Track 360 Vor- und Nachteile

Xref Engage ist eine einfache Softwarelösung, die robuste Umfragen für Organisationen weltweit anbietet. Im Zentrum von Xref Engage steht eine Gruppe erfahrener Fachleute mit jahrzehntelanger Erfahrung darin, Mitarbeitern eine Stimme zu geben. Diese Experten sind führende Arbeitspsychologen, die Ihnen helfen können, Ihre Fragebögen an Ihre Mission und Vision anzupassen, um organisatorische Ziele zu erreichen. Die Umfragen sind einfach einzurichten und von einem Ort aus zu verwalten mit unserer benutzerfreundlichen Plattform und nach Abschluss können umfassende Berichte der Umfrageergebnisse eingesehen werden.

Mapals Culture Suite ermöglicht verbessertes Training, Karriereplanung, Engagement, Feedback, Compliance und mehr. Angetrieben von Mapal Flow Learning (Training und Karriereentwicklung), Engagement (sichere 360-Kommunikation, Feedback und Kulturaufbau) und Compliance (digitale Checklisten), hilft Mapals Culture Suite Betreibern, die Lücken zwischen Arbeitsplatzleistung, Mitarbeiterentwicklungsambitionen und Zeitdruck des Managements zu schließen - und ermöglicht es Ihnen, mehr von dem zu tun, was Sie lieben, noch besser.

People Element ist eine cloudbasierte Plattformlösung für Mitarbeitererfahrung und -engagement für kleine bis mittelgroße Organisationen. Sie ist darauf ausgelegt, Managern und Führungskräften zu helfen, bedeutende organisatorische Veränderungen zu erreichen, indem sie sie in den effektivsten Methoden zur Verbesserung von Engagement, Bindung und Produktivität anleitet. People Element funktioniert als All-in-One-Lösung für den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, indem es den Nutzern ermöglicht, benutzerdefinierte oder vorgefertigte Umfragen aus Vorlagen zu erstellen, um das Wohlbefinden der Mitarbeiter, Vielfalt und Inklusion, die Effektivität von Managern und vieles mehr zu messen. Die Zustellung der Umfragen kann automatisiert per SMS, E-Mail oder über verfügbare ausgehende Anrufe erfolgen. Einblicke in Chancenbereiche werden in Echtzeit durch eine Vielzahl intuitiver Werkzeuge bereitgestellt, die Heatmaps, Sentiment-Analyse, Benchmarks, Trends und mehr umfassen. Alle Nutzer erhalten zudem vollen Zugang zu einer integrierten Empfehlungssammlung und automatisierter Aktionsplanung, um ihnen zu helfen, die richtigen Maßnahmen auf Basis ihrer Daten zu ergreifen. Unterstützung ist telefonisch, per E-Mail und online mit Dokumentation und Tutorials verfügbar. Kunden haben außerdem Zugang zu einem dedizierten Experience Manager ohne zusätzliche Kosten.

Primalogik bietet eine webbasierte Software, die einfache und intuitive Werkzeuge zur Verwaltung von Mitarbeiterleistungsbeurteilungen, 360-Grad-Feedback, Zielen und Vorgaben bereitstellt. Primalogik ist benutzerfreundlich, flexibel und hochgradig anpassbar. Erstellen Sie schnell Umfragen, Leistungsbewertungen und fördern Sie das sofortige Feedback im Laufe des Jahres, um die Mitarbeiterleistung und -engagement zu steigern. Im Gegensatz zu teuren und komplizierten Unternehmenslösungen gibt es keine Einrichtungsgebühren; starten Sie kostenlos und beginnen Sie Ihre Bewertungen in drei einfachen Schritten.

Infotrack HRMS ist die einzige integrierte, umfassende, KI-basierte, von der Wiege bis zur Bahre HCM-Lösung. Infotrack HCM ist in Indien hergestellt, für Indien gemacht und von Indern entwickelt. Es verfügt über akribische Datensicherheits- und Compliance-Prozesse, die die besten Niveaus der Geschäftskontinuität gewährleisten.