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Top 10 Alternatives et concurrents de Bullhorn

By Bullhorn
(974)4.2 sur 5

Explorez les meilleures alternatives à Bullhorn pour les utilisateurs qui ont besoin de nouvelles fonctionnalités logicielles ou qui souhaitent essayer différentes solutions. Logiciel de gestion du personnel est une technologie largement utilisée, et de nombreuses personnes recherchent des solutions logicielles Productif, Populaire avec mise en correspondance automatiséeetportail clientetportail des candidats. D'autres facteurs importants à prendre en compte lors de la recherche d'alternatives à Bullhorn comprennent customer serviceetuser interface. La meilleure alternative globale à Bullhorn est Zoho Recruit. D'autres applications similaires à Bullhorn sont JobDivaetCeipal ATSetAviontéetCrelate. Les alternatives à Bullhorn peuvent être trouvées dans Logiciel de gestion du personnel mais peuvent également être présentes dans Systèmes de suivi des candidatures (ATS).

Meilleures alternatives payantes et gratuites à Bullhorn

  • Zoho Recruit
  • JobDiva
  • Ceipal ATS
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Top 10 Alternatives à Bullhorn récemment évaluées par la communauté G2

Parcourez les options ci-dessous. Basé sur les données des évaluateurs, vous pouvez voir comment Bullhorn se compare à la concurrence, consulter les avis des utilisateurs actuels et précédents dans des secteurs comme Dotation et recrutementetTechnologies et services d’informationetRessources humaines, et trouver le meilleur produit pour votre entreprise.
    OneDeck
  1. SponsoriséVous voyez cette annonce en fonction de la pertinence du produit pour cette page. Le contenu sponsorisé ne reçoit aucun traitement préférentiel dans les évaluations de G2.

    OneDeck

    (24)5.0 sur 5

    2. OneDeck est une plateforme de gestion d'entreprise conçue pour aider les utilisateurs à gérer efficacement leurs informations et données commerciales. Cette solution complète permet aux organisations de publier des documents, d'automatiser les flux de travail et d'obtenir des informations précieuses, rationalisant ainsi les opérations et améliorant la productivité. En intégrant diverses fonctionnalités en une seule plateforme, OneDeck sert de centre centralisé pour les entreprises cherchant à optimiser leurs processus de gestion. Ciblé vers les petites et moyennes entreprises, OneDeck s'adresse à une gamme diversifiée d'industries nécessitant une gestion efficace de leurs données opérationnelles. La plateforme est particulièrement bénéfique pour les équipes cherchant à améliorer la collaboration et la communication tout en simplifiant leurs flux de travail. Avec son interface conviviale et ses fonctionnalités personnalisables, OneDeck permet aux entreprises d'adapter leurs solutions de gestion pour répondre à des exigences spécifiques, en faisant un choix idéal pour les organisations visant à améliorer leur efficacité. Les fonctionnalités principales de OneDeck incluent la publication de documents, l'automatisation des flux de travail, la gestion des données et les analyses. Chaque fonctionnalité est conçue pour être intuitive et flexible, permettant aux utilisateurs de créer un système de gestion qui s'aligne sur leurs besoins commerciaux uniques. La publication de documents permet aux équipes de partager des informations importantes de manière transparente, tandis que l'automatisation des flux de travail réduit le temps passé sur des tâches répétitives, permettant aux employés de se concentrer sur des initiatives plus stratégiques. Les capacités de gestion des données de la plateforme garantissent que toutes les informations commerciales sont organisées et facilement accessibles, favorisant une prise de décision éclairée. De plus, OneDeck fournit des analyses qui permettent aux utilisateurs de surveiller les indicateurs de performance et d'identifier les domaines à améliorer. En exploitant ces analyses, les entreprises peuvent prendre des décisions basées sur les données qui améliorent l'efficacité opérationnelle et stimulent la croissance. La combinaison de ces fonctionnalités simplifie non seulement le processus de gestion, mais favorise également une culture de collaboration et d'innovation au sein des équipes. Dans l'ensemble, OneDeck se distingue dans la catégorie des logiciels de gestion d'entreprise en offrant une plateforme hautement personnalisable et conviviale qui s'adapte aux besoins évolutifs des organisations. Son accent sur l'amélioration de la collaboration, la simplification des flux de travail et la fourniture d'analyses exploitables en fait un outil précieux pour les entreprises cherchant à optimiser leurs pratiques de gestion et à atteindre leurs objectifs.

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    #1

  2. Zoho Recruit

    By Zoho
    (1,771)4.4 sur 5

    3. Zoho Recruit porte le recrutement interne à un tout autre niveau. Rendez votre travail simple en sourçant, suivant et embauchant vos talents - le tout depuis un seul endroit.

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    #2

  3. JobDiva

    By JobDiva
    (1,491)4.7 sur 5

    4. Job Diva est un fournisseur de services complets de la solution de recrutement et de suivi des candidatures JobDiva pour les grandes et moyennes organisations de recrutement.

