Meilleures alternatives à cord les mieux notées
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L'expérience utilisateur est excellente, pas grand-chose à apprendre ou à savoir comment l'utiliser, ça fonctionne simplement, de plus les candidats sont toujours très bons. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Je préfère utiliser l'outil de sourcing car vous pouvez vraiment vous concentrer sur votre recherche. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
271 sur 272 Avis au total pour cord
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Cord est très facile à utiliser, surtout pour les débutants. Ce qui est formidable, c'est qu'il peut être facilement implémenté et intégré avec notre ATS Team Tailor, de sorte que les candidats qui postulent via notre annonce Cord sont ajoutés à TT une fois que nous acceptons l'intérêt d'un candidat. Nous utilisons Cord pour célébrer la diversité de nos candidats à travers leurs récompenses saisonnières et cela a été excellent pour la marque employeur. Bien que nous utilisions Cord principalement pour nos postes en technologie, nous l'avons également utilisé pour la finance et d'autres domaines connexes. Nous avons embauché des candidats grâce à Cord, ce qui montre son taux de réussite. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Le seul inconvénient que je peux voir avec Cord est que nous ne pouvons pas faire de publicité pour des rôles FTC/temporaire. Cependant, pour nos rôles permanents, nous n'avons bien sûr pas ce problème. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
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Ce que j'aime le plus chez Cord, c'est la facilité avec laquelle il rend le processus d'embauche. C'est clair, concis, et cela nous a permis d'économiser une somme importante par rapport aux coûts de recrutement traditionnels. La plateforme est excellente pour nous aider à trier les candidats efficacement, et l'équipe de support a été formidable tout au long du processus. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Je n'ai pas encore trouvé quelque chose que je n'aime pas. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
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J'ai amené Cord dans quelques entreprises maintenant, travaillant avec elles à leurs débuts et maintenant qu'elles semblent vraiment avoir trouvé leur rythme.
D'un point de vue de l'embauche de développeurs logiciels, je ne peux penser à aucune autre plateforme qui offre un retour sur investissement aussi important que Cord. C'est aussi formidable de les voir s'étendre à d'autres secteurs.
- Cord est très convivial et rapide à mettre en œuvre
- Beaucoup d'intégrations disponibles
- Rationalise votre flux de travail, vous permettant de passer une heure par jour dessus, chaque jour. Tout en obtenant la même valeur que vous obtiendriez en passant la majeure partie de votre journée sur d'autres plateformes.
- Excellente communication entre les candidats et votre équipe. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Si je devais réduire la note de Cord, ce serait pour quelques restrictions dans la manière dont les annonces d'emploi sont gérées, etc.
L'autre commentaire que je ferais est que si vous êtes une entreprise qui se concentrera sur les rôles de support informatique, et que vous n'avez le budget que pour une seule voie. Cord n'est peut-être pas le meilleur choix pour le moment. Ils sont clairement dans les premières étapes de l'expansion de ce domaine, et nous voyons un réel potentiel. Cependant, le vivier de candidats n'est pas très grand pour le moment, et la qualité pour le support informatique présente beaucoup de hauts et de bas. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
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C'est facile à naviguer, vous avez un contact direct avec les candidats, ce qui rend le processus très transparent, et les filtres/flux rendent le temps d'embauche beaucoup plus rapide. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Ce n'est pas une aversion, je pense qu'il a juste besoin d'être ajusté - je ne trouve pas le pourcentage de compatibilité des candidats et des rôles particulièrement précis, mais cela pourrait être basé sur les informations saisies dans Cord. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
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Cord est assez cool ! J'adore les flux personnalisables qui vous notifient dès qu'un candidat correspondant à vos exigences devient "actif". Vous pouvez garder les chaînes de recherche aussi larges ou aussi spécialisées que vous le souhaitez.
Dans l'ensemble, l'outil est très facile à utiliser et vous permet d'accéder rapidement à des talents technologiques incroyables. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Parfois, le produit est un peu défectueux, surtout la boîte de réception, mais en général, c'est bien. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
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Cord me permet d'accéder à un vivier de candidats actifs et passifs en vous montrant toutes les informations clés nécessaires pour trouver le bon recrutement. Il est convivial et facile à former pour les nouveaux membres de l'équipe. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
J'ai récemment découvert qu'il y a plus de contractuels sur Cord qui ne cherchent pas de recrutement permanent. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Ease of reaching out to people, response time of candidates and love how people can also reach out for information - so it works both ways! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
The only thing that I find tedious is the AI responses that cord generates. Often it takes a while to generate, then sometimes the information is not correct in the response that it has created. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Il y a beaucoup de choses, mais l'aspect principal est que Cord nous a aidés à embaucher de grands talents à un rythme rapide avec un processus sans faille. La plateforme est facile à utiliser et vous parlez à des personnes qui recherchent des emplois, ce qui élimine ce défi. L'équipe de support client est également excellente. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
C'est difficile d'en nommer, vous payez un bon prix et obtenez un excellent service du produit donc un 10/10 pour moi. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
I love that you have access to a bigger pool of talent. Rather than reaching out to talents, talent can reach out and express their interest in a role. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Seems a lot of profiles are on the software engineering side, with little profiles in the other IT aspects. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
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- La capacité d'atteindre (et d'être atteint par) des candidats très engagés et pertinents dans un large éventail de domaines.
- Un excellent outil de sourcing avec un haut degré de personnalisation.
- Des fonctionnalités de marque employeur
- Tarification raisonnable
- Excellentes équipes de service client et de gestion de compte Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
- Vous n'obtiendrez pas le même volume de candidatures que certaines autres plateformes de recrutement peuvent fournir, mais sur Cord, l'accent est mis sur la qualité et la pertinence par rapport au poste que vous cherchez à pourvoir. L'équipe travaille sur cela et a récemment ouvert la plateforme à des rôles non techniques pour offrir encore plus de valeur aux entreprises. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.