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Beansprucht
Beansprucht

Vantage Circle Funktionen

Welche Funktionen hat Vantage Circle?

Grundlagen der Plattform

  • Reporting & Dashboards
  • Interoperabilität
  • Reporting
  • Dashboard
  • Leistung

Inhalte der Plattform

  • Mitarbeiter-Pulsbefragungen
  • Anpassung der Umfrage
  • Automatisierung
  • Inhaltsbibliothek

Zusätzliche Funktionen der Plattform

  • Anerkennung durch Gleichaltrige
  • Integrationen
  • Mobilität
  • Firmenrabatte
  • Engagement der Mitarbeiter
  • Belohnungen

Top-bewertete Vantage Circle Alternativen

Filter für Funktionen

Plattform

Anpassung

Wie in 2048 Vantage Circle Bewertungen berichtet. Ermöglicht Administratoren die Anpassung an ihre individuellen Prozesse. Umfasst die Möglichkeit, benutzerdefinierte Objekte, Felder, Regeln, Berechnungen und Ansichten zu erstellen.
89%
(Basierend auf 2,048 Bewertungen)

Integrations-APIs

Anwendungsprogrammierschnittstelle - Spezifikation für die Kommunikation der Anwendung mit anderer Software. APIs ermöglichen in der Regel die Integration von Daten, Logik, Objekten usw. in andere Softwareanwendungen. Diese Funktion wurde in 1931 Vantage Circle Bewertungen erwähnt.
89%
(Basierend auf 1,931 Bewertungen)

Internationalisierung

Wie in 1894 Vantage Circle Bewertungen berichtet. Ermöglicht es Benutzern, Geschäfte mit denselben Inhalten in mehreren Sprachen und Währungen anzuzeigen und abzuwickeln.
89%
(Basierend auf 1,894 Bewertungen)

Benutzer-, Rollen- und Zugriffsverwaltung

Gewähren Sie Zugriff auf ausgewählte Daten, Funktionen, Objekte usw. basierend auf den Benutzern, Benutzerrollen, Gruppen usw. 1943 Rezensenten von Vantage Circle haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
90%
(Basierend auf 1,943 Bewertungen)

Leistung

Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen. 1852 Rezensenten von Vantage Circle haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
92%
(Basierend auf 1,852 Bewertungen)

Mobilität

Basierend auf 1945 Vantage Circle Bewertungen. Ist von einem mobilen Gerät und von Benutzern unterwegs zugänglich.
91%
(Basierend auf 1,945 Bewertungen)

Reporting

Bietet Analysetools, die wichtige Geschäftskennzahlen aufdecken und den Fortschritt verfolgen. 1895 Rezensenten von Vantage Circle haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
90%
(Basierend auf 1,895 Bewertungen)

Armaturenbretter

Verfügt über ein zentrales Dashboard, mit dem Benutzer interagieren können. Diese Funktion wurde in 1947 Vantage Circle Bewertungen erwähnt.
91%
(Basierend auf 1,947 Bewertungen)

Grundlagen der Plattform

Reporting & Dashboards

Wie in 2152 Vantage Circle Bewertungen berichtet. Umfrageergebnisse können mit Manager-Dashboards und automatisierten Reporting-Tools in Echtzeit visualisiert und berichtet werden. Berichte können angepasst und verteilt werden, um die organisatorische Verbesserung und die Leistungsbeurteilung der Mitarbeiter zu unterstützen.
91%
(Basierend auf 2,152 Bewertungen)

Interoperabilität

Basierend auf 2090 Vantage Circle Bewertungen. Stellt bei Bedarf eine Verbindung zu externen Systemen und Anwendungen her, um Team-Workflows abzuschließen.
90%
(Basierend auf 2,090 Bewertungen)

Reporting

Wie in 4780 Vantage Circle Bewertungen berichtet. Bietet Analysetools, die wichtige Geschäftskennzahlen aufdecken und den Fortschritt verfolgen.
89%
(Basierend auf 4,780 Bewertungen)

Dashboard

Verfügt über ein zentrales Dashboard, mit dem Benutzer interagieren können. 5007 Rezensenten von Vantage Circle haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
91%
(Basierend auf 5,007 Bewertungen)

