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Beansprucht
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Crewmojo Bewertungen & Produktdetails

David B.
DB
CEO
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
(Ursprünglich )Informationen
Was gefällt dir am besten Crewmojo?

- Gute reaktionsschnelle Benutzererfahrung, Einzelseitenanwendung

- Die Anwendung führt Sie durch den Prozess und hält Sie dann mit intelligenten Eingabeaufforderungen und Erinnerungen auf dem Laufenden

- Ich lag falsch, Crewmojo ermöglicht es uns, einige unserer Personal- und Fokusprobleme zu lösen Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Crewmojo?

- keine gefunden bisher, obwohl es noch früh für uns ist und wir noch nicht alle Funktionen nutzen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Crewmojo Solving und wie profitieren Sie davon?

- Klare Ziele für Teams und Einzelpersonen festlegen

- Die Unternehmenswerte und -richtung in die Teams und Mitarbeiter einfließen lassen Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Crewmojo Übersicht

Was ist Crewmojo?

Entfalten Sie das wahre Potenzial Ihrer Mitarbeiter mit einem auf Ihre Organisation zugeschnittenen Leistungserlebnis. Die Zeiten von Einheitslösungen sind vorbei. Die heutige Belegschaft sehnt sich nach personalisierten und sinnvollen Interaktionen. Führen Sie Ihre Mitarbeiter durch personalisierte Reisen, sei es beim Setzen von Zielen, beim Teilen von Feedback, beim Abhalten von 1-zu-1-Gesprächen, beim Erstellen von Entwicklungsplänen oder beim Durchführen fairer Bewertungen - Crewmojo ist die einzige Plattform, die für EX-fokussierte Organisationen entwickelt wurde. Die Plattform ist vollständig mobil- und desktopfähig und integriert sich mit den meisten HRIS-Systemen sowie Produktivitätstools wie Slack, Microsoft und Google.

Crewmojo Details
Produktwebsite
Diskussionen
Crewmojo Community
Unterstützte Sprachen
English
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Produktbeschreibung

Ziele von Grund auf erfassen, die mit der Organisation übereinstimmen und für den Mitarbeiter sinnvoll sind. Unser agiler Prozess stellt sicher, dass Ziele nicht veralten und Mitarbeiter die beste Gelegenheit für Erfolg haben.


Verkäuferdetails
Verkäufer
Crewmojo
Gründungsjahr
2016
Hauptsitz
Sydney, Australia
Twitter
@crewmojo
99 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
5 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®

Joel D.
JD
Übersicht bereitgestellt von:

Aktuelle Crewmojo Bewertungen

Sajal W.
SW
Sajal W.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Erstaunliche HR-Erfahrung mit Crew Mojo"
Crewmojo war eine große Hilfe für unser Personalteam. Sie haben viele Werkzeuge, die wir täglich nutzen, wir können die Mitarbeiterleistung verfolg...
Verifizierter Benutzer
B
Verifizierter BenutzerUnternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
4.0 von 5
"Great tool for managing people and setting objectives"
Crewmojo is a very flexible platform for managing people within your organisation. They have a wide range of features including "Shout Out", "Objec...
David B.
DB
David B.Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
1.5 von 5
"Ein Softwareprogramm kann unsere Probleme nicht lösen, dachte ich."
- Gute reaktionsschnelle Benutzererfahrung, Einzelseitenanwendung - Die Anwendung führt Sie durch den Prozess und hält Sie dann mit intelligenten E...
Sicherheitsabzeichen
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Crewmojo Medien

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Crewmojo Demo - Desktop-Screenshot.png
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Beantworten Sie einige Fragen, um der Crewmojo-Community zu helfen
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Ja

15 von 16 Gesamtbewertungen für Crewmojo

4.2 von 5
Die nächsten Elemente sind Filter und werden die angezeigten Ergebnisse ändern, sobald sie ausgewählt werden.
Bewertungen durchsuchen
Beliebte Erwähnungen
Die nächsten Elemente sind Radioelemente und sortieren die angezeigten Ergebnisse nach dem ausgewählten Element und aktualisieren die angezeigten Ergebnisse.
Filter ausblendenWeitere Filter
Die nächsten Elemente sind Filter und werden die angezeigten Ergebnisse ändern, sobald sie ausgewählt werden.
Die nächsten Elemente sind Filter und werden die angezeigten Ergebnisse ändern, sobald sie ausgewählt werden.
15 von 16 Gesamtbewertungen für Crewmojo
4.2 von 5
15 von 16 Gesamtbewertungen für Crewmojo
4.2 von 5
G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.
Sajal W.
SW
Senior Consultant
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Geschäftspartner des Verkäufers oder Wettbewerbers des Verkäufers, nicht in den G2-Wertungen enthalten.
Was gefällt dir am besten Crewmojo?

