Comparar VidCruiter y interviewstream 
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VidCruiter
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VidCruiter vs interviewstream
Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que VidCruiter es más fácil de usar, configurar y administrar. Además, prefirieron hacer negocios en general con VidCruiter.
- Los revisores consideraron que VidCruiter satisface mejor las necesidades de su empresa que interviewstream.
- Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, los revisores consideraron que VidCruiter es la opción preferida.
- En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de VidCruiter sobre interviewstream.
Precios
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VidCruiter
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interviewstream
No hay precios disponiblesPrueba Gratuita
VidCruiter
No hay información de prueba disponibleinterviewstream
No hay información de prueba disponibleCalificaciones
Cumple con los requisitos
9.3
158
8.6
40
Facilidad de uso
9.1
159
8.5
40
Facilidad de configuración
8.9
119
8.7
29
Facilidad de administración
8.9
118
8.5
28
Calidad del soporte
9.8
156
8.7
37
Tiene the product ¿Ha sido un buen socio para hacer negocios?
9.7
116
9.0
27
Dirección del producto (% positivo)
9.5
148
6.3
38
Características
Habilidades TécnicasOcultar 15 característicasMostrar 15 características
9.3
255
No hay suficientes datos
Conceptos básicos de la plataforma
9.2
11
No hay suficientes datos disponibles
9.2
12
No hay suficientes datos disponibles
9.7
21
No hay suficientes datos disponibles
Contenido de la plataforma
9.2
22
No hay suficientes datos disponibles
9.4
15
No hay suficientes datos disponibles
9.7
25
No hay suficientes datos disponibles
9.6
14
No hay suficientes datos disponibles
9.3
10
No hay suficientes datos disponibles
9.3
20
No hay suficientes datos disponibles
Funcionalidad adicional de la plataforma
9.2
24
No hay suficientes datos disponibles
9.4
15
No hay suficientes datos disponibles
9.4
19
No hay suficientes datos disponibles
8.9
9
No hay suficientes datos disponibles
9.4
18
No hay suficientes datos disponibles
9.0
20
No hay suficientes datos disponibles
Diversidad en ReclutamientoOcultar 21 característicasMostrar 21 características
9.1
603
No hay suficientes datos
Conceptos básicos de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Datos de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Contenido de la plataforma
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Funcionalidad adicional de la plataforma
9.0
12
No hay suficientes datos disponibles
9.2
11
No hay suficientes datos disponibles
9.4
16
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Plataforma
9.2
90
No hay suficientes datos disponibles
8.4
44
No hay suficientes datos disponibles
8.8
52
No hay suficientes datos disponibles
9.3
82
No hay suficientes datos disponibles
9.5
88
No hay suficientes datos disponibles
9.2
58
No hay suficientes datos disponibles
8.7
73
No hay suficientes datos disponibles
8.9
77
No hay suficientes datos disponibles
Programación de entrevistasOcultar 17 característicasMostrar 17 características
9.1
835
No hay suficientes datos
Conceptos básicos de la plataforma
9.1
27
No hay suficientes datos disponibles
9.3
32
No hay suficientes datos disponibles
Contenido de la plataforma
9.3
33
No hay suficientes datos disponibles
9.5
31
No hay suficientes datos disponibles
9.5
32
No hay suficientes datos disponibles
9.4
30
No hay suficientes datos disponibles
8.8
30
No hay suficientes datos disponibles
Rendimiento de la plataforma
9.2
28
No hay suficientes datos disponibles
9.3
28
No hay suficientes datos disponibles
Plataforma
9.2
90
No hay suficientes datos disponibles
8.4
44
No hay suficientes datos disponibles
8.8
52
No hay suficientes datos disponibles
9.3
82
No hay suficientes datos disponibles
9.5
88
No hay suficientes datos disponibles
9.2
58
No hay suficientes datos disponibles
8.7
73
No hay suficientes datos disponibles
8.9
77
No hay suficientes datos disponibles
Verificación de referenciasOcultar 14 característicasMostrar 14 características
