Shift scheduling is the process of creating work schedules to support company needs and employee satisfaction. Learn more about shift scheduling and how to create a successful process.

Labor Forecasting

Labor forecasting is the process of predicting future labor needs. Learn more about forecasting staffing needs, different prediction methods, and how to implement a unique strategy.

Categorias Bambee no G2

Recursos Humanos Centrais

Gestão de Recursos Humanos

Conformidade de RH

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Núcleo de RH

Gestão Organizacional	Organiza os funcionários em uma estrutura organizacional que pode ser usada em todo o aplicativo para relatórios, permissões, etc. Revisores de 17 de Bambee forneceram feedback sobre este recurso.	82% (Com base em 17 avaliações)
Horário, Assiduidade e INPI	Com base em 17 avaliações de Bambee. Rastreia o tempo, a assiduidade, as folgas remuneradas (INPI), o tempo de doença, os horários e outras informações relacionadas à força de trabalho.	60% (Com base em 17 avaliações)
Conformidade	Conforme relatado em 18 avaliações de Bambee. Ajuda a proteger as áreas de risco, garantindo que os padrões de conformidade sejam atendidos por meio de rastreamento e relatórios	81% (Com base em 18 avaliações)
Administração de Benefícios	Conforme relatado em 17 avaliações de Bambee. Permite que os funcionários gerenciem seus planos de benefícios exibindo planos, fazendo alterações durante a inscrição aberta e para alterações de eventos vitalícios. Os empregadores podem relatar e gerenciar deduções em folha de pagamento com base em opções de plano selecionadas	74% (Com base em 17 avaliações)

Plataforma

Personalização	Permite que os administradores personalizem para acomodar seus processos exclusivos. Inclui a capacidade de criar objetos, campos, regras, cálculos e modos de exibição personalizados. Este recurso foi mencionado em 18 avaliações de Bambee.	68% (Com base em 18 avaliações)
Gerenciamento de usuários, funções e acessos	Conceda acesso a dados selecionados, recursos, objetos, etc. com base nos usuários, função de usuário, grupos, etc. Revisores de 18 de Bambee forneceram feedback sobre este recurso.	82% (Com base em 18 avaliações)
Desempenho	Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável. Revisores de 18 de Bambee forneceram feedback sobre este recurso.	78% (Com base em 18 avaliações)
Mobilidade	Com base em 18 avaliações de Bambee. É acessível a partir de um dispositivo móvel e por usuários em movimento.	82% (Com base em 18 avaliações)
Painéis	Com base em 18 avaliações de Bambee. Possui um painel centralizado para os usuários interagirem.	78% (Com base em 18 avaliações)

Recursos da plataforma de gerenciamento de força de trabalho

Previsão de Mão de Obra	Ver definição da funcionalidade	Prever o número e os tipos de funcionários necessários para atender à demanda prevista para controlar os custos de mão de obra.	Dados insuficientes disponíveis
Agendamento de Turnos	Ver definição da funcionalidade	Planeje os turnos de trabalho dos funcionários de acordo com a disponibilidade e forneça notificações aos funcionários quando eles forem agendados.	Dados insuficientes disponíveis
Acompanhamento de Tempo e Assiduidade		Permita que os funcionários acompanhem as horas trabalhadas por meio de integrações com produtos de controle de ponto ou recursos integrados de controle de tempo.	Dados insuficientes disponíveis
Gestão de Faltas e Licenças		Os funcionários podem enviar solicitações de folga remunerada (INPI) ou licença que os gerentes podem aprovar ou negar dentro da plataforma.	Dados insuficientes disponíveis
Gestão de Competências		Organize, classifique e visualize os funcionários com base em habilidades e qualificações para tomar decisões mais inteligentes sobre a força de trabalho.	Dados insuficientes disponíveis
Planejamento Sucessório		Identificar colaboradores de alto desempenho com potencial para serem promovidos com o mínimo de desenvolvimento.	Dados insuficientes disponíveis
Análise da força de trabalho		Ferramentas projetadas para ajudar a analisar dados de funcionários e desenvolver linhas de base para avaliar e otimizar o gerenciamento da força de trabalho.	Dados insuficientes disponíveis
Recursos de autoatendimento		Portais da Web por meio dos quais os funcionários podem visualizar suas agendas, enviar solicitações do INPI, configurar a disponibilidade e as preferências de trabalho e autoagendar a partir dos horários de trabalho disponíveis.	Dados insuficientes disponíveis
Agendamento de turnos móveis		Gerentes e funcionários podem criar ou reivindicar turnos de trabalho disponíveis e receber notificações em seus dispositivos móveis.	Dados insuficientes disponíveis
Comunicação em Equipe		Envie mensagens a outros membros da equipe ou gerentes por meio de funções de texto ou e-mail incorporadas e comunique solicitações de agendamento ou licença.	Dados insuficientes disponíveis

Noções básicas da plataforma

Desempenho

Com base em 14 avaliações de Bambee. Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável.

81%

(Com base em 14 avaliações)

Conteúdo da plataforma

Automação	Com base em 16 avaliações de Bambee. Automatiza algumas ou todas as tarefas relacionadas à operação.	78% (Com base em 16 avaliações)
Compartilhamento de arquivos	Com base em 15 avaliações de Bambee. Fornece opções robustas de compartilhamento para comunicação com funcionários.	81% (Com base em 15 avaliações)
Biblioteca de conteúdo	Fornece aos usuários uma biblioteca pré-criada de conteúdo de conformidade de RH utilizável. Este recurso foi mencionado em 15 avaliações de Bambee.	82% (Com base em 15 avaliações)