Crewmojo war eine große Hilfe für unser Personalteam. Sie haben viele Werkzeuge, die wir täglich nutzen, wir können die Mitarbeiterleistung verfolgen und die aktualisierten Daten in unserem System behalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Crewmojo?

Es gibt einige negative Punkte über Crew Mojo, wie zum Beispiel: Manchmal können wir die genauen Daten nicht verfolgen, und ihr Portal hängt oft, und in einigen dringenden Szenarien können wir die Leistung nicht verfolgen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Crewmojo Solving und wie profitieren Sie davon?

Leistungsmanagement war für uns ein großer Vorteil, da wir keine greifbaren Vermögenswerte haben, die für uns arbeiten; wir haben Mitarbeiter, die uns helfen, unseren Kunden Dienstleistungen zu bieten. Der beste Weg, um zu überprüfen, wie sie sich entwickeln, ist, ihre Leistung im Auge zu behalten und ihnen beim Wachsen zu helfen, wobei Cre mojo uns sehr unterstützt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Automotive
BA
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Crewmojo?

Crewmojo is a very flexible platform for managing people within your organisation. They have a wide range of features including "Shout Out", "Objectives" and "Check-ins". The objective tracking is very customizable and allows you to change the duration and metric with high granularity. The integration with Slack is very useful. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Crewmojo?

The tool generally works as expected. There are some minor hiccups, such as being unexpectedly logged out of the platform, and sometimes it can be difficult to search up colleagues in the company if their nickname / english name does not match up with their email address. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Crewmojo Solving und wie profitieren Sie davon?

It gives people the opportunity to recognize and commend others for their work. It helps to make the workplace feel more connected especially if most people are working from home. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

RK
Senior Project Manager
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Crewmojo?

Hochgradig ansprechende Benutzeroberfläche, die mit wesentlichen Funktionen für Teamführung ausgestattet ist. Sie verbessert die proaktive Kommunikation auf allen Ebenen innerhalb des Teams und unterstützt Teammitglieder dabei, ihre Ziele zu erreichen und die beste Version ihrer selbst zu werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Crewmojo?

Nicht genug Leute in unserem Unternehmen nutzen es derzeit! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Crewmojo:

Wenn Sie auf der Suche nach einer Teamführungs-App sind, die benutzerorientiert ist, ist dies definitiv einen Versuch wert - sie ist viel einfacher und benutzerfreundlicher als die traditionellen HR-orientierten Apps, und die Unterstützung durch das Entwicklungsteam von Crewmojo ermöglicht es Ihnen, sie an die Bedürfnisse Ihres Teams anzupassen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Crewmojo Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir verwenden dies, um die Lücke des gefürchteten jährlichen Leistungsbewertungsprozesses zu füllen, um das regelmäßige Feedback und die Zielsetzung bereitzustellen, die Menschen wirklich benötigen, um ihr Bestes zu geben. Menschen sind jetzt bewusster und offener in Bezug auf ihre Leistung, und es hat die Unterstützung und Zusammenarbeit unter Kollegen verbessert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Brent P.
BP
Founder and CEO
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Crewmojo?

Ich liebe die Art und Weise, wie das Produkt gestaltet ist, es scheint zu unserer Philosophie zu passen... Es ist leicht zu implementieren und zu verwenden, aber leistungsstark in den Ergebnissen, die es produziert. Ich liebe auch die Unterstützung von Mark und dem Team. Erstklassig! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Crewmojo?

Ich kann an nichts Bestimmtes denken, das ich nicht mag. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Crewmojo:

Wenn möglich, holen Sie sich die Unterstützung der Geschäftsleitung, damit dies zu einer Initiative der Geschäftsführung wird und nicht zu einer HR-Initiative. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Crewmojo Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir sind ein schnell wachsendes Unternehmen. Ich suchte nach einem leichten, aber leistungsstarken Werkzeug, das helfen würde, gute grundlegende Personalpraktiken im Unternehmen zu stärken, während wir skalieren. Crewmojo tut das:

* Teilen von Zielen

* Fördert Feedback

* Fördert und stärkt unsere Werte

* Schnappschüsse geben Managern einen großartigen Überblick über das Glück ihres Teams

* Ermöglicht effektive 1-zu-1-Gespräche zwischen Manager und Teammitglied

* Gibt mir einen Überblick über die Personalpraktiken in meinem Unternehmen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

KK
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Crewmojo?

Snapshot ist großartig, um die Sichtbarkeit der individuellen Leistungen meines Teams zu haben und einen Fokus auf die Planung zu legen. Die Verwaltung von Zielen ist in Crewmojo super einfach und die Sichtbarkeit für Teammitglieder ist fantastisch. Die Nutzung der Eins-zu-eins-Funktion legt einen Fokus auf die Vorbereitung auf das Eins-zu-eins und verbessert die Qualität der Interaktion. Ich nutze die Snapshot-Funktion, um Maßnahmen aus Eins-zu-eins-Gesprächen zu verfolgen und mich selbst zur Rechenschaft zu ziehen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Crewmojo?

