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Meilleures alternatives à Workforce.com les mieux notées

Avis et détails du produit de Workforce.com

Présentation de Workforce.com

Qu'est-ce que Workforce.com?

Tout ce dont vous avez besoin pour les opérations quotidiennes, soutenu par des ressources humaines et une paie robustes. Workforce.com est le HCM pour les travailleurs horaires. Gérez l'intégration, les horaires, la présence, les feuilles de temps, la performance, les tâches, et plus encore, le tout dans un système unique. Grâce à une application mobile et un portail de bureau, suivez quand et où les employés travaillent, les coûts de main-d'œuvre, les congés et l'engagement, le tout en temps réel. Générez et approuvez automatiquement des feuilles de temps prêtes pour la paie grâce à une horloge mobile localisée par GPS. Utilisez une IA de pointe pour créer et remplir des horaires plus intelligents en un seul clic. Avec des bureaux aux États-Unis, au Royaume-Uni, en Australie, en Italie, en Uruguay et aux Philippines, Workforce.com compte plus de 8 000 clients dans le monde et est le leader du marché dans la fourniture de solutions modernes de gestion de la main-d'œuvre pour les marques les plus fiables au monde.

Détails de Workforce.com
Langues prises en charge
Arabic, Danish, German, English, French, Haitian, Hebrew, Japanese, Dutch, Spanish
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Description du produit

Logiciel avancé de gestion de la main-d'œuvre basé sur le cloud, avec des applications mobiles, de bureau et de pointage. Il permet d'automatiser la planification, le temps et la présence, ainsi que la conformité du travail. Comprend l'intégration de la paie, l'intégration des nouveaux employés, la gestion des congés et les rapports BI.

Comment vous positionnez-vous par rapport à vos concurrents?

Vous êtes la main-d'œuvre. Vous savez quoi faire. Workforce.com est là pour aider. En tant que seul HCM sur le marché conçu intentionnellement pour les entreprises horaires basées sur les quarts, nous comprenons ce qu'il faut pour maximiser l'efficacité en première ligne.

Chez Workforce.com, nous investissons deux fois la moyenne de l'industrie dans la nouvelle R&D ; cela signifie que nous sommes toujours les premiers à introduire les dernières innovations à nos clients. Et le meilleur ? Vous pouvez accéder à toutes les fonctionnalités dès leur déploiement, quelle que soit la taille de votre entreprise. Certaines de ces innovations de pointe incluent la planification en un clic et la prévision de la main-d'œuvre par IA.


Détails du vendeur
Année de fondation
1922
Emplacement du siège social
Chicago, Illinois
Twitter
@workforcedotcom
19,763 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
84 employés sur LinkedIn®

Gustav A.
GA
Aperçu fourni par:
Communications Officer

Avis récents sur Workforce.com

Utilisateur vérifié
A
Utilisateur vérifiéMarché intermédiaire (51-1000 employés)
3.0 sur 5
"Was bad but getting better"
Ease of use. It is a very user friendly application and website to use and navigate
Utilisateur vérifié
A
Utilisateur vérifiéMarché intermédiaire (51-1000 employés)
1.0 sur 5
"Promises a lot delivers little - big issue with adjusting to the Irish Market."
Relatively good looking UI, Variety of different features.
Isabel E.
IE
Isabel E.Marché intermédiaire (51-1000 employés)
5.0 sur 5
"Service incroyable !"
La main-d'œuvre a rationalisé notre gestion d'équipe avec son interface intuitive et ses fonctionnalités puissantes. La planification est sans effo...
Badge de sécurité
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Média de Workforce.com

Démo de Workforce.com - Time Clock
Clock in over your phone or tablet.
Démo de Workforce.com - Auto Scheduling
Automatically generate perfect schedules with one click based on historical demand and user metrics
Démo de Workforce.com - Smarter Scheduling
Get validation error alerts whenever you schedule someone who's about to reach overtime, hit their maximum hours, or has a conflicting shift.
Démo de Workforce.com - Timekeeping
Approve automatically generated timesheets
Démo de Workforce.com - Employee Feedback
Receive valuable shift feedback from employees through the app
Démo de Workforce.com - Live Wage Insights
Compare sales to labor costs in real-time
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Avis sur 77 Workforce.com

4.2 sur 5
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Workforce.com Avantages et Inconvénients

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Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
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Sentiment de l'avis global pour Workforce.comQuestion

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plus de 12 mois
Retour sur investissement
moins de 6 mois
48+ mois
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10 (Facile)
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Utilisateur vérifié à Hospitality
AH
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Workforce.com?

Easy to use, good for creating a rota, editing and publishing

Good for holiday and leave requests, very clear when staff are unavailable Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Workforce.com?

Reporting is poor, projections are missing holiday even when on-costs are switched on

Different reports seem to have different values even though it should be the same

Sometimes different teams appear on the projections for no reason Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Recommandations à d’autres personnes envisageant Workforce.com:

The reports need more than meets the eye, definitely look into what is missing from each Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Workforce.com résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

All teams rota in the same place

Very clear when staff are unavailable due to leave or being used elsewhere Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Simon B.
SB
Company Owner
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Workforce.com?

