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Top-bewertete LinkedIn Recruitment Marketing Alternativen

LinkedIn Recruitment Marketing Bewertungen & Produktdetails

LinkedIn Recruitment Marketing Übersicht

Was ist LinkedIn Recruitment Marketing?

LinkedIn-Recruitment-Marketing-Produkte ermöglichen es Ihnen, mit Menschen während ihrer beruflichen Reise in Kontakt zu treten.

LinkedIn Recruitment Marketing Details
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Produktbeschreibung

LinkedIn-Recruitment-Marketing-Produkte ermöglichen es Ihnen, mit Menschen während ihrer beruflichen Reise in Kontakt zu treten.


Verkäuferdetails
Verkäufer
LinkedIn
Gründungsjahr
2003
Hauptsitz
Sunnyvale, CA
Twitter
@LinkedIn
1,857,689 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
25,398 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Beschreibung

LinkedIn connects the world's professionals to make them more productive and successful. With more than 400 million members worldwide, including executives from every Fortune 500 company, LinkedIn is the world's largest professional network on the Internet.


Neeraj S.
NS
Übersicht bereitgestellt von:

Aktuelle LinkedIn Recruitment Marketing Bewertungen

Chandana D.
CD
Chandana D.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Professionell und zugänglich"
Stellenanzeige, Lebenslaufprüfung, Unternehmenssuche, Benutzerfreundlichkeit, Implementierungsfreundlichkeit, Kundensupport, Nutzungshäufigkeit, An...
Larry K.
LK
Larry K.Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Es ist ein unverzichtbares Rekrutierungswerkzeug."
Die Fähigkeit, den richtigen Kandidaten genau anzusprechen
KH
Kathy H.Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
3.5 von 5
"Viele Optionen"
Es gibt viele Optionen und Suchparameter. Einfach zu navigieren und integriert sich mit anderen Programmen sowie erlaubt viele Chrome-Erweiterungen.
Sicherheitsabzeichen
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LinkedIn Recruitment Marketing Medien

Beantworten Sie einige Fragen, um der LinkedIn Recruitment Marketing-Community zu helfen
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820 LinkedIn Recruitment Marketing Bewertungen

4.2 von 5
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820 LinkedIn Recruitment Marketing Bewertungen
4.2 von 5
820 LinkedIn Recruitment Marketing Bewertungen
4.2 von 5

LinkedIn Recruitment Marketing Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra

Gesamtbewertungsstimmung für LinkedIn Recruitment MarketingFrage

Implementierungszeit
<1 Tag
>12 Monate
Return on Investment
<6 Monate
48+ Monate
Benutzerfreundlichkeit der Einrichtung
0 (Schwierig)
10 (Einfach)
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G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.
Chandana D.
CD
Recruiter
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten LinkedIn Recruitment Marketing?

Stellenanzeige, Lebenslaufprüfung, Unternehmenssuche, Benutzerfreundlichkeit, Implementierungsfreundlichkeit, Kundensupport, Nutzungshäufigkeit, Anzahl der Funktionen, Integrationsfreundlichkeit Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? LinkedIn Recruitment Marketing?

begrenzte Anzahl von Suchanfragen für normale Benutzer Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? LinkedIn Recruitment Marketing Solving und wie profitieren Sie davon?

Stellenanzeigenprobleme innerhalb von 2 Monaten gelöst und jetzt kann ich wieder eine Stelle ausschreiben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Larry K.
LK
Sr. Technical Recruiter
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten LinkedIn Recruitment Marketing?

Die Fähigkeit, den richtigen Kandidaten genau anzusprechen Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? LinkedIn Recruitment Marketing?

Es wird einen Kandidaten nicht ausschließen, wenn der Titel nicht genau dem entspricht, was nicht gewünscht ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? LinkedIn Recruitment Marketing Solving und wie profitieren Sie davon?

Es erfüllt die Anforderung, Kandidaten zu finden. Einige der Rollen erfordern die US-Staatsbürgerschaft, es wäre sehr hilfreich, eine Auswahl zu haben, dass die Staatsbürgerschaft ein Muss ist und/oder eine Green Card zu haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

KH
President
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten LinkedIn Recruitment Marketing?

Es gibt viele Optionen und Suchparameter. Einfach zu navigieren und integriert sich mit anderen Programmen sowie erlaubt viele Chrome-Erweiterungen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? LinkedIn Recruitment Marketing?

Nicht jeder nutzt LinkedIn, daher findet es nicht immer alle und es müssen weiterhin andere Quellen verwendet werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? LinkedIn Recruitment Marketing Solving und wie profitieren Sie davon?

Talente in bestimmten Branchen, Rollen und Orten finden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Varun S.
VS
Executive Resourcing
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten LinkedIn Recruitment Marketing?

LinkedIn-Rekrutierung ist ein Werkzeug, durch das wir auf transparente Weise auf einen Pool von echten Kandidaten zugreifen können. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? LinkedIn Recruitment Marketing?