9.6
290
No hay suficientes datos
Contenido de la plataforma
9.6
24
No hay suficientes datos disponibles
9.9
24
No hay suficientes datos disponibles
9.3
21
No hay suficientes datos disponibles
Conceptos básicos de la plataforma
9.3
22
No hay suficientes datos disponibles
9.4
16
No hay suficientes datos disponibles
9.6
23
No hay suficientes datos disponibles
Funcionalidad adicional de la plataforma
9.3
17
No hay suficientes datos disponibles
9.6
19
No hay suficientes datos disponibles
9.6
19
No hay suficientes datos disponibles
9.6
23
No hay suficientes datos disponibles
Datos de la plataforma
9.6
23
No hay suficientes datos disponibles
9.8
20
No hay suficientes datos disponibles
9.8
24
No hay suficientes datos disponibles
9.6
15
No hay suficientes datos disponibles
Conceptos básicos de la plataforma
8.9
57
|
Característica Verificada
8.6
6
|
Característica Verificada
8.8
47
|
Característica Verificada
7.7
5
|
Característica Verificada
9.4
69
|
Característica Verificada
8.9
6
|
Característica Verificada
9.2
60
8.6
6
|
Característica Verificada
Contenido de la plataforma
9.5
67
|
Característica Verificada
9.0
7
|
Característica Verificada
9.2
59
9.0
7
|
Característica Verificada
9.4
66
8.6
7
|
Característica Verificada
Funcionalidad adicional de la plataforma
9.1
49
|
Característica Verificada
8.8
7
|
Característica Verificada
9.2
47
|
Característica Verificada
8.0
5
|
Característica Verificada
9.3
45
|
Característica Verificada
8.3
6
9.3
61
|
Característica Verificada
8.3
6
|
Característica Verificada
ReclutamientoOcultar 2 característicasMostrar 2 características
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Suites de Adquisición de TalentoOcultar 1 característicaMostrar 1 característica
No hay suficientes datos
No hay suficientes datos
IA generativa
No hay suficientes datos disponibles
No hay suficientes datos disponibles
Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS)Ocultar 21 característicasMostrar 21 características
9.1
1,109
No hay suficientes datos
Abastecimiento
9.3
26
No hay suficientes datos disponibles
9.7
36
No hay suficientes datos disponibles
8.8
33
No hay suficientes datos disponibles
9.2
34
No hay suficientes datos disponibles
9.2
42
No hay suficientes datos disponibles
Gestión de candidatos
9.2
51
No hay suficientes datos disponibles
9.4
52
No hay suficientes datos disponibles
9.2
53
No hay suficientes datos disponibles
9.4
45
No hay suficientes datos disponibles
9.2
55
No hay suficientes datos disponibles
9.2
49
No hay suficientes datos disponibles
8.9
34
No hay suficientes datos disponibles
9.0
35
No hay suficientes datos disponibles
Plataforma
9.2
90
No hay suficientes datos disponibles
8.4
44
No hay suficientes datos disponibles
8.8
52
No hay suficientes datos disponibles
9.3
82
No hay suficientes datos disponibles
9.5
88
No hay suficientes datos disponibles
9.2
58
No hay suficientes datos disponibles
8.7
73
No hay suficientes datos disponibles
8.9
77
No hay suficientes datos disponibles
Contenido de la plataforma
9.3
14
No hay suficientes datos disponibles
9.6
12
No hay suficientes datos disponibles
9.7
12
No hay suficientes datos disponibles
9.4
14
No hay suficientes datos disponibles
9.7
11
No hay suficientes datos disponibles
9.7
11
No hay suficientes datos disponibles
Funcionalidad adicional de la plataforma
9.1
15
No hay suficientes datos disponibles
9.2
12
No hay suficientes datos disponibles
9.4
11
No hay suficientes datos disponibles
9.2
13
No hay suficientes datos disponibles
9.4
13
No hay suficientes datos disponibles
Datos de la plataforma
9.7
13
No hay suficientes datos disponibles
9.6
14
No hay suficientes datos disponibles
9.6
12
No hay suficientes datos disponibles
Plataforma
9.2
90
No hay suficientes datos disponibles
8.4
44
No hay suficientes datos disponibles
8.8
52
No hay suficientes datos disponibles
9.3
82
No hay suficientes datos disponibles
9.5
88
No hay suficientes datos disponibles
9.2
58
No hay suficientes datos disponibles
8.7
73
No hay suficientes datos disponibles
8.9
77
No hay suficientes datos disponibles
