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Avaliações 2 Work4 Platform
4.8 de 5
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As avaliações da G2 são autênticas e verificadas.
Veja como.
Nos esforçamos para manter nossas avaliações autênticas.
As avaliações da G2 são uma parte importante do processo de compra, e entendemos o valor que elas proporcionam tanto para nossos clientes quanto para compradores. Para garantir que o valor seja mantido, é importante garantir que as avaliações sejam autênticas e confiáveis, razão pela qual a G2 exige métodos verificados para escrever uma avaliação e valida a identidade do avaliador antes de aprovar. A G2 valida a identidade dos avaliadores com nosso processo de moderação que impede avaliações inautênticas, e nos esforçamos para coletar avaliações de maneira responsável e ética.
AF
Anthony F.
Vice President of Talent Acquisition, Clinical
Empresa(> 1000 emp.)
O que você mais gosta Work4 Platform?
Estou satisfeito com a facilidade com que empregadores e colegas podem compartilhar oportunidades de emprego dentro de suas redes profissionais e sociais. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
O que você não gosta Work4 Platform?
Não posso dizer que não gosto de nada na plataforma; no entanto, gostaria de ver parceiros adicionais associados à plataforma, como TikTok e Instagram. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
SW
Suzanne W.
Médio Porte(51-1000 emp.)
O que você mais gosta Work4 Platform?
Work4 é onde vivem nossos potenciais clientes. Oferece um fluxo consistente de leads para nosso público-alvo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
O que você não gosta Work4 Platform?
Nenhuma desvantagem para nós. Não há nada que se destaque como uma característica negativa. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
Não há reviews suficientes de Work4 Platform para o G2 fornecer insights de compra. Abaixo estão algumas alternativas com mais reviews:
1
Zoho Recruit
4.4
(1,771)
Zoho Recruit leva o recrutamento interno a um nível totalmente novo. Torne seu trabalho descomplicado ao buscar, rastrear e contratar seu talento - tudo de um só lugar.
2
JobDiva
4.7
(1,493)
Job Diva é um fornecedor completo da solução de recrutamento e rastreamento de candidatos JobDiva de ponta a ponta para grandes e médias organizações de recrutamento.
3
Ceipal ATS
4.6
(1,364)
Ceipal ATS é um Sistema de Rastreamento de Candidatos (ATS) totalmente escalável e integrado que ajuda a identificar rapidamente vagas, a encontrar e selecionar candidatos prontamente, e então colocá-los e integrá-los digitalmente sem esforço. É projetado para oferecer melhor valor, candidatos superiores e mais contratações.
4
Hireology
4.5
(1,182)
Desde 2010, as empresas confiam na Hireology para encontrar e contratar as pessoas de que precisam.
Construa o reconhecimento da marca e divulgue vagas abertas em vários canais — incluindo Google, Facebook, quadros de empregos e seu site de carreiras — para se conectar com os melhores candidatos.
Simplifique e automatize os processos de contratação, envie mensagens de texto e e-mails para os candidatos para aumentar o engajamento. Reduza o risco com testes de habilidades específicos do setor, verificações de referências e verificações de antecedentes.
Acelere a produtividade de novos contratados com integração e integração às suas plataformas existentes de folha de pagamento, HRIS e agendamento.
Aumente a responsabilidade centralmente e identifique oportunidades entre gerentes e locais com Insights.
5
greytHR
4.4
(1,021)
greytHR é uma plataforma HRMS completa projetada para agilizar funções de RH e folha de pagamento complexas, recorrentes e críticas de maneira compatível e segura.
6
100Hires
4.8
(903)
Sistema de Rastreamento de Candidatos fácil de usar: Plano gratuito, integrações com Gmail e Calendário. Atraia, entreviste e contrate os melhores candidatos mais rapidamente. Usado por startups, PMEs e grandes empresas como Siemens e Magna. Crie seu banco de dados de currículos: analisador de currículos, importação de csv, detector de duplicatas. Envie campanhas de e-mail em massa. Agende e conduza entrevistas, lembretes de feedback para entrevistadores. Quadro Kanban para visualizar seu pipeline de recrutamento. Extensão do Chrome para importar candidatos do Linkedin, Github, etc.
7
iCIMS (formerly iCIMS Talent Cloud)
4.1
(774)
iCIMS é um provedor líder de tecnologia de aquisição de talentos que permite que organizações em todo o mundo construam equipes vencedoras. Por mais de 20 anos, iCIMS tem estado na vanguarda da transformação da aquisição de talentos. iCIMS capacita milhares de organizações em todo o mundo com as ferramentas certas para atender às suas necessidades em evolução ao longo da jornada de talentos e impulsionar o sucesso nos negócios. Sua plataforma de contratação com inteligência artificial é projetada para melhorar a eficiência, reduzir os custos de recrutamento e criar experiências excepcionais para candidatos e recrutadores.
8
SeekOut
4.5
(758)
SeekOut é uma ferramenta amigável para recrutadores que busca candidatos passivos com filtros de diversidade, informações de contato com um clique e exportações em massa fáceis.
9
SAP SuccessFactors
3.9
(677)
SAP SuccessFactors ajuda as organizações a alinhar a estratégia com os objetivos e a gerenciar o desempenho das pessoas para garantir a execução e os resultados. A execução é a diferença.
10
Spark Hire
4.7
(668)
Entrevistas em vídeo simplificadas
Categorias Work4 Platform no G2
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