Nichts so viel, es ist ein großartiges Werkzeug. Alles gut. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? LinkedIn Recruitment Marketing Solving und wie profitieren Sie davon?

LinkedIn-Recruitment-Marketing ermöglicht es dem Recruiter, spezifische demografische Merkmale, Branchen, Berufsbezeichnungen und Fähigkeiten anzusprechen, um sicherzustellen, dass Stellenanzeigen die relevanteste Zielgruppe erreichen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

SS
Technical Recruiter
Staffing and Recruiting
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten LinkedIn Recruitment Marketing?

LinkedIn-Recruitment-Marketing ist der beste Weg, um mit Kandidaten in Kontakt zu treten, und hier erhalten wir alle Details zu ihren Fähigkeiten, ihrer Ausbildung, ihren Zertifikaten und ob sie echt sind oder nicht. Wir können auch mit ihm in Kontakt treten und jederzeit ohne Einschränkungen chatten. Erhalten Sie eine 100%ige Übereinstimmung mit der Stellenbeschreibung, die der Kunde benötigt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? LinkedIn Recruitment Marketing?

Nehmen Sie sich Zeit, um sich mit dem Kandidaten zu verbinden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? LinkedIn Recruitment Marketing Solving und wie profitieren Sie davon?

Sie machen ihre Schnittstelle einfacher, was es uns ermöglicht, leichter in Verbindung zu treten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Nikhil  A.
NA
Staff Software Engineer
Information Technology and Services
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
(Ursprünglich )Informationen
Was gefällt dir am besten LinkedIn Recruitment Marketing?

Das Beste an der LinkedIn-Recruitment-Marketing ist, dass es Zugang zu verschiedenen Pools von Fachleuten bietet, wodurch Personalvermittler gezielt bestimmte Branchen ansprechen können. Auch die Markenpräsenz ist das i-Tüpfelchen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? LinkedIn Recruitment Marketing?

Das Einzige, was man nicht mögen kann, sind die Kosten und der Wettbewerb, der auf dem Markt existiert, was es herausfordernd machen kann, sich abzuheben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? LinkedIn Recruitment Marketing Solving und wie profitieren Sie davon?

Es hilft unserem Unternehmen mit Analysen und Einblicken, da es Analysetools bereitstellt, die es Personalvermittlern ermöglichen, die Leistung von Stellenanzeigen zu messen, das Engagement zu verfolgen und ihre Strategien zu optimieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Daniel D.
DD
CEO
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten LinkedIn Recruitment Marketing?

Der Umfang der Veröffentlichungen zur Ressourcensuche Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? LinkedIn Recruitment Marketing?

Die Preise sind nicht für alle Bedürfnisse skalierbar. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? LinkedIn Recruitment Marketing Solving und wie profitieren Sie davon?

Es hilft mir bei der Suche und Auswahl von Personal, indem es eine enorme Datenbank zur Verfügung hat und die Möglichkeit bietet, nach Sektoren und Branchen zu recherchieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Sachin K.
SK
Sales Advisor
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten LinkedIn Recruitment Marketing?

In LinkedIn mag ich ihre verschiedenen Funktionen, wie sie helfen, Jobvermittler zu finden und einige Filter bereitstellen, mit deren Hilfe wir leicht einen besser geeigneten Job finden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? LinkedIn Recruitment Marketing?

ich denke, im LinkedIn-Recruitment-Marketing gibt es einige Nachteile, nämlich dass ihr Premium-Abonnement sehr teuer ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? LinkedIn Recruitment Marketing Solving und wie profitieren Sie davon?

LinkedIn Rekrutierungsmarketing löst meine Jobsuchprobleme und LinkedIn ist ein sehr hilfreiches Werkzeug für mich. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Management Consulting
BM
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten LinkedIn Recruitment Marketing?

I like the UI and options that I can do in able to funnel and hit my targets Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? LinkedIn Recruitment Marketing?

There's no option yet for LIR to br able to segregate Locals and GC holders to other work visas Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? LinkedIn Recruitment Marketing Solving und wie profitieren Sie davon?

Finding the right and active candidate Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Sasha T.
ST
Associate Recruiter
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten LinkedIn Recruitment Marketing?

Es ist wirklich ein so nützliches Werkzeug. Es gibt so viele verschiedene Möglichkeiten, es als Suchmaschine und Mittel zur Verbindung mit Menschen zu nutzen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? LinkedIn Recruitment Marketing?

Das einzige, was ihm fehlt, hat nichts mit der Software zu tun. Ich denke, es ist nur nützlich, wenn die Benutzer es in seinem vollen Potenzial nutzen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? LinkedIn Recruitment Marketing Solving und wie profitieren Sie davon?

Mich mit lokalen Arbeitsvermittlern auf dem Markt verbinden Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.