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Alternativas de VeraHR Mejor Valoradas

Reseñas y detalles del producto de VeraHR

Anu B.
AB
Senior Associate
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Invitación de G2
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de VeraHR?

En el escenario moderno de hoy, VeraHR ha demostrado que contratar personal no es tan difícil. Viene con una plataforma en línea (SaaS) que mejora los procesos humanos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de VeraHR?

Es una herramienta agradable de usar y no he encontrado ningún fallo hasta ahora. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay VeraHR ¿Y cómo te beneficia eso?

Fortalecimiento de recursos

Utilización de recursos

Conveniente

Seguimiento de aplicaciones

Incorporación Empleo en línea Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Descripción general de VeraHR

¿Qué es VeraHR?

Racionalizar y automatizar la gestión de la fuerza laboral para hacer de su departamento de recursos humanos un diferenciador competitivo para su empresa.

Detalles VeraHR
Discusiones
Comunidad VeraHR
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Descripción del Producto

Contratar, involucrar y retener a los mejores talentos. Las soluciones de gestión de la fuerza laboral basadas en SaaS de KPA proporcionan la combinación adecuada de software y experiencia en recursos humanos en línea, en el sitio y a demanda para cada fase del ciclo de vida del empleo.


Detalles del vendedor
Vendedor
KPA
Año de fundación
1986
Ubicación de la sede
Westminster, US
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
781 empleados en LinkedIn®

TG
Resumen proporcionado por:

Reseñas Recientes de VeraHR

Anu B.
AB
Anu B.Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
4.0 de 5
"La contratación no es difícil con VeraHR."
En el escenario moderno de hoy, VeraHR ha demostrado que contratar personal no es tan difícil. Viene con una plataforma en línea (SaaS) que mejora ...
Usuario verificado
U
Usuario verificadoPequeña Empresa (50 o menos empleados)
4.5 de 5
"Great tool"
It helps me a lot saving time and tracking process. Also it's a super tool to implement best practices in HR something that a few companies care of...
Amal M.
AM
Amal M.Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
4.0 de 5
"Buen compañero para la gestión de recursos humanos."
Este software le permite una gestión fluida de la gestión de recursos humanos de su empresa. Sin embargo, es el ala más importante, creo que esto p...
Insignia de seguridad
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3 de 4 Reseñas totales para VeraHR

4.4 de 5
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Las reseñas de G2 son auténticas y verificadas.
Amal M.
AM
Training Manager
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Invitación de G2
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
(Original )Información
¿Qué es lo que más te gusta de VeraHR?

Este software le permite una gestión fluida de la gestión de recursos humanos de su empresa. Sin embargo, es el ala más importante, creo que esto podría ayudarle a ser más productivo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de VeraHR?

Nada al respecto, ya que ofrece más ventaja y flexibilidad a la gestión de recursos humanos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay VeraHR ¿Y cómo te beneficia eso?

La contratación y el seguimiento del estado actual de las solicitudes y muchas más funciones me están ayudando semanalmente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usuario verificado en Information Technology and Services
UI
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Invitación de G2
Revisión incentivada
¿Qué es lo que más te gusta de VeraHR?

It helps me a lot saving time and tracking process. Also it's a super tool to implement best practices in HR something that a few companies care of realize in each day Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de VeraHR?

It takes a lot of time to implemente end to end the process cuz you have to think the best way to implement the process in the application so you have to think twice Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay VeraHR ¿Y cómo te beneficia eso?

Problems of time, problems of best practices I. Therms of process. Solved a lot of losses in tracking the growth from my team and understand how I can help them. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

purity k.
PK
Human Resources Manager
Aviation & Aerospace
Empresa(> 1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Invitación de G2
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de VeraHR?

Tiene varias ventajas, es decir, es una gestión de fuerza laboral basada en SaaS que está diseñada de una manera que ayuda a mejorar los procesos de recursos humanos. Tiene la función HR Drive que me ayuda en una contratación más rápida, reduce la rotación de empleados y también en la incorporación. Evita multas no deseadas y demandas y otros gastos, por lo tanto, es un software increíblemente utilizado. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de VeraHR?

Es un buen software que no puedo encontrar los inconvenientes aún porque la empresa y los empleados lo están apoyando completamente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Recomendaciones a otros que estén considerando VeraHR:

Es rentable y efectivo en la gestión de la empresa que todo el personal esté en las actividades y seguimiento de informes y los pagos, y esto es beneficioso, así como reduce efectivamente los gastos y también cumple con las autoridades pertinentes en ingresos, etc. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay VeraHR ¿Y cómo te beneficia eso?

