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Top 10 Alternativas e Concorrentes da Recruiterflow

(141)4.7 de 5

Procurando alternativas ou concorrentes para Recruiterflow? Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS) é uma tecnologia amplamente utilizada, e muitas pessoas estão buscando soluções de software poderoso, inovador com configuração da página de carreira, busca de candidatos, e análise automatizada de retomada. Outros fatores importantes a considerar ao pesquisar alternativas para Recruiterflow incluem features e customer service. A melhor alternativa geral para Recruiterflow é Loxo. Outros aplicativos semelhantes a Recruiterflow são Manatal, Bullhorn ATS & CRM, Zoho Recruit, e Ceipal ATS. Recruiterflow alternativas podem ser encontradas em Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS) mas também podem estar em Software de Gestão de Pessoal ou Software de RH Central.

Melhores Alternativas Pagas e Gratuitas para Recruiterflow

  • Loxo
  • Manatal
  • Bullhorn ATS & CRM

Principais Alternativas de 10 para Recruiterflow Recentemente Avaliadas pela Comunidade G2

Explore as opções abaixo. Baseado em dados de avaliadores, você pode ver como Recruiterflow se compara à concorrência, confira avaliações de usuários atuais e anteriores em setores como Recrutamento e seleção, Tecnologia da informação e serviços, e Recursos humanos, e encontre o melhor produto para o seu negócio.
    #1
  1. Loxo

    Por Loxo
    (109)4.6 de 5
  2. Loxo é uma plataforma de recrutamento inteligente web 3.0 criada para agências de busca executiva e de pessoal.

    Categorias em comum com Recruiterflow:

    Os revisores dizem que em comparação com Recruiterflow, Loxo é:

    Mais lento para alcançar o roi
    #2
  3. Manatal

    (142)4.8 de 5
  4. Manatal é a próxima geração de software online para Recursos Humanos e Aquisição de Talentos.

    Categorias em comum com Recruiterflow:

    Os revisores dizem que em comparação com Recruiterflow, Manatal é:

    Mais utilizável
    Melhor em atender aos requisitos
    Crewsnap
  5. PatrocinadoVocê está vendo este anúncio com base na relevância do produto para esta página. O conteúdo patrocinado não recebe tratamento preferencial em nenhuma das classificações da G2.

    (3)4.8 de 5
  6. CrewSnap é uma plataforma de software de ponta, exclusivamente adaptada para empresas de recrutamento, projetada para simplificar as complexidades das operações de recrutamento e aumentar a eficiência organizacional. Esta solução tudo-em-um gerencia todos os aspectos dos processos de recrutamento, desde o gerenciamento de fluxo de trabalho e submissões de candidatos até interações com clientes, tudo dentro de uma interface intuitiva. Os principais recursos do CrewSnap simplificam as operações de recrutamento por meio de um gerenciamento centralizado de fluxo de trabalho que elimina planilhas desorganizadas e comunicações ineficientes. Também inclui uma ferramenta impulsionada por IA para branding automático de currículos que garante consistência e eficiência nas submissões de candidatos. Além disso, um portal de submissão de clientes com marca personalizada melhora a interação com o cliente ao simplificar o processo de revisão e tomada de decisão.

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    #3
  7. Bullhorn ATS & CRM

    (928)4.2 de 5
    Otimizado para resposta rápida
  8. O sistema de rastreamento de candidatos e a solução CRM de recrutamento da Bullhorn, totalmente baseados na Web, são projetados para atender às necessidades de agências de recrutamento e seleção de todos os tamanhos.

    Categorias em comum com Recruiterflow:

    Os revisores dizem que em comparação com Recruiterflow, Bullhorn ATS & CRM é:

    Mais lento para alcançar o roi
    #4
  9. Zoho Recruit

    Por Zoho
    (1,767)4.4 de 5
  10. Zoho Recruit leva o recrutamento interno a um nível totalmente novo. Torne seu trabalho descomplicado ao buscar, rastrear e contratar seu talento - tudo de um só lugar.

    Categorias em comum com Recruiterflow:

    Os revisores dizem que em comparação com Recruiterflow, Zoho Recruit é:

    Mais lento para alcançar o roi
    #5
  11. Ceipal ATS

    Por CEIPAL
    (1,350)4.6 de 5
    Otimizado para resposta rápida
  12. Ceipal ATS é um Sistema de Rastreamento de Candidatos (ATS) totalmente escalável e integrado que ajuda a identificar rapidamente vagas, a encontrar e selecionar candidatos prontamente, e então colocá-los e integrá-los digitalmente sem esforço. É projetado para oferecer melhor valor, candidatos superiores e mais contratações.

