Top 10 Oracle Workforce Management Alternativen & Wettbewerber

Von Oracle
(59)3.7 von 5

Die unten aufgeführten Workforce-Management-Software-Lösungen sind die häufigsten Alternativen, die von Benutzern und Reviewern mit Oracle Workforce Management verglichen werden. Workforce-Management-Software ist eine weit verbreitete Technologie, und viele Menschen suchen nach zuverlässig, einfach verwaltet-Softwarelösungen mit einfaches erstellen von spesenabrechnungen, intelligente kategorisierung, und digitales belegmanagement. Andere wichtige Faktoren, die bei der Recherche von Alternativen zu Oracle Workforce Management zu berücksichtigen sind, beinhalten customer service und response time. Die beste Gesamtalternative zu Oracle Workforce Management ist SAP SuccessFactors. Andere ähnliche Apps wie Oracle Workforce Management sind Dayforce, ADP Workforce Now, SAP Concur, und Emburse Expense Professional (formerly Certify Expense). Oracle Workforce Management Alternativen finden Sie in Workforce-Management-Software, aber sie könnten auch in HCM-Software oder Ausgabenverwaltungssoftware sein.

Beste kostenpflichtige & kostenlose Alternativen zu Oracle Workforce Management

  • SAP SuccessFactors
  • Dayforce
  • ADP Workforce Now

Top 10 Alternativen zu Oracle Workforce Management kürzlich von der G2-Community überprüft

Untenstehende Optionen durchsuchen. Basierend auf Bewertungsdaten können Sie sehen, wie Oracle Workforce Management im Vergleich zur Konkurrenz abschneidet, Bewertungen von aktuellen und früheren Benutzern in Branchen wie Finanzdienstleistungen, Öffentliche Verwaltung, und Informationstechnologie und Dienstleistungen überprüfen und das beste Produkt für Ihr Unternehmen finden.
    #1
  1. SAP SuccessFactors

    Von SAP
    (676)3.9 von 5
  2. SAP SuccessFactors hilft Organisationen, Strategie mit Zielen abzustimmen und die Leistung der Mitarbeiter zu verwalten, um Ausführung und Ergebnisse sicherzustellen. Ausführung ist der Unterschied.

    Gemeinsame Kategorien mit Oracle Workforce Management:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu Oracle Workforce Management, dass SAP SuccessFactors ist:

    Einfacher, geschäfte zu machen mit
    Besser bei der erfüllung von anforderungen
    Besser bei der unterstützung
    #2
  3. Dayforce

    (833)4.1 von 5
  4. Dayforce ist eine cloudbasierte Einzelanwendung für HCM.

    Gemeinsame Kategorien mit Oracle Workforce Management:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu Oracle Workforce Management, dass Dayforce ist:

    Einfacher, geschäfte zu machen mit
    Brauchbarer
    Besser bei der erfüllung von anforderungen
    Celayix
  5. GesponsertSie sehen diese Anzeige aufgrund der Relevanz des Produkts für diese Seite. Gesponserte Inhalte erhalten in keiner der Bewertungen von G2 eine bevorzugte Behandlung.

    (12)4.0 von 5
  6. Celayix ist eine All-in-One-Plattform für das Workforce-Management. Es ist ein einheitliches Zentrum für Schichtplanung, Zeit- und Anwesenheitserfassung sowie Mitarbeiterkommunikation. Erfahren Sie, wie Celayix Ihnen helfen kann, jährlich bis zu 4200 $ pro Mitarbeiter zurückzugewinnen und die für die Planung aufgewendete Zeit um bis zu 95 % zu reduzieren.

    Webseite besuchen

    Rezensenten sagen im Vergleich zu Oracle Workforce Management, dass Celayix ist:

    Besser bei der unterstützung
    Besser bei der erfüllung von anforderungen
    Brauchbarer
    Webseite besuchen
    #3
  7. ADP Workforce Now

    Von ADP
    (3,502)4.1 von 5
  8. Von der grundlegenden Gehaltsabrechnung und der Unterstützung bei der Einhaltung des Affordable Care Act (ACA) bis hin zur Verwaltung von Mitarbeitern über Grenzen hinweg ist ADP Workforce Now eine einfache, leistungsstarke Lösung, die Unternehmen mit 50 oder mehr Mitarbeitern hilft, ihre Geschäftsleistung zu verbessern.

    Gemeinsame Kategorien mit Oracle Workforce Management:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu Oracle Workforce Management, dass ADP Workforce Now ist:

    Einfacher, geschäfte zu machen mit
    Besser bei der erfüllung von anforderungen
    Brauchbarer
    #4
  9. SAP Concur

    (6,171)4.0 von 5
  10. SAP Concur-Lösungen vereinfachen das Ausgaben-, Reise- und Rechnungsmanagement für mehr Transparenz und Kontrolle.

    Gemeinsame Kategorien mit Oracle Workforce Management:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu Oracle Workforce Management, dass SAP Concur ist:

    Einfacher, geschäfte zu machen mit
    Besser bei der erfüllung von anforderungen
    Besser bei der unterstützung
    #5
  11. Emburse Expense Professional (formerly Certify Expense)

    (2,197)4.5 von 5
  12. Emburse Expense Professional (ehemals Certify Expense) ist eine cloudbasierte Lösung für das Management von Reise- und Spesenabrechnungen für Unternehmen jeder Größe.

