Top 10 Alternativas y Competidores de CRM-Recruitment

10 Principales alternativas a CRM-Recruitment recientemente reseñadas por la comunidad de G2

#1

Zoho Recruit
Por Zoho
(1,767)4.4 de 5
Zoho Recruit lleva la contratación interna a un nivel completamente nuevo. Haga su trabajo sencillo al obtener, rastrear y contratar su talento, todo desde un solo lugar.
Categorías en común con CRM-Recruitment:
• Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
• Marketing de Reclutamiento
• Plataformas de Reclutamiento
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#2

Phenom Intelligent Talent Experience Platform
Por Phenom People
(378)4.3 de 5
Phenom Intelligent Talent Experience Platform es una solución SaaS para que las empresas encuentren talento fenomenal a través de experiencias digitales personalizadas que automatizan el complejo proceso de atraer, involucrar, cultivar y convertir candidatos calificados y ayuda a las empresas a ahorrar dinero y tiempo en la adquisición de talento.
Categorías en común con CRM-Recruitment:
• Marketing de Reclutamiento
Los revisores dicen que en comparación con CRM-Recruitment, Phenom Intelligent Talent Experience Platform es:
Más utilizable
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#3

Personio
Por Personio
(644)4.4 de 5
Personio es un software integral de gestión de recursos humanos y de solicitantes diseñado para empresas con 10 a 2000 empleados.
Categorías en común con CRM-Recruitment:
• Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
• Marketing de Reclutamiento
• Plataformas de Reclutamiento
Pruébalo gratis
Los revisores dicen que en comparación con CRM-Recruitment, Personio es:
Más utilizable
Mejor en soporte
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#4

Avionté
Por Avionté
(383)4.3 de 5
Avionté ofrece el software de personal más completo de la industria, con múltiples verticales para las áreas de oficina frontal y trasera, diseñado para el personal temporal y permanente.
Categorías en común con CRM-Recruitment:
• Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
• Marketing de Reclutamiento
• Plataformas de Reclutamiento
Obtener un presupuesto
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#5

iCIMS (formerly iCIMS Talent Cloud)
Por iCIMS
(770)4.1 de 5
La iCIMS Talent Cloud es una plataforma global de adquisición de talento y movilidad interna que ofrece soluciones para construir, retener y escalar su fuerza laboral.
Categorías en común con CRM-Recruitment:
• Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
• Marketing de Reclutamiento
• Plataformas de Reclutamiento
Obtener un presupuesto
Los revisores dicen que en comparación con CRM-Recruitment, iCIMS (formerly iCIMS Talent Cloud) es:
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#6

SmartRecruiters
Por SmartRecruiters
(494)4.3 de 5
SmartRecruiters permite la contratación sin límites al liberar a los equipos de adquisición de talento del software de seguimiento de candidatos heredado. La plataforma de próxima generación de SmartRecruiters sirve como el sistema operativo de contratación para 4,000 clientes como Bosch, LinkedIn, Skechers y Visa. Las empresas con necesidades críticas de contratación recurren a SmartRecruiters por su funcionalidad de primera clase, soporte de clase mundial y un ecosistema robusto de aplicaciones de terceros y proveedores de servicios.
Categorías en común con CRM-Recruitment:
• Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
• Marketing de Reclutamiento
• Plataformas de Reclutamiento
Los revisores dicen que en comparación con CRM-Recruitment, SmartRecruiters es:
Más utilizable
Más fácil de administrar
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#7

SAP SuccessFactors
Por SAP
(676)3.9 de 5
SAP SuccessFactors ayuda a las organizaciones a alinear la estrategia con los objetivos y gestionar el rendimiento de las personas para asegurar la ejecución y los resultados. La ejecución es la diferencia.
Categorías en común con CRM-Recruitment:
• Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
• Marketing de Reclutamiento
• Plataformas de Reclutamiento
Los revisores dicen que en comparación con CRM-Recruitment, SAP SuccessFactors es:
Más utilizable
Más caro
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#8

Greenhouse
Por Greenhouse Software
(3,198)4.4 de 5
La plataforma fue construida para ayudarte a mejorar en la contratación. Encuentra mejor talento, realiza entrevistas más significativas y obtén los datos que necesitas para mejorar tu proceso y tomar las decisiones correctas, más rápido.
Categorías en común con CRM-Recruitment:
• Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
• Marketing de Reclutamiento
• Plataformas de Reclutamiento
Obtener un presupuesto
Los revisores dicen que en comparación con CRM-Recruitment, Greenhouse es:
Más utilizable
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#9

Lever
Por Employ
(2,037)4.3 de 5
Obtén los resultados de contratación que deseas. Involucra al talento adecuado, más rápido con el primer sistema de seguimiento de candidatos colaborativo del mundo.
Categorías en común con CRM-Recruitment:
• Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
• Marketing de Reclutamiento
• Plataformas de Reclutamiento
Obtener un presupuesto
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Más utilizable
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#10

Ceipal ATS
Por CEIPAL
(1,350)4.6 de 5
Ceipal ATS es un Sistema de Seguimiento de Candidatos (ATS) completamente escalable e integrado que ayuda a identificar rápidamente las vacantes, a obtener y evaluar candidatos de manera rápida, y luego a colocarlos y a integrarlos digitalmente sin esfuerzo. Está diseñado para ofrecer un mejor valor, candidatos superiores y más contrataciones.
Categorías en común con CRM-Recruitment:
• Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)
• Marketing de Reclutamiento
• Plataformas de Reclutamiento
Pruébalo gratis
Los revisores dicen que en comparación con CRM-Recruitment, Ceipal ATS es:
Más utilizable
Mejor en soporte
Más fácil de administrar
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