    Categorias em comum com Recruiterflow:

    Os revisores dizem que em comparação com Recruiterflow, Ceipal ATS é:

    Mais lento para alcançar o roi
    #6
  13. Greenhouse

    (3,197)4.4 de 5
    Otimizado para resposta rápida
  14. A plataforma foi construída para ajudá-lo a melhorar no recrutamento. Encontre talentos melhores, conduza entrevistas mais significativas e obtenha os dados de que precisa para melhorar seu processo e tomar as decisões certas, mais rapidamente.

    Categorias em comum com Recruiterflow:

    Os revisores dizem que em comparação com Recruiterflow, Greenhouse é:

    Mais lento para alcançar o roi
    #7
  15. JobDiva

    (1,285)4.7 de 5
    Otimizado para resposta rápida
  16. Job Diva é um fornecedor completo da solução de recrutamento e rastreamento de candidatos JobDiva de ponta a ponta para grandes e médias organizações de recrutamento.

    Categorias em comum com Recruiterflow:

    Os revisores dizem que em comparação com Recruiterflow, JobDiva é:

    Mais lento para alcançar o roi
    Mais fácil de configurar
    #8
  17. Breezy HR

    (658)4.4 de 5
    Otimizado para resposta rápida
  18. Breezy é uma plataforma de recrutamento e sistema de rastreamento de candidatos baseada na web, de ponta a ponta, para ajudar as equipes a atrair e contratar ótimos funcionários com menos esforço.

    Categorias em comum com Recruiterflow:

    Os revisores dizem que em comparação com Recruiterflow, Breezy HR é:

    Mais lento para alcançar o roi
    #9
  19. Workable

    (446)4.6 de 5
    Otimizado para resposta rápida
  20. Workable simplifies HR with a suite of products for recruitment and employee management: Workable Recruiting is the leading Applicant Tracking System, enhancing hiring with AI, powerful sourcing tools, and seamless integration with major job boards. Speed up hiring with automation, and stay informed with comprehensive reporting. Workable HR enables employee management from start to finish. It’s a highly configurable system to securely handle employee data, manage time off, integrate with payroll, and more, all in one place. In addition to Workable’s HR suite, Jobs by Workable connects millions of candidates with opportunities at Workable-powered companies, while Workable’s Branded Job Boards offer customized job boards for communities and networks to attract talent. Workable has helped more than 27,000 companies hire the right employees and manage them effectively.

    Categorias em comum com Recruiterflow:

    Os revisores dizem que em comparação com Recruiterflow, Workable é:

    Mais lento para alcançar o roi
    #10
  21. Lever

    Por Employ
    (2,037)4.3 de 5
    Otimizado para resposta rápida
  22. Obtenha os resultados de contratação que deseja. Envolva o talento certo, mais rapidamente com o primeiro sistema de rastreamento de candidatos colaborativo do mundo.

    Categorias em comum com Recruiterflow:

    Os revisores dizem que em comparação com Recruiterflow, Lever é:

    Mais lento para alcançar o roi
    Crewsnap
  23. PatrocinadoVocê está vendo este anúncio com base na relevância do produto para esta página. O conteúdo patrocinado não recebe tratamento preferencial em nenhuma das classificações da G2.

    (3)4.8 de 5
  24. CrewSnap é uma plataforma de software de ponta, exclusivamente adaptada para empresas de recrutamento, projetada para simplificar as complexidades das operações de recrutamento e aumentar a eficiência organizacional. Esta solução tudo-em-um gerencia todos os aspectos dos processos de recrutamento, desde o gerenciamento de fluxo de trabalho e submissões de candidatos até interações com clientes, tudo dentro de uma interface intuitiva. Os principais recursos do CrewSnap simplificam as operações de recrutamento por meio de um gerenciamento centralizado de fluxo de trabalho que elimina planilhas desorganizadas e comunicações ineficientes. Também inclui uma ferramenta impulsionada por IA para branding automático de currículos que garante consistência e eficiência nas submissões de candidatos. Além disso, um portal de submissão de clientes com marca personalizada melhora a interação com o cliente ao simplificar o processo de revisão e tomada de decisão.

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