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Top 10 Alternativas e Concorrentes da Humantelligence

(15)4.3 de 5

Pesquise soluções alternativas para Humantelligence no G2, com avaliações reais de usuários sobre ferramentas concorrentes. Software de Engajamento de Funcionários é uma tecnologia amplamente utilizada, e muitas pessoas estão buscando soluções de software simples, sofisticado com anúncio de emprego, agendamento de entrevistas, e pesquisas de pulso de funcionários. Outros fatores importantes a considerar ao pesquisar alternativas para Humantelligence incluem candidates. A melhor alternativa geral para Humantelligence é SeekOut. Outros aplicativos semelhantes a Humantelligence são Lattice, The Predictive Index, Motivosity, e Sense. Humantelligence alternativas podem ser encontradas em Software de Engajamento de Funcionários mas também podem estar em Sistemas de Gestão de Desempenho ou Software de RH Central.

Melhores Alternativas Pagas e Gratuitas para Humantelligence

  • SeekOut
  • Lattice
  • The Predictive Index

Principais Alternativas de 10 para Humantelligence Recentemente Avaliadas pela Comunidade G2

Explore as opções abaixo. Baseado em dados de avaliadores, você pode ver como Humantelligence se compara à concorrência, confira avaliações de usuários atuais e anteriores em setores como Terceirização/Offshoring, Produtos químicos, e Imóveis Comerciais, e encontre o melhor produto para o seu negócio.
    #1
  1. SeekOut

    (758)4.5 de 5
  2. SeekOut é uma ferramenta amigável para recrutadores que busca candidatos passivos com filtros de diversidade, informações de contato com um clique e exportações em massa fáceis.

    Categorias em comum com Humantelligence:

    Os revisores dizem que em comparação com Humantelligence, SeekOut é:

    Mais caro
    Melhor em suporte
    #2
  3. Lattice

    (3,896)4.7 de 5
  4. Lattice é a Plataforma de Gestão de Pessoas que reúne todas as ferramentas, fluxos de trabalho e insights para ajudar as organizações a desenvolver funcionários engajados e de alto desempenho dentro de uma cultura vencedora. Ao combinar gestão de desempenho contínua, pesquisas de engajamento de funcionários, gestão de compensação e ferramentas de desenvolvimento de carreira em uma solução conectada, a Lattice pode fornecer poderosas análises de pessoas usadas por equipes de RH e de pessoas para impulsionar resultados de negócios impactantes.

    Categorias em comum com Humantelligence:

    Os revisores dizem que em comparação com Humantelligence, Lattice é:

    Mais caro
    Melhor em suporte
    Melhor em atender aos requisitos
    Assembly
  5. PatrocinadoVocê está vendo este anúncio com base na relevância do produto para esta página. O conteúdo patrocinado não recebe tratamento preferencial em nenhuma das classificações da G2.

    (1,639)4.9 de 5
  6. Assembly é uma plataforma de reconhecimento e engajamento de funcionários poderosa e fácil de usar que simplifica o reconhecimento, recompensas, comunicação e colaboração em toda a sua organização. Este hub tudo-em-um oferece soluções versáteis, incluindo anúncios, assistentes de IA, concursos, pesquisas e mais. Assembly apresenta um extenso catálogo de recompensas, oferecendo opções como cartões-presente, brindes personalizados, recompensas culturais e doações para caridade. Isso ajuda a promover uma cultura de trabalho onde os funcionários se sentem valorizados, apreciados e profundamente conectados. Alinhe o reconhecimento com seus valores centrais para incentivar o engajamento diário. Melhore os esforços de reconhecimento com um catálogo diversificado de recompensas, incluindo cartões-presente, brindes personalizados e mais. Celebre aniversários e datas comemorativas com mensagens personalizadas automatizadas, garantindo que cada colega se sinta apreciado em seu dia especial. Engaje os funcionários onde eles trabalham, com integração segura e atualizações de dados em tempo real. Insira dados uma vez para sincronização perfeita entre plataformas. Aumente o engajamento com atualizações do CEO, pesquisas de funcionários, check-ins semanais e pesquisas de satisfação, todas projetadas para manter sua equipe conectada e motivada. Utilize ferramentas como modelos de AMA, feeds de notícias, feeds de grupo, quebra-gelos, gestão de ideias, wikis internas e ferramentas de reunião para melhorar os fluxos de comunicação da sua organização. Aumente a produtividade com resumos diários, agendas, notas de reunião, feedback de produtos, listas de conquistas e um CRM de vendas leve. Implemente pesquisas para benefícios, entrevistas de saída, pontuações eNPS, referências internas, perguntas de entrevista e feedback de novos contratados. Gerencie tarefas de RH como rastreamento de tempo de contratados com facilidade, usando os modelos abrangentes de RH da Assembly.