Leistung

Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen. 4023 Rezensenten von Vantage Circle haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
91%
(Basierend auf 4,023 Bewertungen)

Inhalte der Plattform

Mitarbeiter-Pulsbefragungen

Wie in 2105 Vantage Circle Bewertungen berichtet. Verteilen Sie kurze, anpassbare, kulturorientierte Umfragen oder Umfragen an die Mitarbeiter, um die verschiedenen Faktoren des Mitarbeiterengagements zu messen, einschließlich Arbeitsplatz-, Umfeld- und Gehaltszufriedenheit.
90%
(Basierend auf 2,105 Bewertungen)

Anpassung der Umfrage

Passen Sie verschiedene Komponenten von Umfragen an, einschließlich einzelner Fragen, Verteilungshäufigkeit, Zielgruppengröße und Anonymität. 2075 Rezensenten von Vantage Circle haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
90%
(Basierend auf 2,075 Bewertungen)

Erstellung von Zielen und Herausforderungen

Wie in 1630 Vantage Circle Bewertungen berichtet. Setzen Sie sich berufliche und persönliche Ziele mit anpassbaren Fälligkeitsterminen und Meilensteinen innerhalb des Systems. Teilen Sie diese Ziele mit anderen Benutzern und verfolgen und messen Sie die Leistung mit integrierten Tools.
91%
(Basierend auf 1,630 Bewertungen)

Automatisierung

Wie in 4776 Vantage Circle Bewertungen berichtet. Automatisiert einige oder alle betriebsbezogenen Aufgaben.
89%
(Basierend auf 4,776 Bewertungen)

Inhaltsbibliothek

Bietet Benutzern eine vorgefertigte Bibliothek mit nutzbaren Inhalten. Diese Funktion wurde in 4708 Vantage Circle Bewertungen erwähnt.
89%
(Basierend auf 4,708 Bewertungen)

Zusätzliche Funktionen der Plattform

Mitarbeiter-Segmentierung

Basierend auf 2045 Vantage Circle Bewertungen. Segmentieren Sie Mitarbeiter nach Faktoren wie Standort, Demografie und Position. Verteilen Sie Umfragen und filtern Sie Umfrageergebnisse nach Mitarbeitersegmenten.
90%
(Basierend auf 2,045 Bewertungen)

Erstellung von Zielen und Herausforderungen

Basierend auf 1630 Vantage Circle Bewertungen. Setzen Sie sich berufliche und persönliche Ziele mit anpassbaren Fälligkeitsterminen und Meilensteinen innerhalb des Systems. Teilen Sie diese Ziele mit anderen Benutzern und verfolgen und messen Sie die Leistung mit integrierten Tools.
91%
(Basierend auf 1,630 Bewertungen)

Anerkennung durch GleichaltrigeVollständige Funktionsdefinition anzeigen

Definition anzeigen
Senden und empfangen Sie Anerkennung in Form von digitalen Abzeichen, Auszeichnungen oder Nachrichten an Kollegen, Mitarbeiter und Vorgesetzte. Die Erkennung wird in Echtzeit auf der Plattform in einem Live-Aktivitätsfeed angezeigt. Diese Funktion wurde in 2151 Vantage Circle Bewertungen erwähnt.
91%
(Basierend auf 2,151 Bewertungen)

Soziales Feedback-Portal

Kommunizieren Sie mit Teammitgliedern und Managern über ein integriertes, anpassbares Webportal. Benutzer können 1 zu 1 miteinander kommunizieren und Fragen stellen, Frustrationen teilen und Vorschläge mit unterschiedlichen Graden an Anonymität machen. Diese Funktion wurde in 2064 Vantage Circle Bewertungen erwähnt.
90%
(Basierend auf 2,064 Bewertungen)

Integrationen

Lässt sich in Geschäftslösungen wie HRIS-Systeme und Social-Media-Tools integrieren. Diese Funktion wurde in 4589 Vantage Circle Bewertungen erwähnt.
89%
(Basierend auf 4,589 Bewertungen)