C'est vraiment facile d'intégrer de nouveaux employés, et c'est formidable de voir qui travaille quand et où sur plusieurs sites. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Workforce.com?

Il n'y a rien à ne pas aimer mais je préfère la page web plus que l'application. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Workforce.com résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Nous gardons tout sur un seul programme, de notre manuel du personnel et des documents, aux plannings et aux revues quotidiennes des quarts de travail... tout est plus accessible et documenté. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Elle V.
EV
General manager
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Workforce.com?

Vous pouvez vérifier les dépenses de la paie immédiatement, créer des modèles de planning rendant la gestion des quarts très facile et la capacité de suivre les heures d'arrivée et de départ des employés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Workforce.com?

Rien ne manque dans la main-d'œuvre

Le seul inconvénient est que parfois l'application se bloque Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Workforce.com résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Grâce à la main-d'œuvre, je parviens à réduire les coûts de la paie, à gérer les retards très facilement et à rendre l'intégration des nouveaux employés très fluide. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Derry R.
DR
Operations Manager
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Workforce.com?

La capacité de gérer l'absence du personnel, les contrats, les qualifications, les horaires et les taux de rémunération variables, le tout en un seul endroit. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Workforce.com?

Je veux être moins dépendant des feuilles de temps du personnel et pouvoir faire la paie à partir du planning. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Workforce.com résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Le suivi des qualifications du personnel et de leur expiration est fantastique et nous permet d'être à jour beaucoup plus rapidement. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Meghan S.
MS
G
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Workforce.com?

La facilité d'utilisation et les données qui viennent pour le pourcentage de main-d'œuvre. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Workforce.com?

Pour être honnête, rien juste la facilité d'utilisation du site sur un téléphone mais je peux déjà voir que cela a été travaillé. :) Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Recommandations à d’autres personnes envisageant Workforce.com:

Tout en un seul endroit et facile à utiliser. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Workforce.com résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Pourcentage de main-d'œuvre par rapport aux ventes et où nous devons économiser. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

René B.
RB
Area Manager - UK
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Workforce.com?

L'interface est facile à utiliser. J'aime particulièrement le fait que vous puissiez cliquer sur l'heure prévue à laquelle quelqu'un travaille pour entrer ses pointages. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Workforce.com?

Il y a peut-être trop de champs dans les dossiers du personnel. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Workforce.com résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

La gestion des heures de paie utilisées est très facile. Excellent tableau de bord utile pour voir un aperçu. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Joseph P.
JP
Chief Operating Officer
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Workforce.com?

Comme il est facile pour l'équipe de voir les horaires, les horaires des autres. Surtout avec de nombreuses personnes travaillant sur plusieurs rotations. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Workforce.com?

La page du tableau de bord n'affiche que le coût réel de la main-d'œuvre, y compris les jours fériés. Ce qui n'a aucun sens car vous ne pouvez pas utiliser ces données. Ce n'est pas la faute d'un directeur général si de nombreuses personnes sont en vacances en même temps. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Recommandations à d’autres personnes envisageant Workforce.com:

Une des meilleures réponses de l'atelier à tout changement que nous avons apporté dans l'entreprise. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Workforce.com résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Pourcentage de main-d'œuvre pour l'ensemble de l'entreprise mais aussi au niveau du magasin. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

GG
B
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Workforce.com?

Avoir les heures de tout le monde au même endroit. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Workforce.com?

Ne pas avoir beaucoup d'informations lorsque des erreurs se produisent (principalement lors de l'exportation des feuilles de temps vers la paie). Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Workforce.com résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Suivi des heures de chacun, visualisation des coûts du personnel en temps réel et rationalisation du processus de paie (grâce à l'intégration avec Xero) pour accélérer la tâche de paiement de tout le monde. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Higher Education
UH
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Workforce.com?

Really good way to communicate with team members working at different sites. it was easy to also do shift swaps and better for the environment as it is paperless. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Workforce.com?

The GPS doesn't always work so hard to figure out who has turned up to work and who has not. also, the app crashes at times, making it hard to co-ordinate schedules. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Workforce.com résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

GPS tracker. I believe it's in the process of or has already been resolved.issues are normally resolved in a timely manner Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

FB
O
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
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Partenaire commercial du vendeur ou concurrent du vendeur, non inclus dans les scores G2.
Qu'aimez-vous le plus à propos de Workforce.com?

Rota-ing et notifications du personnel.

Suivi des congés et contrôle financier. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Workforce.com?

L'introduction à la gestion des vacances était un peu déroutante mais s'est améliorée depuis que les changements ont été apportés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Recommandations à d’autres personnes envisageant Workforce.com:

Brillant, je recommanderais. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Workforce.com résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Paie de vacances, communication des plannings au personnel, prévisions hebdomadaires Avis collecté par et hébergé sur G2.com.