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Meilleures alternatives à Team O'clock les mieux notées

Avis sur 27 Team O'clock

4.5 sur 5
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Team O'clock Avantages et Inconvénients

Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Inconvénients

Sentiment de l'avis global pour Team O'clockQuestion

Temps de mise en œuvre
moins d'un jour
plus de 12 mois
Retour sur investissement
moins de 6 mois
48+ mois
Facilité d'installation
0 (Difficile)
10 (Facile)
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Juan S.
JS
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
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Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Team O'clock?

Team O'clock simplifie les cérémonies agiles, rendant les standups quotidiens, les rétrospectives et les sessions de planning poker plus efficaces et engageantes, ce qui permet de gagner du temps pour mon équipe. Mention spéciale à leur intégration Jira pour les sessions de planning poker, qui se connecte parfaitement avec nos tâches Jira et a éliminé le besoin d'un outil séparé. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Team O'clock?

L'interface utilisateur, bien que complète, peut être initialement déroutante et pourrait avoir une navigation plus intuitive et l'intégration Slack pour les réunions quotidiennes, bien qu'efficace, pourrait bénéficier de quelques améliorations. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Step s.
SS
Entreprise(> 1000 employés)
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Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Team O'clock?

j'aime tellement l'idée que je peux voter sur la tâche de mon équipe et créer une si bonne culture qui partage les sentiments sur les tâches de notre équipe. est très facile à utiliser et facile à mettre en œuvre dans un groupe. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Team O'clock?

n'ont pas de disposition portugaise, qui ne savent pas lire en anglais peuvent être un peu perdus. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Lindy M.
LM
Product Manager
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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(Original )Information
Qu'aimez-vous le plus à propos de Team O'clock?

J'aime vraiment comment nous sommes tous capables de choisir nos sentiments à propos de la semaine. Il envoie des mises à jour de toutes les réunions à votre e-mail. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Team O'clock?

Rien de spécial à noter pour le moment ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Ted T.
TT
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Team O'clock?

Nous l'utilisons pour nos réunions d'architecture, c'est clair, utile et nous aide à trouver les sujets les plus intéressants pour cela. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Team O'clock?

Ce n'est pas assez annoncé, c'est-à-dire que personne n'en est au courant. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Robert S.
RS
UX Writing Manager
Entreprise(> 1000 employés)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Team O'clock?

C'est un excellent moyen de rester en contact avec l'équipe et de voir ce que tout le monde fait sans avoir à prendre le temps de planifier et d'organiser une réunion. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Team O'clock?

Je souhaite que ses capacités d'édition soient meilleures/plus flexibles. Je souhaite qu'il y ait un moyen d'ajouter/supprimer plus de questions en fonction de nos besoins. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Rene E.
RE
Solutions Architect
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Team O'clock?

La capacité de fournir des estimations pour les tickets en utilisant une approche asynchrone Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Team O'clock?

Cela ajoute automatiquement ces points à Jira. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Costa C.
CC
Head of Software Development
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Team O'clock?

* Nous l'utilisons principalement pour les rétrospectives, qui fonctionnent très bien et sont faciles à démarrer avec

* Les éléments d'action de la rétrospective sont utiles

* Nous aimons l'email de résumé post-rétrospective Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Team O'clock?

* Ce serait bien de pouvoir modifier les éléments d'action rétrospective finalisés et ajouter plus d'informations à leur sujet en plus du titre

* Ce serait bien de pouvoir enregistrer les décisions prises lors de la rétrospective et de les avoir listées quelque part Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Management Consulting
UM
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Plus d'options
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Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de Team O'clock?

The interface and the cooperative between the team members Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Team O'clock?

There are a lot of steps to complete the goal Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Henry S.
HS
Projektmanager
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Team O'clock?

* réunions rapides, limitées dans le temps pour chaque participant, ce qui augmente la concentration et l'efficacité

* aperçus quotidiens de l'humeur de l'équipe

* intégration facile de Jira pour l'estimation Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Team O'clock?

Il n'y a pas de plan standard avec des aperçus métriques pour les petites équipes. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Computer Software
UC
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de Team O'clock?

Dark mode is the only redeeming quality. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Team O'clock?

Encourages pointless and inefficient processes like Planning Poker, Story Pointing, and really horrid suggestions that take time away from creating accurate projections and communicating with the team. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.