Reseñas y detalles del producto de AG5 Skills Management Software

AG5 es fácil de usar y requiere poca instrucción. Nos gusta que puedas fijar un rol para un miembro del personal para que puedan ver exactamente qué habilidades les faltan para avanzar en la empresa. También nos gusta la función de Buscador de Expertos para que puedas buscar un especialista en tu empresa en un tema o certificación determinados.

El personal de AG5 pudo moverse a la velocidad del rayo con nuestra implementación y responden rápidamente a preguntas/consultas de soporte. El costo es muy bajo para el valor que proporciona. Estamos bastante satisfechos con este software hasta ahora. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No hay inconvenientes que hayamos encontrado hasta ahora. Esta herramienta hace exactamente lo que anuncia y aún no hemos encontrado un error ni experimentado problemas de rendimiento. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Como alguien que trabaja con un proveedor de logística de terceros (3PL) y gestiona múltiples cuentas de clientes, AG5 ha demostrado ser una herramienta invaluable. Me permite navegar sin problemas a través de todas las cuentas que manejo, dándome tanto la visión general como la capacidad de profundizar en los detalles de cada cuenta individualmente.

Lo que más destaca de AG5 es lo completo que es: ya sea que esté revisando el rendimiento de las cuentas, rastreando empleados o manejando tareas específicas para cada cliente, la plataforma proporciona toda la información que necesito en un solo lugar. Al mismo tiempo, es increíblemente fácil de usar, con una interfaz intuitiva que no requiere una curva de aprendizaje pronunciada.

Ya sea que estés gestionando unas pocas cuentas o manejando docenas, AG5 facilita mantenerse organizado, eficiente y al tanto de todo. Es la combinación perfecta de funcionalidad y facilidad de uso, y ha hecho mi flujo de trabajo mucho más eficiente. ¡Muy recomendable! Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Hasta ahora, no tengo comentarios negativos en este momento. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

AG5 se destacó en transformar nuestras matrices de habilidades en Excel desestructuradas y obsoletas en un formato bien organizado y estructurado. El proceso de configuración es muy fluido, con el equipo de AG5 integrando nuestros datos en menos de una semana. No sé cómo lo hacen, pero son capaces de cargar Excels mal diseñados en su plataforma en una semana. Su atención al cliente es fabulosa: asignaron un "gerente de éxito" (no recuerdo exactamente el nombre del puesto) para asegurarse de que saquemos el mejor provecho de la aplicación. La aplicación está sincronizada con nuestros datos maestros de recursos humanos, por lo que no tenemos que mantener/crear/actualizar manualmente nuevos empleados o empleados que se van. Es fácil de navegar. No tengo idea de por qué los moderadores de G2 piensan que usé IA para escribir esta reseña, así que tengo que usar sinónimos y reformular todo, perdiendo tiempo. Afortunadamente, no tengo que escribir una reseña sobre G2. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Aunque AG5 ofrece una API para conectarse a su base de datos, configurar informes, como los de Power BI, puede ser un desafío. Requiere habilidades y recursos de TI que actualmente estamos trabajando para desarrollar. Necesita más experiencia técnica de la que poseemos actualmente (pero estamos trabajando en ello). Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

AG5 realmente nos ayudó a obtener una imagen más clara del progreso de habilidades y las brechas en nuestros equipos. Hacer un seguimiento de los requisitos mínimos de capacitación por rol de trabajo o equipos es fácilmente manejable. Al utilizar la herramienta de adjuntos por resultado de habilidad, también nos aseguramos de que se cargue evidencia para propósitos de cumplimiento. Los cambios dentro del sistema son fácilmente implementados por el equipo de soporte de AG5 si no puedes hacer los cambios tú mismo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

En el futuro, me gustaría ver una opción para copiar todo un árbol/jerarquía de roles de trabajo dentro de la estructura de Roles y Requisitos, lo que podría ahorrar mucho tiempo al agregar manualmente los requisitos de habilidades de un nuevo rol. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

El software de gestión de habilidades AG5 apoya a CEVA para tener una excelente gestión de formación para todos los empleados. El software es fácil de implementar, fácil de usar y apoya al gerente de línea para actuar proactivamente en la formación que expira pronto. La incorporación y el soporte al cliente están impulsados por empleados muy profesionales. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

No me disgusta nada en particular por ahora. Un desafío es cómo extraer grandes conjuntos de datos para grandes corporaciones. La configuración por ubicación no está apoyando la extracción de estos grandes conjuntos de datos de una sola vez. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

The AG5 interface is clean, well-organized, and easy to navigate. It’s intuitive and user-friendly, making it simple for new users to get comfortable with the system quickly. AG5’s online access capability ensures that managers and employees, no matter their location, can stay current with skill updates and compliance tracking.

A major reason we chose AG5 is the customizable skill matrix feature. This allows us to build skill profiles that align with our specific needs and meet industry standards for compliance. AG5 also simplifies certification tracking by automatically keeping employees’ qualifications up-to-date, which ensures we stay compliant with ease. The platform’s data and reporting tools are incredibly helpful for managers, offering quick insights that make it easy to spot skill gaps and plan targeted training where it’s needed. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

AG5’s pricing is structured to suit larger-scale organizations, so smaller teams might find it doesn’t quite align with their needs or budget.

The mobile version of AG5 could be enhanced, as the navigation isn’t as fluid, and some key features work more effectively on a desktop. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

AG5 helps us manage and maintain competency management within our factory. This allows us to comply with audits, keep track of which skills need to be trained and make periodic training transparent and track it. The software continues to develop and improve.

It is software that we use daily and is linked to multiple systems within our factory.

We have been working with the software since 2017 and the integration and start-up went well with the help of AG5 support. This support is still satisfactory and contact is quickly made in the event of problems. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Nothing big at the moment, it could have been the apps to use the software. In recent years there have been several apps, this has now become 1 new app that is still being improved. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Having moved from Excel based skills matrices to AG5 the efficiencies are apparent immediately. Easy to use and adapt the use of AG5 has helped the business identify hidden skills gaps in seconds.

The planning functionalty with automated reminds saves time to be checking move excel documents. Support from the team is excellent when also needed

Overall an excellent purchase for the business which have helped us deliver our Learning and Development strategy. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

The product is excellent and the only "dislike" is around minimum requirements being adjusted individually but this is in process to amend. Any dislike is able to be raised and AG5 openly listen and actively look to remedy Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

AG5 Skills Management Software provides a centralized platform for tracking employee skills, enabling managers to quickly identify skill gaps and ensure compliance. Its real-time updates and accessible skill matrices allow for informed decision-making on training and resource allocation, enhancing workforce productivity and flexibility. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

AG5 has some bugs, including the date not defaulting correctly in the app and skill plans being automatically deleted when uploading results if certain boxes aren’t unchecked. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

los gráficos, colores, fácil de usar, respetuoso con el medio ambiente ya que no se necesita papel para registrar tarjetas de entrenamiento Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Un aspecto que no me gusta es que al agregar puestos a un empleado, tiene que hacerse uno por uno, ya que no hay opción para seleccionar y asignar múltiples campos simultáneamente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.