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Coderbyte for Employers Bewertungen & Produktdetails

Analisse D.
AD
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI

Coderbyte for Employers Übersicht

Was ist Coderbyte for Employers?

Rekrutieren Sie Top-Talente schnell, kostengünstig und präzise mit der branchenführenden Kandidatenbewertungsplattform für Screening, Interviews und Take-Home-Projekte. Alle Pläne beinhalten unbegrenzte Kandidaten, Bewertungen und Benutzerkonten.

Coderbyte for Employers Details
Produktwebsite
Unterstützte Sprachen
English
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Produktbeschreibung

Gehen Sie von Vermutungen zur Gewissheit mit unserer robusten Bewertungsplattform. Fügen Sie Ihre Rollen und Aufgaben hinzu, laden Sie Ihre Kandidaten ein, und dann kümmert sich Coderbyte um den Rest.

Wie positionieren Sie sich gegenüber Ihren Mitbewerbern?

Die Pläne von Coderbyte bieten unbegrenzte Bewertungen, Kandidaten und Administratoren. Unsere Plattform bietet eine überlegene Erfahrung für Kandidaten, was zu höheren Teilnahme- und Abschlussraten führt.


Verkäuferdetails
Verkäufer
Coderbyte
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2012
Hauptsitz
New York, New York
Twitter
@Coderbyte
2,243 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
4 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Beschreibung

Coderbyte is an online platform designed to help individuals improve their coding skills through coding challenges, assessments, and interview preparation. It offers a wide range of coding exercises across various programming languages and difficulty levels, catering to both beginners and experienced developers. Coderbyte also provides resources for companies to evaluate technical candidates through coding assessments, making it a valuable tool for both job seekers and employers in the tech industry. For more information, visit their website at https://coderbyte.com.


Nis F.
NF
Übersicht bereitgestellt von:

Aktuelle Coderbyte for Employers Bewertungen

Pippa Rose R.
PR
Pippa Rose R.Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Ausgezeichnet für die Rekrutierung!"
Wir konnten unsere eigenen Herausforderungen einrichten sowie einige Herausforderungen einfügen, die von Coderbyte vorab geschrieben wurden. Das er...
Verifizierter Benutzer
B
Verifizierter BenutzerUnternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"First time using an online code evaluation tool for hiring"
It was super easy to configure the assessments, and the candidates found the site very easy to navigate. I also really appreciate the pricing model...
Harsha A.
HA
Harsha A.Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Wir sind von TestGorilla zu Coderbyte gewechselt und ehrlich gesagt beeindruckt, wie gut Coderbyte ist!"
Es funktioniert einfach! Ehrlich gesagt, während Coderbyte großartig für uns ist, bin ich noch mehr beeindruckt davon, wie es den Menschen zuguteko...
Sicherheitsabzeichen
Coderbyte for Employers Sicherheit
Erhalten Sie Sicherheitsinformationen von Coderbyte for Employers, um Ihnen den Kauf der richtigen Software zu erleichtern. Sicherheitsinformationen anzeigen
Die Sicherheitsinformationen von Coderbyte for Employers umfassen:
GDPR (General Data Protection Regulation)
SOC 2 (System and Organization Controls 2)

Coderbyte for Employers Medien

Coderbyte for Employers Demo - Assessment templates
Our assessment builder makes it easy for non-technical users to create a relevant assessment
Coderbyte for Employers Demo - Code Screening
Create code screening assessments for any role or skill
Coderbyte for Employers Demo - Candidate Report
Get deep insight into candidate performance
Coderbyte for Employers Demo - Candidate Experience
Developers love Coderbyte's simple assessment experience
Coderbyte for Employers Demo - Create Assessment
Pick challenges from our massive library or customize your own, including multiple choice, open-ended, and project uploads.
Coderbyte for Employers Demo - Dashboard
Get smart about hiring decisions
Coderbyte for Employers Video abspielen

Offizielle Downloads

Beantworten Sie einige Fragen, um der Coderbyte for Employers-Community zu helfen
Haben sie Coderbyte for Employers schon einmal verwendet?
Ja

Video-Reviews

346 von 347 Gesamtbewertungen für Coderbyte for Employers

4.4 von 5
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Coderbyte for Employers Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra

Gesamtbewertungsstimmung für Coderbyte for EmployersFrage

Implementierungszeit
<1 Tag
>12 Monate
Return on Investment
<6 Monate
48+ Monate
Benutzerfreundlichkeit der Einrichtung
0 (Schwierig)
10 (Einfach)
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G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.
Harsha A.
HA
Founders Cafe - FC21 Fellow
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Coderbyte for Employers?

