Workday Recruiting Bewertungen & Produktdetails

I especially love the Anniversary/Birthday reminders for my team. One less thing to keep track with. I've been using Workday for just over 3 years now and I love it now more than ever. Much more user friendly. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

I can't think of anything that I dislike anymore since we recently updated Workday. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

I like how I can see all of my candidates all in one window. I like how it remembers my filters when I go back into the req. I like how it's an HCM so everything is connected to payroll and onboarding. I like how I can send candidates a link to apply and move them into other reqs. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

It's clunky when it comes to dispositioning candidates and sending messages. I don't like the offer process, it's too many steps. In addition, there is not spot to put recruiter screen info. My candidates also have a hard time inputting additional documents into their profile after the apply. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Workday recruiting is a great platform for any size business to help manage their talent pipeline and the health of their data. Additionally, workday recruiting is fantastic when it comes to onboarding new hires. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

There is not much to dislike about Workday recruiting. If there was one thing to point out, it would be to increase the visibility of critical recruiting pipeline data. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Es ist ein gutes Werkzeug, um alle Mitarbeiter eines Unternehmens zu identifizieren und die Dokumentation und wichtiges Material nachzuverfolgen. Ebenso bietet es Kurse wie Sicherheit an, die nützlich sind und die das gesamte Unternehmen absolvieren muss. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Das Design kann sicherlich verbessert werden, um es visuell ansprechender zu gestalten. Auch werden manchmal die Benachrichtigungen nicht markiert, und E-Mails von ausstehenden Kursen kommen erneut an, daher wäre eine Verbesserung der Benutzererfahrung ideal. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

If implemented correctly having a single HCM tool should be beneficial for consistant data. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

After having implemented over 30 ATS's Workday is by far the worst. In the basis Workday is an HR ADMIN tool, suitable to manage employees. Recruitment is a completely different ballgame. Hiring manager /recruiter cooperation is useless (impossible to present candidates to HM, useless for reviews), horrible Candidate experience (logins, multipage apply forms, etc). Using Workday will lead to shadow admin. Stay away from WD (especially outside of US). Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

If you are using Workday HCM then having Workday Recruiting is an obvious choice for managing applicant pipeline and pre-hire diligence. It is particularly useful having candidate/prehire profiles link with employee profiles. I found it advantageous to replicate our employee diversity tracking within the Workday Recruiting platform for all applicants. It enabled us to proactively report on and influence diversity within recruiting. But the best feature is the direct link with Workday HCM. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

The main thing that I disliked about Workday Recruiting was the user interface. Workday has always been better at what it does than how it looks. For users, I have always considered this a non-issue. But for applicants I think having a strong, clear, and 'friendly' UI makes a huge difference in encouraging people to complete their applications. In my experience, applicants can be put off applying by this simplest of things. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Wenn Sie Workday bereits als Ihr HCM verwenden, gibt es keine bessere Option für die Rekrutierung als das Workday-Recruiting-Modul. Es war eine ziemlich nahtlose Integration und sobald es in Betrieb ist, ist es sowohl für das HR-/Rekrutierungsteam als auch für die einstellenden Manager äußerst einfach zu bedienen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Es war viel Arbeit, alle Stellenbeschreibungen hochzuladen, aber das liegt daran, dass wir ein junges Unternehmen sind. Wenn Sie gut etablierte Rollen haben, wird dies kein Problem sein. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

I like the organized look of the platform. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

It's not user friendly, I always have to ask for help or Google how to do things. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ich mag es wirklich, dass alle meine Mitarbeiterinformationen konsolidiert und auf dem neuesten Stand sind. Es erleichtert die Aktualisierung von finanziellen, persönlichen und Unternehmensinformationen an einem Ort. Und es ist auch eine gute Quelle für Konsultationen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ich kenne nicht alle Funktionen, habe nie eine Schulung erhalten. Außerdem habe ich alle meine Visa- und Abrechnungsinformationen aktualisiert und erhalte weiterhin E-Mails, dass meine Profilinformationen unvollständig sind. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Workday Recruiting ist das Portal, um alle Bewerber im Auge zu behalten, bis der Kandidat an Bord ist. Das Beste an der Anwendung ist, dass sogar der Kandidat den Status seiner Bewerbung nachverfolgen kann. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Am wenigsten hilfreich bei der Workday-Rekrutierung ist, dass es manchmal weniger Zeit als gewöhnlich dauert, um ein Update zu erhalten, sodass der Kandidat nicht frühzeitig das Feedback zur Bewerbung erhält. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.