Ich mag die E-Mail-Erinnerungen nicht. Crewmojo hat sie freundlicherweise für mich ausgeschaltet, bis eine Benachrichtigungsverwaltungsfunktion eingeführt wird. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Crewmojo:

Dies ist ein großartiges Werkzeug, um das Team zu engagieren, Ausrichtung auf Ziele zu schaffen und die persönliche Effektivität der Teammitglieder zu verbessern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Crewmojo Solving und wie profitieren Sie davon?

Die persönliche Effektivität in meinem Team verbessern sowie den Fokus auf unsere Teamziele und Geschäftsziele verstärken. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

JN
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Crewmojo?

Feedback geben/erhalten ist eine gute Möglichkeit, um zu wissen, was man richtig gemacht hat oder woran man in einer rechtzeitigen und dennoch freundlichen Atmosphäre arbeiten muss. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Crewmojo?

Es gibt Zeiten, in denen die Widgets schwer umzuordnen sind. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Crewmojo Solving und wie profitieren Sie davon?

Es hat ein gutes Kameradschaftsgefühl in meinem Team gefördert. Missverständnisse werden leicht gelöst oder vermieden. Ein harmonischer Arbeitsplatz hat auch qualitativ hochwertige Ergebnisse gefördert, einen guten Arbeitsplatz und ist auch gut für Karriere- und Selbstwachstum. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

MI
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Crewmojo?

Nahtlose Kommunikation mit meinem direkten Team und den zugehörigen Teams Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Crewmojo?

Ich habe bisher nichts gefunden, das mir nicht gefällt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Crewmojo:

Crewmojo hat die Art und Weise verändert, wie wir als Organisation zwischen unseren unmittelbaren Teams und externen Abteilungen kommunizieren. Die Möglichkeit, Ziele mit jedem Team in der Organisation abzustimmen und in Echtzeit mit ihnen über Crewmojo zusammenzuarbeiten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Crewmojo Solving und wie profitieren Sie davon?

Crewmojo hat ein erstaunliches Support- und Entwicklungsteam, das wirklich zuhört und Feedback zu Funktionen und Produkten für die Zukunft aufnimmt. Sie tun dies auf sehr diplomatische und transparente Weise über ein Feature-Request-Portal, wo man einen Vorschlag einreichen kann und Leute Ideen hochstimmen und kommentieren können. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Carmen Lee P.
CP
Owner, Lead Photographer
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Crewmojo?

Ein konversationaler Stil ermöglicht Wärme und Verbindung mit Teammitgliedern auf verschiedenen Ebenen der Organisation. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Crewmojo?

Kein Gedankenleser-Funktionalität bisher und ich bin ein schrecklicher Typist! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Crewmojo:

Ich schätzte, dass ich nicht das Gefühl hatte, dass mir etwas verkauft wurde, sondern dass ich auf eine echte Weise verstanden und gezielt betreut wurde. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Crewmojo Solving und wie profitieren Sie davon?

Die Verantwortung für die Teamentwicklung zu teilen, es fühlt sich nicht mehr so sehr nach 'wir und die' oder distanziert an! Es hilft unseren Teamleitern auch, organisierter zu sein. Kein Suchen mehr in Dateien nach verschiedenen Berichten und der Versuch, sie für verschiedene Teams zu verstehen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Logistics and Supply Chain
BL
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
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Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Was gefällt dir am besten Crewmojo?

Many achievements or small wins get forgotten throughout the week/month/year, so having something that I can enter in a task list for the week and then tick off and add additional wins as I go makes it possible to look back at the end of the year and show the achievements Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Crewmojo?

Sometimes I think I've ticked something off but it remains there for the following week - but maybe thats me not using it correctly Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Crewmojo Solving und wie profitieren Sie davon?

Being able to trace my wins has been a huge motivator in using it. Otherwise I would forget most of them by the time job reviews come around Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Kelcie K.
KK
Relationship Manager
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Was gefällt dir am besten Crewmojo?

Es hat eine ziemlich benutzerfreundliche Benutzeroberfläche, und es ist cool, dass man die allgemeine Zufriedenheit der Mitarbeiter über Monate hinweg verfolgen kann. Ich mag auch die Idee des Gebens/Bekommens von Feedback, das sich in Slack integriert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Crewmojo?

Dass die Kalenderfunktion erfordert, dass Sie über Crewmojo stornieren und neu planen, nicht über den Kalender (wie Gmail), den Sie verwenden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Crewmojo Solving und wie profitieren Sie davon?

Einfach, wöchentliche und monatliche Zufriedenheit zu verfolgen und Feedback zwischen Teams zu geben und zu erhalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Crewmojo