Es funktioniert einfach! Ehrlich gesagt, während Coderbyte großartig für uns ist, bin ich noch mehr beeindruckt davon, wie es den Menschen zugutekommt, die die Aufgaben erledigen. TestGorilla führt zu viel Reibung im Arbeitsablauf, aber Coderbyte hält die Dinge unkompliziert und einfach. Die IDE in Coderbyte ist deutlich besser, und ich habe bemerkt, dass mehr Bewerber ihre Aufgaben abschließen, was uns einen größeren Pool an Kandidaten bietet, aus dem wir wählen können. Der Support ist auch großartig und schnell.

Außerdem, während TestGorilla keinen API-Zugang bietet, stellt Coderbyte sowohl API- als auch Webhook-Zugang zur Verfügung, was es uns leicht macht, uns mit unserem CRM zu verbinden. Mit TestGorilla mussten wir für Zapier bezahlen, nur um es mit unserem CRM zu integrieren, aber Coderbyte beseitigt diesen Aufwand vollständig. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Coderbyte for Employers?

Ziemlich viel nichts. Bisher läuft alles reibungslos. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Coderbyte for Employers Solving und wie profitieren Sie davon?

Bewertung der Qualifikation der Kandidaten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Information Technology and Services
BI
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Coderbyte for Employers?

It was super easy to configure the assessments, and the candidates found the site very easy to navigate. I also really appreciate the pricing model at Coderbyte, as it was much less expensive than alternatives while still offering the (admittedly basic) functionality we needed. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Coderbyte for Employers?

It was frustrating to be limited to 50 candidates at a time, which was not super clear until we actually got around to giving the assessment and had to turn people away. We also found it frustrating that it would cost significantly more expensive to be able to offload the assessment results into a JSON or CSV. We ended up just doing it manually and would have been willing to pay slightly more for it, but not another $100 or $200 a month which it cost. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Coderbyte for Employers Solving und wie profitieren Sie davon?

Coderbyte made it much easier to evaluate the coding skills of intern candidates than reviewing their code manually like we had done in the past. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Pippa Rose R.
PR
Head of Technology
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
(Ursprünglich )Informationen
Was gefällt dir am besten Coderbyte for Employers?

Wir konnten unsere eigenen Herausforderungen einrichten sowie einige Herausforderungen einfügen, die von Coderbyte vorab geschrieben wurden. Das ermöglicht uns, die Fragen zu haben, die wir wollen, während wir einige gute Ideen bekommen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Coderbyte for Employers?

Die Preisgestaltung ist sehr darauf ausgerichtet, dass Sie kontinuierliche Rekrutierungsanforderungen haben, was insbesondere für ein kleines Unternehmen unwahrscheinlich ist. Für einen Monat gekauft, dann gekündigt, aber es wäre schön, etwas etwas maßgeschneiderter zu sehen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Coderbyte for Employers Solving und wie profitieren Sie davon?

Eine Vorstellung von den Fähigkeiten eines Kandidaten zu bekommen, bevor man ihn einstellt, und auch als Möglichkeit, Bewerber vor einem formellen Vorstellungsgespräch einzugrenzen. Es ist auch schön, etwas zu haben, worüber man im Vorstellungsgespräch sprechen kann. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

David J.
DJ
Director
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Coderbyte for Employers?

Wir stellen regelmäßig neue Entwickler ein und da wir Remote- und globale Rollen anbieten, erhalten wir Hunderte von Bewerbungen. Coderbyte ist fantastisch, um technische Screening-Tests zu versenden, die es uns ermöglichen, die besten Kandidaten auszuwählen. Die Tests sind von guter Qualität und die Funktion zur 'Betrugserkennung' ermöglicht es wirklich, die besten Kandidaten zu identifizieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Coderbyte for Employers?