    Gemeinsame Kategorien mit Oracle Workforce Management:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu Oracle Workforce Management, dass Emburse Expense Professional (formerly Certify Expense) ist:

    Besser bei der unterstützung
    Einfacher, geschäfte zu machen mit
    Besser bei der erfüllung von anforderungen
    #6
  13. UKG Pro

    Von UKG
    (1,531)4.2 von 5
  14. Entwickelt für Organisationen, die vielfältige Belegschaften und Kulturen des Vertrauens und der Zugehörigkeit priorisieren, stellt UKG Pro® Menschen in den Mittelpunkt Ihrer Strategie. Von HR und komplexer Gehaltsabrechnung bis hin zu talent- und branchenorientiertem Workforce Management (WFM) antizipiert unsere umfassende Human Capital Management-Lösung (HCM) die Bedürfnisse der Menschen über die Arbeit hinaus. Wir arbeiten mit Ihnen in jedem Schritt zusammen, um bessere Geschäftsergebnisse zu erzielen und großartige Arbeitsplätze für alle zu schaffen.

    Gemeinsame Kategorien mit Oracle Workforce Management:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu Oracle Workforce Management, dass UKG Pro ist:

    Einfacher, geschäfte zu machen mit
    Brauchbarer
    Besser bei der unterstützung
    #7
  15. Replicon PSA

    (770)4.3 von 5
  16. Replicon ist ein cloudbasiertes Zeiterfassungs- und Ausgabensystem.

    Gemeinsame Kategorien mit Oracle Workforce Management:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu Oracle Workforce Management, dass Replicon PSA ist:

    Einfacher, geschäfte zu machen mit
    Besser bei der unterstützung
    Brauchbarer
    #8
  17. HROne

    Von HROne
    (1,621)4.8 von 5
  18. Eine vollständige HRMS-Lösung, die HR-Bemühungen durch Automatisierung mühsamer Aufgaben und Verwaltung des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus spart.

    Gemeinsame Kategorien mit Oracle Workforce Management:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu Oracle Workforce Management, dass HROne ist:

    Einfacher, geschäfte zu machen mit
    Besser bei der unterstützung
    Brauchbarer
    #9
  19. Paycom

    Von Paycom
    (1,268)4.3 von 5
  20. Paycom ist ein HR-Technologieanbieter mit einem End-to-End-Produkt auf einer einzigen Datenbank, das Lösungen für Talentakquise, Zeit- und Arbeitsmanagement, Gehaltsabrechnung, Talentmanagement und HR-Management in einer einzigen Anwendung bietet.

    Gemeinsame Kategorien mit Oracle Workforce Management:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu Oracle Workforce Management, dass Paycom ist:

    Besser bei der unterstützung
    Einfacher, geschäfte zu machen mit
    Brauchbarer
    #10
  21. myBiz by MakeMyTrip

    (760)4.5 von 5
  22. myBiz, MakeMyTrip for Business ist eine umfassende Reisemanagementlösung für alle Geschäftsreisebedürfnisse von kleinen bis großen Unternehmen. Wir sind ein bevorzugter Reisepartner für mehr als 2,5 Lakh Geschäftsreisende. Bei myBiz bemühen wir uns ständig, ein unvergleichliches Buchungs- und Reiseerlebnis mit unserem mobilfreundlichen, selbstbuchenden Tool zu bieten, das auch auf dem Desktop verfügbar ist. Mit Zugriff auf das umfangreiche Inventar von MakeMyTrip für Flüge und Hotels werden Ihnen nie Buchungsoptionen fehlen. Wir personalisieren Ihr Buchungserlebnis mit unserer KI- und ML-gesteuerten Plattform. Wir helfen Ihnen auch, eine stärkere Einhaltung der Reiserichtlinien durch HRMS-Integration und sofortige Richtlinienaktivierung sicherzustellen. Außerdem erhalten Sie Kontrolle über Ihre Reisekosten durch unser intelligentes Analyse-Dashboard mit Echtzeitberichterstattung. MakeMyTrip for Business bietet auch MICE-Dienstleistungen (Meetings, Incentives, Konferenzen, Ausstellungen) sowie Lösungen für Unternehmensgeschenke an.

    Gemeinsame Kategorien mit Oracle Workforce Management:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu Oracle Workforce Management, dass myBiz by MakeMyTrip ist:

    Einfacher, geschäfte zu machen mit
    Brauchbarer
    Einfacher einzurichten
    Celayix
  23. GesponsertSie sehen diese Anzeige aufgrund der Relevanz des Produkts für diese Seite. Gesponserte Inhalte erhalten in keiner der Bewertungen von G2 eine bevorzugte Behandlung.

    (12)4.0 von 5
  24. Celayix ist eine All-in-One-Plattform für das Workforce-Management. Es ist ein einheitliches Zentrum für Schichtplanung, Zeit- und Anwesenheitserfassung sowie Mitarbeiterkommunikation. Erfahren Sie, wie Celayix Ihnen helfen kann, jährlich bis zu 4200 $ pro Mitarbeiter zurückzugewinnen und die für die Planung aufgewendete Zeit um bis zu 95 % zu reduzieren.

    Webseite besuchen

    Rezensenten sagen im Vergleich zu Oracle Workforce Management, dass Celayix ist:

    Besser bei der unterstützung
    Besser bei der erfüllung von anforderungen
    Brauchbarer
    Webseite besuchen