Mobilität

Wie in 4680 Vantage Circle Bewertungen berichtet. Ist von einem mobilen Gerät und von Benutzern unterwegs zugänglich.
90%
(Basierend auf 4,680 Bewertungen)

Firmenrabatte

Rabattplattformen für Unternehmen bieten Mitarbeitern Zugang zu Rabatten auf Produkte und Dienstleistungen. Diese Funktion wurde in 4921 Vantage Circle Bewertungen erwähnt.
87%
(Basierend auf 4,921 Bewertungen)

Engagement der Mitarbeiter

Bietet Funktionen für Mitarbeiterbefragungen und Feedback. 4933 Rezensenten von Vantage Circle haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
90%
(Basierend auf 4,933 Bewertungen)

Belohnungen

Wie in 5089 Vantage Circle Bewertungen berichtet. Bietet flexible und einfach zu verwaltende Optionen für Mitarbeiterbelohnungen.
91%
(Basierend auf 5,089 Bewertungen)

Core Features - Employee Experience Software

Mitarbeiterlebenszyklusmanagement

Verwaltet den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus von der Einarbeitung bis zu Austrittsbefragungen und bietet umsetzbare Einblicke und Anpassungsmöglichkeiten. 904 Rezensenten von Vantage Circle haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
91%
(Basierend auf 904 Bewertungen)

Kommunikation

Wie in 898 Vantage Circle Bewertungen berichtet. Hilft bei der Wissensverwaltung und der Gestaltung von Unternehmensmarken und -botschaften.
91%
(Basierend auf 898 Bewertungen)

People Analytics - Employee Experience Software

Aktionsplan

Datenanalyse führt zur Erstellung von HR-Initiativen und -Richtlinien mit messbaren Ergebnissen. Diese Funktion wurde in 899 Vantage Circle Bewertungen erwähnt.
91%
(Basierend auf 899 Bewertungen)

Produktivität

Misst direkt und findet Wege, die Produktivität am Arbeitsplatz zu optimieren. 896 Rezensenten von Vantage Circle haben Feedback zu dieser Funktion gegeben.
91%
(Basierend auf 896 Bewertungen)

Advanced Features - Employee Experience Software

Digitale Erlebnisverwaltung

Integriert sich in die IT-Technologien und den Arbeitsablauf, um Omnichannel-Digitalerlebnisse zu optimieren und zu verwalten. Diese Funktion wurde in 893 Vantage Circle Bewertungen erwähnt.
91%
(Basierend auf 893 Bewertungen)

Leistungsvergleich

Ermöglicht den Zugang zu Branchenforschung, Benchmarking und anderen Vergleichen, sei es durch interne Funktionalität oder Partnerschaft mit Drittanbietern. Diese Funktion wurde in 889 Vantage Circle Bewertungen erwähnt.
91%
(Basierend auf 889 Bewertungen)

Mitarbeiter hören zu

Basierend auf 887 Vantage Circle Bewertungen. People Analytics umfassen Funktionen, die in der Lage sind, eine fortschrittliche Mitarbeiter-Feedback-Strategie umzusetzen.
91%
(Basierend auf 887 Bewertungen)

Employee Improvement - Employee Experience Software

Leistungsmanagement

Basierend auf 890 Vantage Circle Bewertungen. Enthält native Feedback-Funktionalitäten wie OKRs, 360-Feedback, kontinuierliche Verbesserung oder andere Leistungsbewertungswerkzeuge.
91%
(Basierend auf 890 Bewertungen)

Lernen

Wie in 893 Vantage Circle Bewertungen berichtet. Leitet das Mitarbeiterwachstum durch vorgeschlagene Inhalte, Kompetenzaufbau oder andere Lerninitiativen und -programme.
91%
(Basierend auf 893 Bewertungen)

Teambildung

Bietet gamifizierte Teambuilding- oder informelle Sozialisierungsfunktionen, um Menschen beim Verbinden und Kommunizieren zu unterstützen. Diese Funktion wurde in 890 Vantage Circle Bewertungen erwähnt.
92%
(Basierend auf 890 Bewertungen)