Top 10 Alternatives et concurrents de TalentMesh

Top 10 Alternatives à TalentMesh récemment évaluées par la communauté G2

Sponsorisé
Recooty
(53)4.7 sur 5
Recooty est un système de suivi des candidatures (ATS) alimenté par l'IA pour les entreprises en croissance. Recooty est conçu et construit pour un recrutement facile, rapide et intelligent avec distribution d'offres d'emploi par IA, classement des candidats par IA, belles pages de carrière, entretiens simplifiés, modèles d'e-mails, et bien plus encore. Recooty garantit que vous attirez et embauchez les meilleurs candidats avec des offres d'emploi sur plus de 250 des meilleurs sites d'emploi au monde comme Indeed, Monster, LinkedIn, ZipRecruiter, Google, etc., ainsi que des options de partage social. Recooty facilite la génération de descriptions de poste de premier ordre en quelques secondes avec l'IA. Pour assurer une bonne image de marque de l'employeur, vous pouvez créer de belles pages de carrière assurant qu'elles s'alignent avec la voix et le ton de votre entreprise. Avec des rapports et analyses avancés comprenant la productivité, la vitesse de recrutement, le flux de candidats, les statistiques de temps d'embauche, et bien plus encore, vous pouvez améliorer vos stratégies de recrutement avec votre équipe. Le créateur d'affiches pour employés peut vous aider en quelques secondes une fois que vous avez intégré la bonne personne pour le poste. De plus, le support 24/7 garantit que vos questions sont résolues chaque fois que nécessaire. Tout cela fait de Recooty la solution parfaite pour les entreprises en croissance. Avec Recooty, le recrutement est devenu beaucoup plus facile, plus intelligent et meilleur.
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#1

HiBob HRIS
By HiBob
(1,509)4.5 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
Technologie RH moderne, conçue pour la manière dont les gens travaillent aujourd'hui : à l'échelle mondiale, à distance et de manière collaborative.
Catégories en commun avec TalentMesh :
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
• Évaluation des talents
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#2

Spark Hire
By Spark Hire, Inc.
(668)4.7 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
Entrevues vidéo simplifiées
Catégories en commun avec TalentMesh :
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
• Évaluation des talents
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#3

Rippling
By Rippling
(6,861)4.8 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
Un système unique et moderne pour votre paie, vos avantages sociaux, vos ressources humaines et votre informatique.
Catégories en commun avec TalentMesh :
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
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#4

Jotform
By Jotform
(3,462)4.7 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
Jotform est un puissant créateur de formulaires en ligne qui facilite la création de formulaires robustes et la collecte de données importantes. Fiable par plus de 20 millions d'utilisateurs dans le monde, tels que des organisations à but non lucratif, des institutions éducatives, des petites entreprises et des entreprises, Jotform est une passerelle pour recueillir de meilleures informations pour propulser votre entreprise. L'entreprise propose plus de 10 000 modèles de formulaires prêts à l'emploi, plus de 200 intégrations avec des applications tierces et des fonctionnalités de conception avancées, ce qui en fait le principal créateur de formulaires en ligne pour les organisations du monde entier. Il est couramment utilisé pour créer des formulaires de paiement, des formulaires de génération de prospects, des formulaires d'inscription, des formulaires de contact, des formulaires de candidature, et plus encore.
Catégories en commun avec TalentMesh :
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
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#5

Greenhouse
By Greenhouse Software
(3,210)4.4 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
La plateforme a été conçue pour vous aider à vous améliorer dans le recrutement. Trouvez de meilleurs talents, menez des entretiens plus significatifs et obtenez les données dont vous avez besoin pour améliorer votre processus et prendre les bonnes décisions, plus rapidement.
Catégories en commun avec TalentMesh :
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
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#6

Paylocity
By Paylocity
(2,791)4.4 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
La suite de produits complète de Paylocity offre une plateforme unifiée permettant aux professionnels de prendre des décisions stratégiques dans les domaines des avantages sociaux, des ressources humaines de base, de la paie, de la gestion des talents et de la gestion de la main-d'œuvre, tout en cultivant un lieu de travail moderne et en améliorant l'engagement des employés.
Catégories en commun avec TalentMesh :
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
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#7

BambooHR
By BambooHR
(2,465)4.4 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
Faire une transition réussie de la gestion des informations des employés dans des feuilles de calcul à leur gestion avec un logiciel RH personnalisé qui libère du temps pour un travail significatif.
Catégories en commun avec TalentMesh :
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
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#8

Lever
By Employ
(2,044)4.3 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
Obtenez les résultats d'embauche que vous souhaitez. Engagez les bons talents, plus rapidement avec le premier système de suivi des candidatures collaboratif au monde.
Catégories en commun avec TalentMesh :
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
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#9

UKG Ready
By UKG
(1,832)4.3 sur 5
Conçu pour les petites entreprises où chacun porte plusieurs casquettes, UKG Ready® est la solution RH tout-en-un qui guide et responsabilise vos employés pour faciliter leur quotidien. Des ressources humaines et de la paie au talent et au temps, nous sommes le partenaire à vos côtés qui soutient votre succès et vous offre les outils, le soutien et le temps nécessaires pour vous concentrer sur la croissance et faire la différence.
Catégories en commun avec TalentMesh :
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
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#10

Zoho Recruit
By Zoho
(1,768)4.4 sur 5
Zoho Recruit porte le recrutement interne à un tout autre niveau. Rendez votre travail simple en sourçant, suivant et embauchant vos talents - le tout depuis un seul endroit.
Catégories en commun avec TalentMesh :
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
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Sponsorisé
Recooty
(53)4.7 sur 5
Recooty est un système de suivi des candidatures (ATS) alimenté par l'IA pour les entreprises en croissance. Recooty est conçu et construit pour un recrutement facile, rapide et intelligent avec distribution d'offres d'emploi par IA, classement des candidats par IA, belles pages de carrière, entretiens simplifiés, modèles d'e-mails, et bien plus encore. Recooty garantit que vous attirez et embauchez les meilleurs candidats avec des offres d'emploi sur plus de 250 des meilleurs sites d'emploi au monde comme Indeed, Monster, LinkedIn, ZipRecruiter, Google, etc., ainsi que des options de partage social. Recooty facilite la génération de descriptions de poste de premier ordre en quelques secondes avec l'IA. Pour assurer une bonne image de marque de l'employeur, vous pouvez créer de belles pages de carrière assurant qu'elles s'alignent avec la voix et le ton de votre entreprise. Avec des rapports et analyses avancés comprenant la productivité, la vitesse de recrutement, le flux de candidats, les statistiques de temps d'embauche, et bien plus encore, vous pouvez améliorer vos stratégies de recrutement avec votre équipe. Le créateur d'affiches pour employés peut vous aider en quelques secondes une fois que vous avez intégré la bonne personne pour le poste. De plus, le support 24/7 garantit que vos questions sont résolues chaque fois que nécessaire. Tout cela fait de Recooty la solution parfaite pour les entreprises en croissance. Avec Recooty, le recrutement est devenu beaucoup plus facile, plus intelligent et meilleur.
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