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    #3

  4. Ceipal ATS

    By CEIPAL
    (1,363)4.6 sur 5

    5. Ceipal ATS est un système de suivi des candidatures (ATS) entièrement évolutif et intégré qui aide à identifier rapidement les postes vacants, à sourcer et à présélectionner rapidement les candidats, puis à les placer et à les intégrer numériquement sans effort. Il est conçu pour offrir une meilleure valeur, des candidats supérieurs et plus d'embauches.

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    #4

  5. Avionté

    By Avionté
    (383)4.3 sur 5

    6. Avionté propose le logiciel de gestion de personnel le plus complet de l'industrie, multi-vertical, pour le front et le back office, conçu pour le personnel temporaire et permanent.

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    #5

  6. Crelate

    By Crelate
    (208)4.4 sur 5

    7. Une solution moderne de gestion des relations avec les talents et de suivi des candidatures qui est « juste parfaite ».

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    #6

  7. Tracker

    By TrackerRMS
    (127)4.6 sur 5

    8. Tracker ATS & CRM est une solution de gestion de recrutement et de CRM basée sur le web, conçue pour les professionnels du recrutement dans tous les secteurs.

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    #7

  8. Jobvite

    By Employ
    (649)4.0 sur 5

    9. Jobvite est une plateforme logicielle de recrutement qui comprend le suivi des candidatures, le sourcing, le recrutement social, la recommandation d'employés et l'analyse du recrutement.

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    #8

  9. Greenhouse

    By Greenhouse Software
    (3,211)4.4 sur 5

    10. La plateforme a été conçue pour vous aider à vous améliorer dans le recrutement. Trouvez de meilleurs talents, menez des entretiens plus significatifs et obtenez les données dont vous avez besoin pour améliorer votre processus et prendre les bonnes décisions, plus rapidement.

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    #9

  10. iCIMS (formerly iCIMS Talent Cloud)

    By iCIMS
    (774)4.1 sur 5

    11. Le iCIMS Talent Cloud est une plateforme mondiale d'acquisition de talents et de mobilité interne qui offre des solutions pour construire, retenir et développer votre personnel.

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    #10

  11. Vincere

    By Vincere
    (402)4.6 sur 5

    12. Vincere est le CRM/ATS pour les entreprises de recrutement ambitieuses de toutes tailles, couvrant l'embauche directe, le contrat et la recherche de cadres, avec des capacités intégrées de front, middle et back office.

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    OneDeck
  12. SponsoriséVous voyez cette annonce en fonction de la pertinence du produit pour cette page. Le contenu sponsorisé ne reçoit aucun traitement préférentiel dans les évaluations de G2.

    OneDeck

    (24)5.0 sur 5

    13. OneDeck est une plateforme de gestion d'entreprise conçue pour aider les utilisateurs à gérer efficacement leurs informations et données commerciales. Cette solution complète permet aux organisations de publier des documents, d'automatiser les flux de travail et d'obtenir des informations précieuses, rationalisant ainsi les opérations et améliorant la productivité. En intégrant diverses fonctionnalités en une seule plateforme, OneDeck sert de centre centralisé pour les entreprises cherchant à optimiser leurs processus de gestion. Ciblé vers les petites et moyennes entreprises, OneDeck s'adresse à une gamme diversifiée d'industries nécessitant une gestion efficace de leurs données opérationnelles. La plateforme est particulièrement bénéfique pour les équipes cherchant à améliorer la collaboration et la communication tout en simplifiant leurs flux de travail. Avec son interface conviviale et ses fonctionnalités personnalisables, OneDeck permet aux entreprises d'adapter leurs solutions de gestion pour répondre à des exigences spécifiques, en faisant un choix idéal pour les organisations visant à améliorer leur efficacité. Les fonctionnalités principales de OneDeck incluent la publication de documents, l'automatisation des flux de travail, la gestion des données et les analyses. Chaque fonctionnalité est conçue pour être intuitive et flexible, permettant aux utilisateurs de créer un système de gestion qui s'aligne sur leurs besoins commerciaux uniques. La publication de documents permet aux équipes de partager des informations importantes de manière transparente, tandis que l'automatisation des flux de travail réduit le temps passé sur des tâches répétitives, permettant aux employés de se concentrer sur des initiatives plus stratégiques. Les capacités de gestion des données de la plateforme garantissent que toutes les informations commerciales sont organisées et facilement accessibles, favorisant une prise de décision éclairée. De plus, OneDeck fournit des analyses qui permettent aux utilisateurs de surveiller les indicateurs de performance et d'identifier les domaines à améliorer. En exploitant ces analyses, les entreprises peuvent prendre des décisions basées sur les données qui améliorent l'efficacité opérationnelle et stimulent la croissance. La combinaison de ces fonctionnalités simplifie non seulement le processus de gestion, mais favorise également une culture de collaboration et d'innovation au sein des équipes. Dans l'ensemble, OneDeck se distingue dans la catégorie des logiciels de gestion d'entreprise en offrant une plateforme hautement personnalisable et conviviale qui s'adapte aux besoins évolutifs des organisations. Son accent sur l'amélioration de la collaboration, la simplification des flux de travail et la fourniture d'analyses exploitables en fait un outil précieux pour les entreprises cherchant à optimiser leurs pratiques de gestion et à atteindre leurs objectifs.

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