Ayuda en el seguimiento de aplicaciones, empleo y aplicación en línea, informes efectivos y esto ayuda a gestionar al personal de una manera conveniente y también permite la capacitación interactiva en línea, además de muchas más cosas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No hay suficientes reseñas de VeraHR para que G2 proporcione información de compra. A continuación, se muestran algunas alternativas con más reseñas:

1
Logo de Rippling
Rippling
4.8
(6,691)
Un sistema único y moderno para su nómina, beneficios, recursos humanos y TI.
2
Logo de Paylocity
Paylocity
4.4
(2,789)
La suite de productos integral de Paylocity ofrece una plataforma unificada para que los profesionales tomen decisiones estratégicas en las áreas de beneficios, recursos humanos básicos, nómina, talento y gestión de la fuerza laboral, mientras cultivan un lugar de trabajo moderno y mejoran el compromiso de los empleados.
3
Logo de BambooHR
BambooHR
4.4
(2,464)
Hacer una transición exitosa de rastrear la información de los empleados en hojas de cálculo a gestionarla con software de recursos humanos personalizado que libera tiempo para trabajo significativo.
4
Logo de Paychex
Paychex
4.2
(1,579)
Paychex reduce la complejidad y el riesgo de gestionar su propia nómina, mientras asegura una mayor precisión con tasas impositivas actualizadas e información regulatoria.
5
Logo de UKG Pro
UKG Pro
4.2
(1,531)
Diseñado para organizaciones que priorizan fuerzas laborales diversas y culturas de confianza y pertenencia, UKG Pro® pone a las personas en el centro de su estrategia. Desde recursos humanos y nóminas complejas hasta gestión de talento y gestión de la fuerza laboral enfocada en la industria (WFM), nuestra solución integral de gestión de capital humano (HCM) anticipa las necesidades de las personas más allá del trabajo. Nos asociamos con usted en cada paso del camino para impulsar mejores resultados empresariales y crear excelentes lugares de trabajo para todos.
6
Logo de Keka
Keka
4.5
(1,331)
Keka es un software moderno de recursos humanos y nómina para pequeñas y medianas empresas que gestionan el compromiso de los empleados, tiene seguimiento de tiempo, gestión de asistencia y sistema de gestión de permisos.
7
Logo de Paycom
Paycom
4.3
(1,268)
Paycom es un proveedor de tecnología de recursos humanos con un producto de base de datos única, de extremo a extremo, que ofrece soluciones para la adquisición de talento, la gestión del tiempo y el trabajo, la nómina, la gestión del talento y la gestión de recursos humanos, todo en una sola aplicación.
8
Logo de Hireology
Hireology
4.5
(1,182)
Desde 2010, las empresas han confiado en Hireology para encontrar y contratar a las personas que necesitan. Aumenta el reconocimiento de marca y promociona roles abiertos a través de múltiples canales, incluidos Google, Facebook, bolsas de trabajo y tu sitio de carreras, para conectarte con los mejores solicitantes. Optimiza y automatiza los procesos de contratación, envía mensajes de texto y correos electrónicos a los candidatos para impulsar el compromiso. Reduce el riesgo con pruebas de habilidades específicas de la industria, verificaciones de referencias y verificaciones de antecedentes. Acelera la productividad de los nuevos empleados con la incorporación e integraciones a tus plataformas existentes de nómina, HRIS y programación. Impulsa la responsabilidad de manera centralizada e identifica oportunidades a través de gerentes y ubicaciones con Insights.
9
Logo de isolved
isolved
4.3
(1,097)
isolved HCM es una empresa de tecnología de gestión de capital humano líder en la industria que reúne las funciones clave de la fuerza laboral en una plataforma robusta y fácil de usar, isolved. isolved, ahora con Mojo, facilita a los equipos construir conexiones y desatar la innovación. La plataforma HCM gestiona todas las funciones críticas, incluyendo nómina, recursos humanos, tiempo y asistencia, y beneficios, entregados desde una sola aplicación. Las herramientas y características integradas incluidas con Mojo aumentan el compromiso, la colaboración y el rendimiento, incluyendo evaluaciones de 360 grados, encuestas, objetivos y feeds de elogios/compartir ideas.
10
Logo de Dayforce
Dayforce
4.1
(833)
Dayforce es una aplicación única basada en la nube para HCM.
Mostrar más