Você pode configurar um teste e convidar candidatos para avaliações com muita facilidade. A partir daí, a Adaface cuida de tudo e você recebe um relatório muito organizado sobre o desempenho dos candidatos. Outras coisas que adorei -
- Grande repositório de perguntas, que não tínhamos visto antes
- Perguntas em diferentes formatos para testar diferentes dimensões
- Ótima interface
- Ótimo relatório sobre o desempenho do candidato
- Monitoramento por vídeo
Eu gosto que a Adaface tenha opções para avaliar talentos técnicos e não técnicos. Assim, posso usar a mesma plataforma de triagem para todos os meus cargos. Os testes são curtos, e recebi um bom feedback sobre o teste dos meus candidatos. Eu realmente gosto do conceito de perguntas baseadas em cenários que eles usam.
Os candidatos adoram a experiência - muito fácil de usar.
Remove o estresse de um "teste" dos candidatos.
Ajuda-nos a entender as capacidades do candidato muito melhor com esforço mínimo.
Com mais de 2,5 milhões de avaliações, podemos fornecer os detalhes específicos que ajudam você a tomar uma decisão de compra de software informada para o seu negócio. Encontrar o produto certo é importante, deixe-nos ajudar.
ou continuar com
LinkedIn
Google
Google (Negócios)
Endereços do Gmail.com não permitidos. Um domínio empresarial usando o Google é permitido.