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    Os revisores dizem que em comparação com Humantelligence, Assembly é:

    Melhor em suporte
    Mais caro
    Melhor em atender aos requisitos
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    #3
  7. The Predictive Index

    (698)4.7 de 5
  8. O Predictive Index Workforce Assessment é uma ferramenta que objetiva os comportamentos no local de trabalho para prever os impulsos e motivações dos outros, ser um melhor gerente e comunicar-se de forma mais eficaz, é uma avaliação cientificamente validada que mede quatro impulsos comportamentais principais onde esses impulsos criam um padrão comportamental que fornece uma estrutura simples para entender os comportamentos no local de trabalho das pessoas.

    Categorias em comum com Humantelligence:

    Os revisores dizem que em comparação com Humantelligence, The Predictive Index é:

    Mais caro
    Melhor em suporte
    Melhor em atender aos requisitos
    #4
  9. Motivosity

    (2,291)4.7 de 5
  10. Motivosity é uma solução de software de reconhecimento entre pares usada por empresas para melhorar o engajamento dos funcionários, a cultura da empresa e a motivação dos funcionários.

    Categorias em comum com Humantelligence:

    Os revisores dizem que em comparação com Humantelligence, Motivosity é:

    Mais caro
    Melhor em suporte
    Mais utilizável
    #5
  11. Sense

    Por Sense
    (550)4.5 de 5
  12. Recrutar, reter e redistribuir talentos de ponta com ferramentas robustas de comunicação e análise. Superar, superar e encantar a concorrência.

    Categorias em comum com Humantelligence:

    Os revisores dizem que em comparação com Humantelligence, Sense é:

    Mais caro
    Melhor em suporte
    Mais utilizável
    #6
  13. Hireology

    (1,182)4.5 de 5
  14. Desde 2010, as empresas confiam na Hireology para encontrar e contratar as pessoas de que precisam. Construa o reconhecimento da marca e divulgue vagas abertas em vários canais — incluindo Google, Facebook, quadros de empregos e seu site de carreiras — para se conectar com os melhores candidatos. Simplifique e automatize os processos de contratação, envie mensagens de texto e e-mails para os candidatos para aumentar o engajamento. Reduza o risco com testes de habilidades específicos do setor, verificações de referências e verificações de antecedentes. Acelere a produtividade de novos contratados com integração e integração às suas plataformas existentes de folha de pagamento, HRIS e agendamento. Aumente a responsabilidade centralmente e identifique oportunidades entre gerentes e locais com Insights.

    Categorias em comum com Humantelligence:

    Os revisores dizem que em comparação com Humantelligence, Hireology é:

    Mais caro
    Melhor em suporte
    Mais utilizável
    #7
  15. UKG Pro

    Por UKG
    (1,531)4.2 de 5
  16. Projetado para organizações que priorizam forças de trabalho diversificadas e culturas de confiança e pertencimento, o UKG Pro® coloca as pessoas no centro da sua estratégia. Desde RH e folha de pagamento complexa até gestão de talentos e força de trabalho focada na indústria (WFM), nossa solução abrangente de gestão de capital humano (HCM) antecipa as necessidades das pessoas além do trabalho. Nós nos associamos a você em cada etapa do caminho para impulsionar melhores resultados de negócios e criar ótimos locais de trabalho para todos.

