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Top 10 Alternativas e Concorrentes da Armano

Por Armano
(2)4.8 de 5

Procurando alternativas ou concorrentes para Armano? Software de Rastreamento de Tempo é uma tecnologia amplamente utilizada, e muitas pessoas estão buscando soluções de software poderoso, alta qualidade com facilidade de preenchimento de quadros de horários, rastreamento de tempo, e integração de ferramentas de negócios. Outros fatores importantes a considerar ao pesquisar alternativas para Armano incluem facilidade de uso e confiabilidade. A melhor alternativa geral para Armano é Paylocity. Outros aplicativos semelhantes a Armano são Leapsome, HROne, Paychex, e UKG Pro. Armano alternativas podem ser encontradas em Software de Rastreamento de Tempo mas também podem estar em Software de RH Central ou Software de Folha de Pagamento.

Melhores Alternativas Pagas e Gratuitas para Armano

  • Paylocity
  • Leapsome
  • HROne

Principais Alternativas de 10 para Armano Recentemente Avaliadas pela Comunidade G2

Explore as opções abaixo. Baseado em dados de avaliadores, você pode ver como Armano se compara à concorrência, confira avaliações de usuários atuais e anteriores em setores como Importação e Exportação e Petróleo e energia, e encontre o melhor produto para o seu negócio.
    #1
  1. Paylocity

    (2,789)4.4 de 5
  2. A abrangente suíte de produtos da Paylocity oferece uma plataforma unificada para que os profissionais tomem decisões estratégicas nas áreas de benefícios, RH central, folha de pagamento, talento e gestão de força de trabalho, enquanto cultivam um ambiente de trabalho moderno e melhoram o engajamento dos funcionários.

    #2
  3. Leapsome

    (1,850)4.8 de 5
  4. Leapsome ajuda a fechar o ciclo entre desempenho, engajamento e desenvolvimento por meio de ciclos de revisão de primeira classe, pesquisas de engajamento e muitos outros recursos.

    Primalogik
  5. PatrocinadoVocê está vendo este anúncio com base na relevância do produto para esta página. O conteúdo patrocinado não recebe tratamento preferencial em nenhuma das classificações da G2.

    (23)4.7 de 5
  6. Primalogik é um software de gestão de desempenho de funcionários flexível e acessível que você pode personalizar de acordo com suas necessidades. Você pode combinar os diferentes módulos na plataforma para automatizar os diferentes processos: • Pesquisas de feedback 360 graus • Avaliações de desempenho • Rastreamento de metas • Feedback e reconhecimento de funcionários • Pesquisas de satisfação/engajamento dos funcionários • Relatórios e análises • e tudo convenientemente integrado em uma única ferramenta. Primalogik fornece uma ferramenta poderosa para profissionais de RH e gerentes reunirem informações valiosas sobre os funcionários, com ferramentas como benchmarking e detecção de pontos cegos. Com pouca configuração inicial, o sistema está disponível para ser usado por centenas e milhares de usuários sem necessidade de treinamento especial.

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    #3
  7. HROne

    Por HROne
    (1,619)4.8 de 5
  8. Uma solução completa de HRMS que economiza esforços de RH ao automatizar tarefas tediosas e gerenciar todo o ciclo de vida do funcionário.

    #4
  9. Paychex

    (1,579)4.2 de 5
  10. Paychex reduz a complexidade e o risco de administrar sua própria folha de pagamento, garantindo maior precisão com taxas de impostos atualizadas e informações regulatórias.

    #5
  11. UKG Pro

    Por UKG
    (1,531)4.2 de 5
  12. Projetado para organizações que priorizam forças de trabalho diversificadas e culturas de confiança e pertencimento, o UKG Pro® coloca as pessoas no centro da sua estratégia. Desde RH e folha de pagamento complexa até gestão de talentos e força de trabalho focada na indústria (WFM), nossa solução abrangente de gestão de capital humano (HCM) antecipa as necessidades das pessoas além do trabalho. Nós nos associamos a você em cada etapa do caminho para impulsionar melhores resultados de negócios e criar ótimos locais de trabalho para todos.

    #6
  13. Workday HCM

    (1,345)4.0 de 5
  14. O Workday Human Capital Management é construído como um sistema único com uma única fonte de dados, modelo de segurança único e experiência de usuário única. O Workday oferece às organizações um sistema baseado em nuvem que evolui para atender às necessidades de negócios em mudança hoje e no futuro. O sistema global e fácil de usar também garante que os clientes estejam sempre na versão mais recente com capacidades atualizadas, seja usando o Workday em um navegador ou dispositivo móvel. O Workday HCM faz parte de um sistema único com outros produtos Workday, incluindo Workday Financial Management, Workday Payroll (para os EUA, Canadá, França e Reino Unido), Workday Recruiting, Workday Learning, Workday Planning e mais.

    #7
  15. Keka

    (1,331)4.5 de 5
  16. Keka é um software moderno de RH e folha de pagamento para pequenas e médias empresas que gerenciam o engajamento dos funcionários, possui sistema de rastreamento de tempo, gestão de presença e gestão de licenças.

    #8
  17. Paycom

    Por Paycom
    (1,268)4.3 de 5
  18. Paycom é um provedor de tecnologia de RH com um produto de banco de dados único, de ponta a ponta, que oferece soluções para Aquisição de Talentos, Gestão de Tempo e Trabalho, Folha de Pagamento, Gestão de Talentos e Gestão de RH, tudo em um único aplicativo.

    #9
  19. isolved

    (1,097)4.3 de 5
  20. isolved HCM é uma empresa líder em tecnologia de gestão de capital humano que reúne as principais funções da força de trabalho em uma plataforma robusta e fácil de usar, isolved. isolved, agora com Mojo, facilita para as equipes construírem conexões e liberarem inovação. A plataforma HCM gerencia todas as funções críticas, incluindo folha de pagamento, RH, tempo e presença, e benefícios, entregues a partir de uma única aplicação. Ferramentas e recursos integrados incluídos com Mojo aumentam o engajamento, colaboração e desempenho, incluindo avaliações 360, pesquisas, metas e feeds de elogios/compartilhamento de ideias.

    #10
  21. Dayforce

    (833)4.1 de 5
  22. Dayforce é um aplicativo único baseado em nuvem para HCM.

    Primalogik
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    (23)4.7 de 5
  24. Primalogik é um software de gestão de desempenho de funcionários flexível e acessível que você pode personalizar de acordo com suas necessidades. Você pode combinar os diferentes módulos na plataforma para automatizar os diferentes processos: • Pesquisas de feedback 360 graus • Avaliações de desempenho • Rastreamento de metas • Feedback e reconhecimento de funcionários • Pesquisas de satisfação/engajamento dos funcionários • Relatórios e análises • e tudo convenientemente integrado em uma única ferramenta. Primalogik fornece uma ferramenta poderosa para profissionais de RH e gerentes reunirem informações valiosas sobre os funcionários, com ferramentas como benchmarking e detecção de pontos cegos. Com pouca configuração inicial, o sistema está disponível para ser usado por centenas e milhares de usuários sem necessidade de treinamento especial.

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