I appreciate the Customer Service that is provided during first conversations, setup, integration and throughout the time we have had it enabled. The Platform is easy to use, and we track employement activiation and engagement. The goal is to have all employee freuquenty use the platform to build rcongition. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Achievers platform being easy to use, also has a few cons just like any platform. I'm a fan of the anayltics dashboard, but wish it was more intereactive. The connection resource is a plus, but our organization doesn't use the option based on feedback from internal teams. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Avaliações em Vídeo
Nós amamos nosso relacionamento e parceria com a Achievers.
239 de 240 Avaliações Totais para Achievers
Sentimento Geral da Revisão para Achievers
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Eu aprecio como a Achievers promove uma cultura de reconhecimento. A plataforma facilita tanto dar quanto receber apreciação significativa, o que aumenta o moral e motiva nossos associados a continuarem fazendo um ótimo trabalho. Além disso, a Achievers é muito amigável ao usuário. É intuitiva para navegar e rapidamente entender, tornando fácil participar dos programas de reconhecimento sem qualquer complicação. Também quero mencionar especificamente o excelente suporte que recebemos do nosso CSM, Kyle. Sua orientação e assistência têm sido inestimáveis para maximizar nosso uso da plataforma e garantir seu sucesso dentro da nossa organização. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Há muito pouco de que não gostamos na plataforma, no entanto, com a implementação do AEXP, perdemos um recurso amplamente apreciado para agendar reconhecimentos futuros. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Quão fácil é reconhecer nosso pessoal. Embora tenha levado algum tempo para implementar, recebemos um apoio incrível de toda a equipe. Realizamos reuniões quinzenais com nosso gerente de suporte ao cliente, e isso é realmente útil. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Eu não diria desvantagens propriamente ditas, mas às vezes, os relatórios não são ao vivo. Há um mínimo de 8 horas de espera para que os relatórios estejam ao vivo, e isso não é conveniente. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
The Customer support service we receive from the Achievers employees is impecable. They are all very professional and responsive.
The application is easy to use, mobile friendly and flexible from an admin point of vue. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
The fact that our small organization that is part of a bigger organization is not able to get our own SSO. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
The platform features are engaging, intuitive and easy to navigate. Allowing for small and large-scale recognition, as well as milestones and celebrations. From an HR admin perspective, it is easy to manage and the reporting system is useful for gaining many insights into recognition and engagement across the business.
The customer success team are also exceptionalyl quick and very helpful when responding to all manner of issues and enquiries. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
As a company where we have a fair degree of movement across our countries, an automatic updating of information would be pefereable, but that's a minor quibble. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Achievers é muito fácil de usar e ofereceu um suporte ao cliente excepcional com quaisquer dúvidas que tivemos. Com Achievers, nossa organização é capaz de celebrar até mesmo as "pequenas" vitórias, com um foco em reforçar comportamentos e atitudes positivas. As recompensas tornam-no mais atraente para os funcionários, e ser reconhecido definitivamente ajuda a aumentar o moral. No geral, esta é uma excelente plataforma para ajudar a promover uma cultura de inclusão e integridade. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Um esforço precisa ser feito para garantir que todos os gerentes, em todos os níveis, estejam usando a plataforma de forma igual, caso contrário, pode parecer que os mesmos departamentos/funcionários estão recebendo reconhecimentos e impulsos, enquanto outros não recebem nenhum. Quando isso acontece, a plataforma pode perder parte de seu impacto ou fazer com que outros se sintam excluídos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
A Achievers tem uma excelente equipe de suporte ao cliente e nosso representante realmente parece estar do nosso lado quando se trata de criar e implementar nossas campanhas de reconhecimento -- parece uma extensão de nossas equipes internas.
Nossa plataforma atual está em um modelo de site mais antigo que será atualizado em cerca de um mês e estamos muito animados para ver as mudanças.
Usamos a plataforma todos os dias para incentivar nossos funcionários, equipes e liderança a atingir certos KPIs, comportamentos e reconhecer outros membros da equipe por um trabalho bem feito. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Há certos aspectos do lado administrativo do Achievers que eu gostaria que fossem mais fáceis e que nós (empresa) tivéssemos mais controle. O maior ponto de dor é ter que solicitar qualquer mudança na plataforma através de uma equipe separada no Achievers-- eu quero poder atualizar gráficos para temporadas e campanhas e ter a capacidade de mudar sempre que precisarmos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Achievers é fácil de usar e melhora o engajamento e reconhecimento dos funcionários. Somos uma cultura que prioriza o reconhecimento e este software nos ajuda a mantê-lo em destaque. Também adoramos como podemos vincular o reconhecimento aos valores fundamentais. As integrações do software com nosso HRIS, o que torna a gestão da plataforma do lado administrativo muito mais fácil. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Achievers tem a oportunidade de mais gamificação, o que levaria esta plataforma de engajamento para o próximo nível. Eles tinham uma funcionalidade de emblemas há alguns anos, que usávamos para competições, etc., mas descontinuaram o recurso. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
É realmente difícil destacar apenas um aspecto dos Achievers que eu mais aprecio. Tendo feito parte da equipe de implementação e agora atuando como administrador, o que mais me impressionou foi o suporte excepcional que recebemos da equipe de gerenciamento de projetos e do nosso dedicado Gerente de Sucesso do Cliente. A expertise e o compromisso deles foram fundamentais para garantir que atendamos consistentemente nossos objetivos organizacionais com precisão e facilidade.
Do ponto de vista de um usuário final, a plataforma é nada menos que excepcional. Seu design intuitivo a torna notavelmente fácil de navegar, permitindo o reconhecimento e a celebração contínuos dos membros da nossa equipe. Achievers não apenas simplifica o processo de fomentar uma cultura de apreciação, mas também eleva a experiência geral para todos os envolvidos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Para ser honesto, não há nada que me venha à mente que eu não goste sobre a plataforma. Ela tem consistentemente atendido ou superado minhas expectativas, oferecendo uma experiência contínua e amigável. Embora eu esteja sempre aberto a melhorias contínuas, ainda não encontrei desafios significativos ou áreas que eu sinta que precisam de ajustes. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Eu aprecio a facilidade de uso tanto do lado do membro quanto do lado do administrador. Também tive o prazer de trabalhar com 2 CSA's/CSM's que foram muito atenciosos e engenhosos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Eu gostaria que houvesse uma opção para seguir todas as contas para que pudéssemos ver todas as postagens, não apenas as contas que seguimos ou nossa equipe direta. Seria especialmente útil para gerentes, supervisores e administradores da plataforma. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Eu gosto do conceito mais divertido e interativo de poder adicionar fotos e gifs aos seus reconhecimentos e da variedade incluída no mercado para que os funcionários possam gastar seus pontos em presentes que trazem valor. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Tivemos alguns problemas de integração com nosso HRIS, Workday, que levaram vários meses para corrigir. Algumas soluções mais oportunas teriam sido ideais. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