    Categorias em comum com Humantelligence:

    Os revisores dizem que em comparação com Humantelligence, UKG Pro é:

    Mais caro
    #8
  17. Leapsome

    (1,849)4.8 de 5
  18. Leapsome ajuda a fechar o ciclo entre desempenho, engajamento e desenvolvimento por meio de ciclos de revisão de primeira classe, pesquisas de engajamento e muitos outros recursos.

    Categorias em comum com Humantelligence:

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    Melhor em suporte
    Melhor em atender aos requisitos
    #9
  19. 15Five

    Por 15Five
    (1,769)4.6 de 5
  20. A plataforma de gestão de desempenho estratégico da 15Five impulsiona a ação e o impacto, ajudando empresas e suas pessoas a prosperarem. Combinando IA generativa, análises personalizadas e princípios centrados no ser humano, os líderes de RH podem acelerar o engajamento, desempenho e retenção por meio de avaliações de desempenho 360°, pesquisas de engajamento, acompanhamento de metas, desenvolvimento de gestores e ferramentas de feedback contínuo, como 1-a-1s guiados e check-ins.

    Categorias em comum com Humantelligence:

    Os revisores dizem que em comparação com Humantelligence, 15Five é:

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    Mais caro
    Mais utilizável
    #10
  21. HiBob HRIS

    Por HiBob
    (1,457)4.5 de 5
  22. Tecnologia moderna de RH, desenvolvida para a forma como as pessoas trabalham hoje: globalmente, remotamente e de forma colaborativa.

    Os revisores dizem que em comparação com Humantelligence, HiBob HRIS é:

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    Assembly
  23. PatrocinadoVocê está vendo este anúncio com base na relevância do produto para esta página. O conteúdo patrocinado não recebe tratamento preferencial em nenhuma das classificações da G2.

    (1,639)4.9 de 5
  24. Assembly é uma plataforma de reconhecimento e engajamento de funcionários poderosa e fácil de usar que simplifica o reconhecimento, recompensas, comunicação e colaboração em toda a sua organização. Este hub tudo-em-um oferece soluções versáteis, incluindo anúncios, assistentes de IA, concursos, pesquisas e mais. Assembly apresenta um extenso catálogo de recompensas, oferecendo opções como cartões-presente, brindes personalizados, recompensas culturais e doações para caridade. Isso ajuda a promover uma cultura de trabalho onde os funcionários se sentem valorizados, apreciados e profundamente conectados. Alinhe o reconhecimento com seus valores centrais para incentivar o engajamento diário. Melhore os esforços de reconhecimento com um catálogo diversificado de recompensas, incluindo cartões-presente, brindes personalizados e mais. Celebre aniversários e datas comemorativas com mensagens personalizadas automatizadas, garantindo que cada colega se sinta apreciado em seu dia especial. Engaje os funcionários onde eles trabalham, com integração segura e atualizações de dados em tempo real. Insira dados uma vez para sincronização perfeita entre plataformas. Aumente o engajamento com atualizações do CEO, pesquisas de funcionários, check-ins semanais e pesquisas de satisfação, todas projetadas para manter sua equipe conectada e motivada. Utilize ferramentas como modelos de AMA, feeds de notícias, feeds de grupo, quebra-gelos, gestão de ideias, wikis internas e ferramentas de reunião para melhorar os fluxos de comunicação da sua organização. Aumente a produtividade com resumos diários, agendas, notas de reunião, feedback de produtos, listas de conquistas e um CRM de vendas leve. Implemente pesquisas para benefícios, entrevistas de saída, pontuações eNPS, referências internas, perguntas de entrevista e feedback de novos contratados. Gerencie tarefas de RH como rastreamento de tempo de contratados com facilidade, usando os modelos abrangentes de RH da Assembly.

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