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Il est facile de voir les employés qui ont terminé leur inscription et de consulter leurs profils. En tant qu'administrateur, cela me permet d'accéder rapidement aux informations des employés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Je comprends que les mesures de sécurité sont nécessaires. En tant qu'administrateur, nous consultons des informations sensibles et confidentielles. Cependant, la double vérification avec la vérification par code email est parfois chronophage. Le système se déconnecte également plus rapidement que je ne le souhaiterais. En tant qu'administrateur, je passe souvent d'un écran à l'autre pour obtenir des informations. Donc, lorsque je reviens sur le site Ease, j'ai été déconnecté et je dois me reconnecter. Un peu encombrant pour ma façon de travailler. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
La facilité permet à chaque employé de voir les informations qui sont les plus importantes pour eux. Les politiques que nous avons sélectionnées pour notre groupe étaient disponibles pour que les employés puissent les examiner et se sentir confiants quant à leur choix. Nous sommes satisfaits du processus d'inscription. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Nous apprenons encore et avons trouvé difficile de comprendre ce qui est nécessaire lorsqu'un employé met fin à son emploi et que nous devons mettre fin à sa couverture. Il serait utile d'avoir des instructions pour que l'employeur puisse suivre. Par exemple, nous comprenons que Ease communiquera et remplira tous les formulaires nécessaires avec nos fournisseurs de police. Cependant, nous recevons plusieurs courriels demandant plus d'informations lorsque nous avons mis fin à l'emploi d'un employé. Donc, des instructions pour que l'employeur sache à quoi s'attendre et ce qu'il doit faire pour initier Ease à accomplir ses tâches. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
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C'est assez intuitif. Vous n'avez pas besoin de beaucoup d'expérience pour utiliser ce système en tant qu'administrateur. J'aime aussi le nouveau logo. Je pense qu'il est plus attrayant que le précédent. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Je n'aime pas principalement que ce soit un système entièrement séparé pour nous et qu'il ne s'intègre pas dans notre système de paie. J'ai également un problème où je ne peux pas faire défiler correctement lorsqu'il y a une fenêtre contextuelle, et il m'est arrivé de cliquer en dehors de la fenêtre contextuelle et que celle-ci disparaisse sans être enregistrée. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
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J'aime à quel point le format est convivial et simple. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Je souhaite que les EMPLOYÉS aient la possibilité de consulter leur résumé des avantages historiques au lieu de demander ce qui s'est passé les années précédentes. Je souhaite également que les rapports puissent être plus personnalisés, comme une ventilation uniquement par âge ou par villes, etc. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
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J'apprécie les coûts indiqués à côté de chaque avantage, et le coût par période de paie est mentionné et mis à jour à mesure que vous continuez à ajouter des avantages. La mise en page est simplifiée par rapport à certaines plateformes, et j'évaluerais la facilité d'accès plus haut que la plupart. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Je pense que la communication pourrait être plus transparente et vous permettre de personnaliser les rapports en fonction de l'intégration du grand livre général. Je dirais aussi que l'intégration avec des plateformes de paie spécifiques serait excellente pour ajouter des déductions à la paie pendant l'inscription ouverte. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
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Facile pour les employeurs et les employés à naviguer. Rend l'intégration plus facile ainsi que la sélection des avantages. J'aime qu'il affiche les trois plans de santé pour comparer. J'aime aussi que vous puissiez télécharger des fichiers ou faire des notes qui sont soit visibles pour l'employé, soit que vous pouvez cacher à l'employé pour que cela puisse être un dossier unique pour l'employé. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Je n'ai pas encore compris comment faire signer numériquement un document aux employés sur le document lui-même. Je dois télécharger un document personnalisé où je dois essentiellement taper le contenu du document pour que les employés puissent signer. J'aimerais qu'il y ait une fonctionnalité pour télécharger votre propre document et permettre ensuite à l'employé de signer numériquement sur ce document. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
La chose la plus utile à propos d'Ease est sa facilité d'utilisation, pour pouvoir aider les employés avec leur intégration et confirmer ce qu'ils ont soumis en temps réel. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Je pense que le programme est très convivial. Je ne peux penser à rien qui pourrait l'améliorer. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
The process is so easy and clear. I don't have to keep stacks of paperwork at home because it is always available online. In my previous jobs with the competitors it was all done on paper and a lot of paperwork to track and not easy to update your contact information. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
When you get to the end, the system lets you know you missed reviewing/signing a document at the beginning of the process. It can take you to the beginning. However, you must go through each screen again to finish the process. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
It is very user friendly and easily breaks down costs for employees. As an employer, it allows me to easily access employee information I use with our payroll systems. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Syncing the system up with our new payroll provider proved to be a bit difficult. There was a glitch in the system that Ease actually had to look into and intervene with. However, it took getting our payroll provider involved as well to get a response back from the Ease team so we could move forward. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.