Fonctionnalités de WorkTango
Quelles sont les fonctionnalités de WorkTango?
Plate-forme
- Personnalisation
- Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
- Performance
- Tableaux
Principes de base de la plate-forme
- Rapports et tableaux de bord
- Rapports
- Tableau de bord
- Performance
Contenu de la plateforme
- Automatisation
- Bibliothèque de contenu
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
- Reconnaissance par les pairs
- Intégrations
- Mobilité
- Engagement des employés
- Récompenses
Meilleures alternatives à WorkTango les mieux notées
WorkTango Catégories sur G2
Filtrer par fonctionnalités
Plate-forme
Personnalisation | Tel que rapporté dans 306 WorkTango avis. Permet aux administrateurs de personnaliser pour s’adapter à leurs processus uniques. Inclut la possibilité de créer des objets, des champs, des règles, des calculs et des vues personnalisés. | 85% (Basé sur 306 avis) | |
Internationalisation | Basé sur 256 WorkTango avis. Permet aux utilisateurs d’afficher et de traiter des affaires avec le même contenu dans plusieurs langues et devises. | 86% (Basé sur 256 avis) | |
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès | Accordez l’accès à certaines données, fonctionnalités, objets, etc. en fonction des utilisateurs, du rôle d’utilisateur, des groupes, etc. Les 307 évaluateurs de WorkTango ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 88% (Basé sur 307 avis) | |
Performance | Basé sur 319 WorkTango avis. Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable. | 92% (Basé sur 319 avis) | |
Mobilité | Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 286 avis. WorkTango | 87% (Basé sur 286 avis) | |
Rapports | Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès. Les 287 évaluateurs de WorkTango ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 85% (Basé sur 287 avis) | |
Tableaux | Dispose d’un tableau de bord centralisé avec lequel les utilisateurs peuvent interagir. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 315 avis. WorkTango | 90% (Basé sur 315 avis) |
Principes de base de la plate-forme
Analyse comparative des performances | Comparez les résultats du sondage aux points de référence de l’industrie pour déterminer les principaux domaines à améliorer. Évaluez les résultats du sondage au niveau de l’employé de haut niveau ou individuel. Les 276 évaluateurs de WorkTango ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 89% (Basé sur 276 avis) | |
Rapports et tableaux de bord | Les résultats de l’enquête peuvent être visualisés et rapportés en temps réel, avec des tableaux de bord de gestionnaires et des outils de reporting automatisés. Les rapports peuvent être personnalisés et distribués pour faciliter l’amélioration organisationnelle et les évaluations du rendement des employés. Les 323 évaluateurs de WorkTango ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 88% (Basé sur 323 avis) | |
Interopérabilité | Tel que rapporté dans 247 WorkTango avis. Se connecte aux systèmes et applications externes selon les besoins pour effectuer les flux de travail de l’équipe. | 86% (Basé sur 247 avis) | |
Rapports | Basé sur 388 WorkTango avis. Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès. | 88% (Basé sur 388 avis) | |
Tableau de bord | Tel que rapporté dans 480 WorkTango avis. Dispose d’un tableau de bord centralisé avec lequel les utilisateurs peuvent interagir. | 92% (Basé sur 480 avis) | |
Performance | Basé sur 472 WorkTango avis. Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable. | 92% (Basé sur 472 avis) |
Contenu de la plateforme
Sondages auprès des employés | Basé sur 282 WorkTango avis. Distribuez aux employés des sondages courts et personnalisables axés sur la culture afin de mesurer les divers facteurs d’engagement des employés, notamment la satisfaction au travail, l’environnement et la rémunération. | 88% (Basé sur 282 avis) | |
Personnalisation de l’enquête | Basé sur 284 WorkTango avis. Personnalisez diverses composantes des sondages, notamment les questions individuelles, la fréquence de distribution, la taille de l’audience et l’anonymat. | 87% (Basé sur 284 avis) | |
Création d’objectifs et de défis | Tel que rapporté dans 288 WorkTango avis. Fixez des objectifs professionnels et personnels avec des dates d’échéance et des jalons personnalisables dans le système. Partagez ces objectifs avec d’autres utilisateurs et suivez et mesurez les performances à l’aide d’outils intégrés. | 87% (Basé sur 288 avis) | |
