Top 10 Alternatives et concurrents de Learn Amp

Top 10 Alternatives à Learn Amp récemment évaluées par la communauté G2

#1

Docebo
Par Docebo Inc.
(648)4.3 sur 5
Docebo rend la formation des employés, des partenaires et des clients facile et engageante tout en faisant gagner d'innombrables heures aux administrateurs L&D grâce à l'intelligence artificielle.
Catégories en commun avec Learn Amp :
• Plateformes d'Expérience d'Apprentissage (LXP)
• Systèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise
• Systèmes de gestion de la formation
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Les commentateurs disent que par rapport à Learn Amp, Docebo est :
Plus lent à atteindre le retour sur investissement
Plus cher
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#2

360Learning
Par 360Learning
(429)4.6 sur 5
experts, formateurs et apprenants et créer rapidement une culture numérique mondiale
Catégories en commun avec Learn Amp :
• Plateformes d'Expérience d'Apprentissage (LXP)
• Systèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise
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Plus cher
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Sponsorisé
WestNetLMS
0 notes
- Centré sur les personnes - Axé sur la technologie - Amélioré par l'IA - Création de cours en ligne alimentée par l'IA : Créez des cours en ligne à la pointe de la technologie, Découvrez WestNetLMS en action - Marque personnalisée – Marquez de manière unique pour chaque entreprise ou emplacement (affichage de la marque unique facilement lors de la connexion de l'utilisateur – Les utilisateurs peuvent définir leur langue préférée (plus de 60 langues disponibles). Générer – Analyses et rapports pour les entreprises individuelles, les franchises, les départements OU à l'échelle de l'entreprise. Personnaliser – Créez des catalogues de formation personnalisés par département ou entreprise afin que seuls les éléments de formation approuvés s'affichent dans le catalogue pour leurs utilisateurs. Gérer – Définissez les autorisations d'administration pour que la direction gère son ou ses départements, ses emplacements et ses employés. Construire – Parcours de compétences avec des listes de contrôle pour guider l'apprentissage pour des résultats optimaux. Combinez vos multiples systèmes LMS en un LMS facile à utiliser à l'échelle de l'entreprise !
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#3

Bridge
Par Bridge
(346)4.2 sur 5
Bridge is a learning solution that helps make your employees smarter and more productive.
Catégories en commun avec Learn Amp :
• Plateformes d'Expérience d'Apprentissage (LXP)
• Systèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise
• Engagement des employés
• Gestion de carrière
• Gestion de la performance
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#4

Absorb LMS
Par Absorb Software
(606)4.6 sur 5
Absorb LMS est conçu pour la création et la diffusion efficaces de programmes d'apprentissage pour la formation en ligne, la formation dirigée par un instructeur et les programmes d'apprentissage mixte.
Catégories en commun avec Learn Amp :
• Plateformes d'Expérience d'Apprentissage (LXP)
• Systèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise
• Systèmes de gestion de la formation
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Plus cher
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#5

Continu
Par Continu
(524)4.7 sur 5
Continu est une plateforme de gestion de l'apprentissage et de communication pour les équipes modernes.
Catégories en commun avec Learn Amp :
• Plateformes d'Expérience d'Apprentissage (LXP)
• Systèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise
• Systèmes de gestion de la formation
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Les commentateurs disent que par rapport à Learn Amp, Continu est :
Meilleur pour répondre aux exigences
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#6

TalentLMS
Par Epignosis LLC
(750)4.6 sur 5
TalentLMS est un LMS cloud très facile à utiliser pour former vos employés, partenaires et clients.
Catégories en commun avec Learn Amp :
• Systèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise
• Systèmes de gestion de la formation
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#7

Lattice
Par Lattice
(3,896)4.7 sur 5
Lattice est la plateforme de gestion des personnes qui réunit tous les outils, flux de travail et informations pour aider les organisations à développer des employés engagés et performants au sein d'une culture gagnante. En combinant la gestion continue de la performance, les enquêtes d'engagement des employés, la gestion de la rémunération et les outils de développement de carrière en une solution connectée, Lattice peut fournir des analyses puissantes utilisées par les équipes RH et de gestion des personnes pour stimuler des résultats commerciaux impactants.
Catégories en commun avec Learn Amp :
• Engagement des employés
• Gestion de carrière
• Gestion de la performance
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Plus cher
Meilleur pour répondre aux exigences
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#8

Cornerstone Learning
Par Cornerstone OnDemand
(513)4.1 sur 5
Réduire le risque de conformité, améliorer la productivité de l'entreprise et augmenter l'engagement de vos employés.
Catégories en commun avec Learn Amp :
• Plateformes d'Expérience d'Apprentissage (LXP)
• Systèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise
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Les commentateurs disent que par rapport à Learn Amp, Cornerstone Learning est :
Plus lent à atteindre le retour sur investissement
Plus cher
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#9

Workday HCM
Par Workday
(1,345)4.0 sur 5
Workday Human Capital Management est conçu comme un système unique avec une source de données unique, un modèle de sécurité unique et une expérience utilisateur unique. Workday offre aux organisations un système basé sur le cloud qui évolue pour répondre aux besoins changeants des entreprises aujourd'hui et à l'avenir. Le système convivial et global garantit également que les clients disposent toujours de la dernière version avec des capacités à jour, qu'ils utilisent Workday sur un navigateur ou un appareil mobile. Workday HCM fait partie d'un système unique avec d'autres produits Workday, y compris Workday Financial Management, Workday Payroll (pour les États-Unis, le Canada, la France et le Royaume-Uni), Workday Recruiting, Workday Learning, Workday Planning, et plus encore.
Catégories en commun avec Learn Amp :
• Systèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise
• Gestion de carrière
• Gestion de la performance
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Les commentateurs disent que par rapport à Learn Amp, Workday HCM est :
Plus cher
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#10

Trainual
Par Trainual
(790)4.7 sur 5
employés, entrepreneurs, vendeurs, stagiaires, fournisseurs et clients avec un système simple.
Catégories en commun avec Learn Amp :
• Systèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise
• Systèmes de gestion de la formation
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Les commentateurs disent que par rapport à Learn Amp, Trainual est :
Plus cher
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Sponsorisé
WestNetLMS
0 notes
- Centré sur les personnes - Axé sur la technologie - Amélioré par l'IA - Création de cours en ligne alimentée par l'IA : Créez des cours en ligne à la pointe de la technologie, Découvrez WestNetLMS en action - Marque personnalisée – Marquez de manière unique pour chaque entreprise ou emplacement (affichage de la marque unique facilement lors de la connexion de l'utilisateur – Les utilisateurs peuvent définir leur langue préférée (plus de 60 langues disponibles). Générer – Analyses et rapports pour les entreprises individuelles, les franchises, les départements OU à l'échelle de l'entreprise. Personnaliser – Créez des catalogues de formation personnalisés par département ou entreprise afin que seuls les éléments de formation approuvés s'affichent dans le catalogue pour leurs utilisateurs. Gérer – Définissez les autorisations d'administration pour que la direction gère son ou ses départements, ses emplacements et ses employés. Construire – Parcours de compétences avec des listes de contrôle pour guider l'apprentissage pour des résultats optimaux. Combinez vos multiples systèmes LMS en un LMS facile à utiliser à l'échelle de l'entreprise !
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