Avis et détails du produit de Workhuman Social Recognition

The Social Recognition system provides an easy way to quickly and comprehensively recognise others' achievements, and provides a handy platform that I can access whenever needed. The automatic logon is good, and the fact that I can select categories for the type of recognition I am giving, also saves time. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

I use the Social Recognition system often and have found that sometimes, the categories that I can create a review under do not fully match the topic of the award I am giving. This may be a company limitation or a software/website limitation but it would be appreciated if there were to be a broader selectino of categories to choose from. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

For functional design, it's easy to navigate the recognition/redeem processes on the webpage. For social networking, it's easy to follow up on coworkers' update and learn about what is happing in other teams. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

There is significant delay on recognition posting (i.e. days to weeks). Additionally, it would be helpful to have more diverse gift card redeem options. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Ce que je trouve le plus utile à propos de ce produit, c'est qu'il me permet de reconnaître les autres pour l'impact qu'ils ont eu sur moi-même, sur les autres et sur l'entreprise dans son ensemble. Il me rappelle également l'impact que j'ai et est un excellent moyen de me rappeler les grandes choses que j'ai accomplies lors d'une journée pas si bonne !

Le produit est convivial et facile à naviguer. Je me souviens quand j'ai été introduit pour la première fois et encouragé à envoyer des reconnaissances, c'était trop facile à mettre en œuvre dans mes mises à jour bi-hebdomadaires.

Je peux vraiment dire que je l'utilise chaque semaine et parfois même plusieurs fois par jour. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je ne peux pas dire que j'ai quelque chose que je n'aime pas. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Cette plateforme est facile à utiliser et c'est la meilleure façon de reconnaître vos coéquipiers. Vous n'avez pas besoin d'une longue vidéo ou d'instructions pour pouvoir l'utiliser. En tant que nouvel employé, j'ai pu me lancer directement sur la plateforme et l'utiliser immédiatement, sans avoir à attendre que quelqu'un me montre comment. Il y a des instructions faciles à suivre si vous en avez besoin, mais ce site est tellement convivial que je n'ai jamais eu besoin de les utiliser. J'utilise fréquemment la plateforme parce qu'elle est si facile à mettre en œuvre. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Il n'y a pas une seule chose que je n'aime pas à propos de cette plateforme ! Je l'ai même recommandée à d'autres équipes qui cherchent un moyen facile d'intégrer des bonus dans leurs rituels de motivation. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

The focus on the "social" aspect of the recognition portal : it emphasizes recognition, visibility and the quest to "do more" within peers. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

The UI can be a little better at times. For example, when I recieve a note about someone getting recognized, the URL takes me to a page on top of which the recognition text comes up as an "overlay".

This can be simplified Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Cardinal Health utilise Bravo!, et la partie que je préfère à ce sujet est la capacité de partager des compliments, le travail acharné et le succès du renforcement d'équipe que l'ensemble de l'entreprise peut voir, et nous récompenser de la bonne manière! La possibilité de choisir et de recevoir un cadeau de nombreuses façons pour ces objectifs est fantastique! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Je dirais que la chose la moins utile est certaines dénominations de cartes-cadeaux. Cela devrait être plus facile de choisir des montants de cartes-cadeaux basés sur des points. Offrir plus d'options de cartes-cadeaux de 10 $ pour que les gens puissent utiliser la plupart de leurs points pour elles s'ils le souhaitent. C'est aussi difficile de rechercher mes récompenses après avoir reçu l'email confirmant leur approbation, et je ne pouvais jamais les voir dans ma chronologie. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Cette plateforme vous permet de reconnaître les individus avec lesquels vous travaillez. Elle vous permet de reconnaître l'effort qu'ils ont mis dans leur travail ou un projet sur une période de temps. La plateforme vous permet de leur offrir un témoignage de votre appréciation et également de publier cette appréciation afin que votre organisation plus large soit au courant du bon travail accompli par les individus ou les équipes au sein de l'entreprise. C'est un moyen parfait pour reconnaître. La plateforme est si facile à utiliser. Cela ne prend qu'environ 5 minutes pour créer une demande et la soumettre. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

il n'y a pas de véritables inconvénients pour moi à proprement parler. la seule chose que je dirais, c'est qu'avoir un large choix de magasins pour acheter des cartes-cadeaux serait le seul élément que j'aimerais voir développé. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Chez Lilly, la reconnaissance sociale Workhuman, également connue sous le nom de récompenses Inspire, fait partie intégrante de notre routine quotidienne. Au lieu d'envoyer des e-mails de reconnaissance traditionnels, nous partageons des points Inspire ou envoyons une note de remerciement via le portail, rendant le processus plus amusant et engageant. Le meilleur aspect est que votre reconnaissance est visible pour toute l'équipe, encourageant les autres à faire de même et à favoriser une culture d'appréciation. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Les points d'inspiration disponibles sont limités, probablement pour des raisons valables, ce qui empêche les individus de reconnaître les autres pour des initiatives supplémentaires. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Un des meilleurs outils avec lesquels travailler. Très facile et simple à mettre en œuvre

Plateforme de reconnaissance entre pairs qui aide à la motivation et à la productivité

Dispose de nombreuses intégrations, ce qui facilite son adoption au sein des systèmes existants

C'est accessible à tous les niveaux d'employés, ce qui est formidable

Un excellent support client également Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Rien à redire. Cet outil est très facile à utiliser. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

La capacité de reconnaître quelqu'un de manière spéciale en accompagnant la reconnaissance d'un cadeau dont vous pouvez être sûr qu'il plaira à la personne reconnue. Aussi, le support client est vraiment bon, j'ai eu un problème avec une commande et ils ont résolu mon problème très rapidement. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Cela dépend du pays et probablement aussi de l'entreprise pour laquelle vous travaillez, mais j'aimerais avoir plus d'options pour échanger les cadeaux. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.