Modèles scientifiques | Fournit des modèles de contenu créés par des universitaires et / ou des praticiens et tire parti de la science et de la recherche. Les 241 évaluateurs de WorkTango ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 85% (Basé sur 241 avis) | |
Automatisation | Automatise tout ou partie des tâches liées aux opérations. Les 407 évaluateurs de WorkTango ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 88% (Basé sur 407 avis) | |
Bibliothèque de contenu | Fournit aux utilisateurs une bibliothèque prédéfinie de contenu utilisable. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 365 avis. WorkTango | 88% (Basé sur 365 avis) |
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
Segmentation des employés | Segmentez les employés en fonction de facteurs tels que l’emplacement, la démographie et le poste. Distribuez des sondages et filtrez les résultats des sondages en fonction des segments d’employés. Les 285 évaluateurs de WorkTango ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 89% (Basé sur 285 avis) | |
Création d’objectifs et de défis | Basé sur 288 WorkTango avis. Fixez des objectifs professionnels et personnels avec des dates d’échéance et des jalons personnalisables dans le système. Partagez ces objectifs avec d’autres utilisateurs et suivez et mesurez les performances à l’aide d’outils intégrés. | 87% (Basé sur 288 avis) | |
Reconnaissance par les pairs | Voir la définition de la fonctionnalité | Envoyez et recevez des reconnaissances sous forme de badges numériques, de récompenses ou de messages à vos collègues, employés et gestionnaires. La reconnaissance est affichée en temps réel dans la plateforme sur un flux d’activité en direct. Les 386 évaluateurs de WorkTango ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 95% (Basé sur 386 avis) |
Portail de rétroaction sociale | Tel que rapporté dans 297 WorkTango avis. Communiquez avec les membres de l’équipe et les responsables via un portail Web personnalisable intégré. Les utilisateurs peuvent communiquer 1 contre 1 entre eux, poser des questions, partager leurs frustrations et faire des suggestions avec différents degrés d’anonymat. | 90% (Basé sur 297 avis) | |
Intégrations | Tel que rapporté dans 353 WorkTango avis. S’intègre aux solutions d’affaires telles que les systèmes SIRH et les outils sociaux. | 86% (Basé sur 353 avis) | |
Mobilité | Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 408 avis. WorkTango | 87% (Basé sur 408 avis) | |
Engagement des employés | Fournit des fonctionnalités de sondage et de rétroaction des employés. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 468 avis. WorkTango | 93% (Basé sur 468 avis) | |
Récompenses | Offre des options de récompense des employés flexibles et faciles à gérer. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 502 avis. WorkTango | 93% (Basé sur 502 avis) |
Core Features - Employee Experience Software
Gestion du cycle de vie des employés | Gère l'ensemble du cycle de vie des employés, de l'intégration aux enquêtes de sortie, en fournissant des informations exploitables et des options de personnalisation. Les 78 évaluateurs de WorkTango ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 86% (Basé sur 78 avis) | |
Communication | Basé sur 79 WorkTango avis. Aide à la gestion des connaissances et à l'élaboration de l'image de marque et des messages de l'entreprise. | 89% (Basé sur 79 avis) |
People Analytics - Employee Experience Software
Plan d'action | Tel que rapporté dans 77 WorkTango avis. L'analyse des données conduit à la création d'initiatives et de politiques RH avec des résultats mesurables. | 86% (Basé sur 77 avis) |
Advanced Features - Employee Experience Software
Gestion de l'expérience numérique | S'intègre aux technologies informatiques et au flux de travail pour optimiser et gérer les expériences numériques omnicanales. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 78 avis. WorkTango | 87% (Basé sur 78 avis) | |
Étalonnage | Basé sur 76 WorkTango avis. Accès à la recherche industrielle, à l'étalonnage et à d'autres comparaisons, que ce soit par le biais de fonctionnalités internes ou de partenariats avec des tiers. | 86% (Basé sur 76 avis) | |
Écoute des employés | Tel que rapporté dans 76 WorkTango avis. L'analyse des personnes comprend des fonctionnalités capables de mettre en œuvre une stratégie avancée d'écoute des employés. | 89% (Basé sur 76 avis) |
Employee Improvement - Employee Experience Software
Équipe de construction | Offre des fonctionnalités de team building gamifiées ou de socialisation informelle pour aider les gens à se lier et à communiquer. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 78 avis. WorkTango | 92% (Basé sur 78 avis) |