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Meilleures alternatives à CrewPlanner les mieux notées

Avis et détails du produit de CrewPlanner

Présentation de CrewPlanner

Qu'est-ce que CrewPlanner?

CrewPlanner est la solution ultime pour gérer votre vaste main-d'œuvre flexible avec une gestion des ressources humaines et des événements sans faille. Facile à utiliser avec des rapports personnalisés complets et une application mobile gratuite pour tout le personnel, CrewPlanner est conçu de manière experte pour minimiser les erreurs et maximiser la rétention du personnel et des clients.

Détails de CrewPlanner
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Description du produit

CrewPlanner est la solution ultime pour gérer votre vaste main-d'œuvre flexible avec une gestion des ressources humaines et des événements sans faille. Facile à utiliser avec des rapports personnalisés complets et une application mobile gratuite pour tout le personnel, CrewPlanner est conçu de manière experte pour minimiser les erreurs et maximiser la rétention du personnel et des clients.


Détails du vendeur
Année de fondation
2017
Emplacement du siège social
Kalmthout, Flemish Region
Twitter
@CrewPlanner_BE
16 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
8 employés sur LinkedIn®

SK
Aperçu fourni par:
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Média de CrewPlanner

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Oui
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Il n'y a pas assez d'avis sur CrewPlanner pour que G2 puisse fournir des informations d'achat. Voici quelques alternatives avec plus d'avis :

1
Logo de Rippling
Rippling
4.8
(6,725)
Un système unique et moderne pour votre paie, vos avantages sociaux, vos ressources humaines et votre informatique.
2
Logo de Connecteam
Connecteam
4.6
(2,195)
Connecteam est une solution mobile de gestion qui permet à l'entreprise de créer sa propre application pour smartphone destinée aux employés. Elle améliore la gestion de la main-d'œuvre à distance et les communications internes efficaces, ainsi que les enquêtes de satisfaction des employés, la gestion des performances, la planification et la formation.
3
Logo de HROne
HROne
4.8
(1,625)
Une solution RH complète qui économise les efforts des RH en automatisant les tâches fastidieuses et en gérant l'ensemble du cycle de vie des employés.
4
Logo de Hubstaff
Hubstaff
4.5
(1,352)
Logiciel de suivi du temps avec preuve de travail, captures d'écran, suivi d'activité, surveillance des applications et rapports détaillés.
5
Logo de Paycom
Paycom
4.3
(1,268)
Paycom est un fournisseur de technologie RH avec un produit de base de données unique, de bout en bout, offrant des solutions pour l'acquisition de talents, la gestion du temps et du travail, la paie, la gestion des talents et la gestion des ressources humaines, le tout dans une seule application.
6
Logo de isolved
isolved
4.3
(1,097)
isolved HCM est une entreprise de technologie de gestion du capital humain de premier plan dans l'industrie qui réunit les fonctions clés de la main-d'œuvre dans une plateforme robuste et facile à utiliser, isolved. isolved, maintenant avec Mojo, facilite la création de liens et le déchaînement de l'innovation par les équipes. La plateforme HCM gère toutes les fonctions critiques, y compris la paie, les ressources humaines, le temps et la présence, et les avantages, le tout à partir d'une seule application. Les outils et fonctionnalités intégrés avec Mojo augmentent l'engagement, la collaboration et la performance, y compris les évaluations à 360 degrés, les enquêtes, les objectifs et les flux d'idées de louanges/partage.
7
Logo de TCP Humanity Scheduling
TCP Humanity Scheduling
4.3
(1,048)
Logiciel de planification des employés, pointage, RH et paie
8
Logo de Dayforce
Dayforce
4.1
(833)
Dayforce est une application unique basée sur le cloud pour la gestion du capital humain (HCM).
9
Logo de Breathe
Breathe
4.4
(587)
breatheHR est un logiciel pour les PME qui conserve toutes les informations des employés en un seul endroit central et automatise toutes ces tâches administratives RH chronophages.
10
Logo de Quinyx
Quinyx
4.3
(449)
L'application de gestion de la main-d'œuvre basée sur le web de Quinyx est conçue pour combiner des fonctionnalités puissantes de planification et de prévision avec la communication et l'interaction pour les employés et les employeurs.
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