Reclutamiento e incorporación
9.5
26
No hay suficientes datos disponibles
9.8
20
No hay suficientes datos disponibles
Examen previo al empleoOcultar 8 característicasMostrar 8 características
9.0
564
No hay suficientes datos
Plataforma
9.2
90
No hay suficientes datos disponibles
8.4
44
No hay suficientes datos disponibles
8.8
52
No hay suficientes datos disponibles
9.3
82
No hay suficientes datos disponibles
9.5
88
No hay suficientes datos disponibles
9.2
58
No hay suficientes datos disponibles
8.7
73
No hay suficientes datos disponibles
8.9
77
No hay suficientes datos disponibles
Categorías
Categorías
Categorías Compartidas
VidCruiter y interviewstream está categorizado como Entrevistas en video
Categorías Únicas
VidCruiter está categorizado como Programación de entrevistas, Habilidades Técnicas, Verificación de referencias, Incorporación, Sistemas de Seguimiento de Candidatos (ATS), Diversidad en Reclutamiento, y Tienda SAP
interviewstream no tiene categorías únicas
Reseñas
Tamaño de la empresa de los revisores
VidCruiter
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
interviewstream
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Empresa(> 1000 empleados)
Pequeña Empresa
(50 o menos empleados)
Mediana Empresa
(51-1000 empleados)
Empresa
(> 1000 empleados)
Industria de los revisores
Dotación de personal y reclutamiento
11.0%
Gestión de la educación
10.6%
Recursos humanos
9.3%
Educación Superior
8.5%
Administración Gubernamental
8.1%
Otro
52.5%
Dotación de personal y reclutamiento
15.2%
Gestión de la educación
15.2%
Educación primaria/secundaria
10.9%
venta al por menor
8.7%
Hospitalidad
6.5%
Otro
43.5%
Reseñas más útiles
VidCruiter
Reseña favorable más útil
Usuario verificado en Automotive
I appreciate the seamlessness of the candidate experience on VidCruiter. It integrated well with our career page and is very intuitive for candidates to follow. The simplicity of the application process also allows users to review and sort candidate...
Reseña crítica más útil
Rickon L.
Usuario verificado en Human Resources
Vidcruiter es demasiado complejo, demasiadas opciones y variables a las que prestar atención al mover a un candidato a través de cada paso del proceso.
interviewstream
Reseña favorable más útil
Usuario verificado en Retail
Helps see people as people, not paper! People are the difference makers of our business and let's us find the best for us!
Reseña crítica más útil
Usuario verificado en Staffing and Recruiting
I dont like not all candidates find it easy to use. Im not sure why!
Usuario verificado en Automotive
I appreciate the seamlessness of the candidate experience on VidCruiter. It integrated well with our career page and is very intuitive for candidates to follow. The simplicity of the application process also allows users to review and sort candidate...
Usuario verificado en Retail
Helps see people as people, not paper! People are the difference makers of our business and let's us find the best for us!
Rickon L.
Usuario verificado en Human Resources
Vidcruiter es demasiado complejo, demasiadas opciones y variables a las que prestar atención al mover a un candidato a través de cada paso del proceso.
Usuario verificado en Staffing and Recruiting
I dont like not all candidates find it easy to use. Im not sure why!
Principales Alternativas
Discusiones
How does the pricing work?
1 comentario
Respuesta Oficial de VidCruiter
Al igual que cada organización tiene un proceso de reclutamiento único y matizado, VidCruiter tiene una solución personalizada para coincidir. Todos nuestros...Leer más
Is there a way to link all Future Consideration candidates so that they can all be viewed at once or do they have to be viewed from within the folder within the original job posting?
1 comentario
CD
Hola Kathleen,
Hay varias maneras de hacer esto en el sistema VidCruiter.
Cuando los solicitantes aplican a múltiples trabajos, sus perfiles están...Leer más
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interviewstream no tiene discusiones con respuestas
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