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Meilleures alternatives à zeckoPay les mieux notées

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zeckoPay Avantages et Inconvénients

Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Inconvénients
Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
RJ
Entreprise(> 1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de zeckoPay?

Des profils individuels peuvent être créés et les dépenses peuvent être remplies dans les catégories respectives pour un suivi et un remplissage faciles. La définition des flux de travail peut être possible pour une approbation facile des dépenses. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de zeckoPay?

La capacité d'ajouter plusieurs options de paiement est difficile. Sauter un flux de travail dans le processus d'approbation nécessite plus de solutions. Des améliorations de l'interface utilisateur peuvent être apportées aux sites web pour un accès facile. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Il n'y a pas assez d'avis sur zeckoPay pour que G2 puisse fournir des informations d'achat. Voici quelques alternatives avec plus d'avis :

1
Logo de Rippling
Rippling
4.8
(6,787)
Un système unique et moderne pour votre paie, vos avantages sociaux, vos ressources humaines et votre informatique.
2
Logo de SAP Concur
SAP Concur
4.0
(6,172)
Les solutions SAP Concur simplifient la gestion des dépenses, des voyages et des factures pour une meilleure visibilité et un meilleur contrôle.
3
Logo de Paylocity
Paylocity
4.4
(2,792)
La suite de produits complète de Paylocity offre une plateforme unifiée permettant aux professionnels de prendre des décisions stratégiques dans les domaines des avantages sociaux, des ressources humaines de base, de la paie, de la gestion des talents et de la gestion de la main-d'œuvre, tout en cultivant un lieu de travail moderne et en améliorant l'engagement des employés.
4
Logo de Airbase
Airbase
4.7
(1,715)
Gérez l'ensemble de votre processus de dépenses en un seul endroit. Demandez, payez et automatisez votre comptabilité fournisseurs avec Airbase.
5
Logo de Paychex
Paychex
4.2
(1,579)
Paychex réduit la complexité et le risque de gérer votre propre paie, tout en assurant une plus grande précision avec des taux d'imposition et des informations réglementaires à jour.
6
Logo de Stampli
Stampli
4.6
(1,399)
Stampli est la seule plateforme d'opérations financières centrée sur les comptes fournisseurs.
7
Logo de Webexpenses
Webexpenses
4.4
(1,329)
Webexpenses est un fournisseur mondial de logiciels de gestion des dépenses conçu pour transformer un processus complexe et manuel en un processus efficace et automatisé.
8
Logo de Paycom
Paycom
4.3
(1,269)
Paycom est un fournisseur de technologie RH avec un produit de base de données unique, de bout en bout, offrant des solutions pour l'acquisition de talents, la gestion du temps et du travail, la paie, la gestion des talents et la gestion des ressources humaines, le tout dans une seule application.
9
Logo de Pleo
Pleo
4.7
(1,132)
Automatisation de la gestion des dépenses avec le logiciel et l'application intelligente de Pleo. Prenez le contrôle total des dépenses de votre entreprise et de vos employés avec un seul système de gestion des dépenses en ligne.
10
Logo de isolved
isolved
4.3
(1,097)
isolved HCM est une entreprise de technologie de gestion du capital humain de premier plan dans l'industrie qui réunit les fonctions clés de la main-d'œuvre dans une plateforme robuste et facile à utiliser, isolved. isolved, maintenant avec Mojo, facilite la création de liens et le déchaînement de l'innovation par les équipes. La plateforme HCM gère toutes les fonctions critiques, y compris la paie, les ressources humaines, le temps et la présence, et les avantages, le tout à partir d'une seule application. Les outils et fonctionnalités intégrés avec Mojo augmentent l'engagement, la collaboration et la performance, y compris les évaluations à 360 degrés, les enquêtes, les objectifs et les flux d'idées de louanges/partage.
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