Wenn es irgendwelche Nachteile gibt, würde ich bessere Integrationsmöglichkeiten vorschlagen, um es uns zu erleichtern, Tests mit dem tatsächlichen Kandidaten in unserer Bewerbermanagement-Plattform abzugleichen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Coderbyte for Employers Solving und wie profitieren Sie davon?

Es bedeutet, dass wir Kandidaten nach ihrer Fähigkeit beurteilen können und Vorurteile aus dem Prozess entfernen. Die Tests von Coderbyte sind gründlich und es gibt eine gute Vielfalt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Khagesh S.
KS
Head of Engineering
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Coderbyte for Employers?

Betrugserkennung

Fähigkeit für Kandidaten, mehrere Programmiersprachen zu wählen

Extrem einfach zu beginnen Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Coderbyte for Employers?

Keine Hinweise an sich. Manchmal funktionierten die Einladungslinks nicht. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Coderbyte for Employers Solving und wie profitieren Sie davon?

Technische Bewertungen für die Rolle der Softwareentwickler. Dies hilft uns, Kandidaten zu überprüfen, wenn wir zu viele Bewerber für eine Rolle haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Tyler S.
TS
CEO
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Coderbyte for Employers?

Bewertungen im großen Maßstab. Unser C-Level-Team hat nur eine technische Person, daher haben wir es genutzt, um Talente zu bewerten, ohne die Zeit unseres CTOs für eine frühe Bewertung in Anspruch zu nehmen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Coderbyte for Employers?

Es wird ziemlich teuer, sobald man grundlegende Funktionen wie den Export möchte, und es gibt keine Benachrichtigung an die Kandidaten über die Ergebnisse der Bewertung - und nicht ausgewählt zu werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Coderbyte for Employers Solving und wie profitieren Sie davon?

Zugriff auf Talente in großem Maßstab. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Navneet R.
NR
Talent and Client Acquisition Partner
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Coderbyte for Employers?

Unbegrenzter Test, KI-Erkennungstool und Plagiatserkennung. Es gibt eine ausreichende Anzahl technischer Fragen, die je nach Bedarf verwendet werden können. Die Vorlagen sind ebenfalls gut. Der Kundensupport ist auch gut. Wir können den Test einfach erstellen und versenden. Da dies unbegrenzte Tests bietet, nutzen wir es täglich. Implementierung und Integration sind ebenfalls einfach. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Coderbyte for Employers?

Die Zahlung benötigt 2-3 Tage zur Bearbeitung, was zu einem Stillstand unserer Arbeit führt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Coderbyte for Employers Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir können die technische Fähigkeit der Kandidaten überprüfen, was uns Zeit spart und gute Kandidaten filtert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Information Technology and Services
AI
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Coderbyte for Employers?

It makes te platform very esay to make your own evaluations and have a better view of their technical abilities. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Coderbyte for Employers?

I use it for my IT employees, it would be great to include other test for my administrative team. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Coderbyte for Employers Solving und wie profitieren Sie davon?

Easier recluting Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ravindra P.
RP
Founder
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Coderbyte for Employers?

Coder-Plattform hat wirklich meine Zeit gespart und effektiv die richtigen Kandidaten eingestellt. Als Startup-Gründer brauche ich eine Plattform, die nicht sehr teuer ist und die richtige Arbeit leistet. Danke, CoderByte! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Coderbyte for Employers?

Ich denke, mehr herausfordernde Fragen zu jedem Thema wären hilfreich zur Auswahl. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Coderbyte for Employers Solving und wie profitieren Sie davon?

es half bei der Einstellung der richtigen Kandidaten Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Computer Software
AC
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Coderbyte for Employers?

Ability to send test invites in bulk

cheating detectors

dashboards

Good spread of assessments for coders Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Coderbyte for Employers?

Need to pay extra to just export the data

Unable to get solutions to the test cases themselves

Can't set expiry date and time on public invite links

Can't upload a CSV file to send mass private links

Non-functional interview recording feature Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Coderbyte for Employers Solving und wie profitieren Sie davon?

Assessing job applicants efficiently, it lets us screen the initial talent pool so we get qualified candidates. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.