Características de cvviz
¿Cuáles son las funciones de cvviz?
Abastecimiento
- Abastecimiento social
- Oferta de empleo
- Métricas de abastecimiento de candidatos
- Búsqueda de candidatos
- Configuración de la página de carrera
Gestión de candidatos
- Paneles
- Creación de flujos de trabajo
- Seguimiento de procesos de contratación
- Programación
- Gestión de datos del solicitante
- Evaluaciones de candidatos
- Análisis automatizado de currículums
- Estatus de cara a candidatos
Alternativas de cvviz Mejor Valoradas
Categorías de cvviz en G2
Filtrar por Funciones
Plataforma
Personalización | Permite a los administradores personalizar para adaptarse a sus procesos únicos. Incluye la capacidad de crear objetos, campos, reglas, cálculos y vistas personalizados. | No hay suficientes datos disponibles | |
API de integración | Interfaz de programación de aplicaciones - Especificación de cómo la aplicación se comunica con otro software. Las API suelen permitir la integración de datos, lógica, objetos, etc. con otras aplicaciones de software. | No hay suficientes datos disponibles | |
Internacionalización | Permite a los usuarios ver y realizar transacciones comerciales con el mismo contenido en varios idiomas y monedas. | No hay suficientes datos disponibles | |
Administración de usuarios, roles y accesos | Conceda acceso para seleccionar datos, entidades, objetos, etc. en función de los usuarios, el rol de usuario, los grupos, etc. | No hay suficientes datos disponibles | |
Rendimiento | Está constantemente disponible (tiempo de actividad) y permite a los usuarios completar tareas de manera confiable. | No hay suficientes datos disponibles | |
Movilidad | Es accesible desde un dispositivo móvil y por los usuarios en movimiento. | No hay suficientes datos disponibles | |
Informes | Proporciona herramientas de análisis que revelan métricas empresariales importantes y realizan un seguimiento del progreso. | No hay suficientes datos disponibles | |
Paneles | Tiene un panel centralizado para que los usuarios interactúen. | No hay suficientes datos disponibles |
Abastecimiento
Abastecimiento social | Permite al usuario compartir ofertas de trabajo en los canales sociales. Los revisores de 12 de cvviz han proporcionado comentarios sobre esta función. | 86% (Basado en 12 reseñas) | |
Oferta de empleo | Según lo informado en 16 reseñas de cvviz. Publica ofertas de trabajo en bolsas de trabajo. | 77% (Basado en 16 reseñas) | |
Métricas de abastecimiento de candidatos | Basado en 13 reseñas de cvviz. Informes donde los solicitantes están encontrando listados de trabajo. | 82% (Basado en 13 reseñas) | |
Búsqueda de candidatos | Según lo informado en 15 reseñas de cvviz. Busca candidatos calificados mediante la integración con sitios de carrera. | 76% (Basado en 15 reseñas) | |
Configuración de la página de carrera | Según lo informado en 14 reseñas de cvviz. Configura la página de carrera de marca para el sitio web de los usuarios. | 70% (Basado en 14 reseñas) |
Gestión de candidatos
Paneles | Según lo informado en 15 reseñas de cvviz. Crea paneles para realizar un seguimiento de información como puestos vacantes, personal actual y canalización de reclutamiento. | 86% (Basado en 15 reseñas) | |
Creación de flujos de trabajo | Basado en 13 reseñas de cvviz. Permite la creación de flujos de trabajo de reclutamiento personalizados. | 77% (Basado en 13 reseñas) | |
Seguimiento de procesos de contratación | Basado en 15 reseñas de cvviz. Realiza un seguimiento de un puesto de candidatos en el proceso de contratación. | 86% (Basado en 15 reseñas) | |
Programación | Según lo informado en 14 reseñas de cvviz. Se integra con calendarios y permite la programación de pantallas de teléfonos y entrevistas. | 79% (Basado en 14 reseñas) | |
Gestión de datos del solicitante | Basado en 15 reseñas de cvviz. Almacena datos de candidatos a los que pueden acceder varias personas de un equipo. | 83% (Basado en 15 reseñas) | |
Evaluaciones de candidatos | Basado en 14 reseñas de cvviz. Permite a los usuarios compartir comentarios sobre los candidatos. | 79% (Basado en 14 reseñas) | |
Análisis automatizado de currículums | Basado en 14 reseñas de cvviz. Analiza los currículums y los datos de los solicitantes en función de las preferencias seleccionadas por el usuario. | 76% (Basado en 14 reseñas) | |
Estatus de cara a candidatos | Basado en 13 reseñas de cvviz. Permite a los candidatos ver dónde se encuentran en el proceso de contratación. | 78% (Basado en 13 reseñas) |
