Avis et détails du produit de Enboarder

J'aime la façon dont il est personnalisable et rapide d'ajouter ou de supprimer des étapes selon les besoins. Il est intuitif à utiliser et crée une expérience utilisateur fantastique. Nous l'utilisons maintenant également pour accueillir les parents qui ont été en congé parental et les soutenir dans cette transition difficile. Le contenu d'exemple est également très utile comme point de départ et pour fournir des idées sur la façon dont vous pouvez organiser un flux de travail. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Ce serait formidable s'il pouvait stocker des informations pour les collègues afin que lorsqu'un gestionnaire choisit un collègue, il n'ait pas besoin de saisir l'email et le nom, cela s'affiche simplement s'il a été utilisé auparavant. Ou si cela pouvait être extrait de l'outil HRIS. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Facilité d'utilisation

Fonctionnalité

Interface utilisateur

Expérience utilisateur

Soutien et innovation de l'équipe Enboarder

Rapide à déployer

De classe mondiale Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

serait utile s'il avait ses propres capacités de signature électronique

serait utile s'il pouvait utiliser l'un des deux champs comme champ clé selon la logique

parfois, si je veux changer l'ordre des options à choix multiples, toutes doivent être supprimées et réajoutées dans l'ordre - une fonction de tri serait bénéfique pour les champs avec plus de 100 options Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

It's been great at creating, automating and standardising onboarding experiences for new hires, teams and managers whilst also reducing People Service time spent on administrative tasks and provides more meaningful experiences to new hires. The logics in the workflows have been amazing, I think this is the best feature in my experience Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

The reporting feature could be improved by having more filters or views, but that is something you can manually do if you need a specific view so it isn't that much of an issue. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Cela aide vraiment à connecter et à immerger les nouvelles recrues dans l'organisation et notre culture avant leur premier jour ! Cela aide vraiment les managers (surtout les nouveaux managers) à intégrer les nouvelles recrues de manière plus efficace. L'un des meilleurs aspects est qu'il est très personnalisable selon les besoins de votre entreprise. Il y a des modèles pour vous aider à démarrer, mais c'est un système très flexible. Ce qui distingue Enboarder des autres systèmes d'intégration, c'est qu'il s'agit vraiment de l'expérience d'intégration de la nouvelle recrue plutôt que de votre intégration traditionnelle consistant simplement à remplir des formulaires. De plus, notre responsable du succès client a été vraiment formidable et serviable. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Il y a quelques nuances à configurer les choses, que l'on apprend en explorant le système. Je n'aime pas non plus que lorsqu'ils ont ajouté une nouvelle fonctionnalité, il y ait eu un coût supplémentaire pour la mettre en œuvre, ce qui, selon moi, aurait dû être inclus dans le prix déjà élevé de notre contrat. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

C'est assez simple et très intuitif. Il y a tellement d'autres choses qui nécessitent que nous ayons plus de temps dédié pour corriger certains des flux de travail et en ajouter davantage. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Il doit y avoir une meilleure façon de communiquer avec les clients lorsque Enboarder effectue des modifications internes. Certaines de ces modifications affectent parfois les systèmes qui ont été intégrés à la plateforme. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

J'ai vraiment apprécié la capacité de créer des enquêtes et des modèles de communication, tout en ayant un excellent support utilisateur tout au long de l'utilisation de la plateforme. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

L'automatisation est un moyen relativement nouveau de communiquer avec nos candidats, donc avoir la capacité de travailler en avant/arrière à partir d'une date de projet clé était parfois un peu déroutant. Ce serait formidable de pouvoir choisir une date de calendrier au lieu de devoir compter manuellement à partir de la date clé tout le temps. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Enboarder nous permet de numériser le processus manuel, en particulier avec l'envoi de notifications ou d'instructions. Dans mon entreprise, nous maximisons vraiment l'utilisation d'enboarder. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Bien sûr, toutes les plateformes ont leurs propres limitations. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Enboarder rend l'intégration et le départ des personnes faciles et simples. Il nous permet d'automatiser les parcours et d'impliquer tout intervenant nécessaire pour les tâches. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Le problème avec Enboarder est que certains intervenants résistent à l'accomplissement de leurs propres tâches, donc même s'ils reçoivent des rappels constants, les plus obstinés ne terminent généralement pas les tâches tant qu'une personne réelle ne fait pas de suivi. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Great Experience for Employees, Managers, HR and IT.

Innovative product and constatnly evolving. Their product has the potential to be used in any process related to the employee journey Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Still room to grow, specially on Integrations and reporting. Good thing ius that they seem consious of it and willing to improve Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

It is very easy to create and customise bite-sized messages for employees.

The system is very intuitive and you can create logics to tailor your needs.

The dashboard offers many interesting data and analytics to work with. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Would be nice to have more room to play with specific fonts, to make sure is on brand. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.