Top 10 Alternatives et concurrents de SHIFT HR Compliance

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Recherchez des solutions alternatives à SHIFT HR Compliance sur G2, avec de vrais avis d'utilisateurs sur des outils concurrents. D'autres facteurs importants à prendre en compte lors de la recherche d'alternatives à SHIFT HR Compliance comprennent trainingetfeatures. La meilleure alternative globale à SHIFT HR Compliance est RUN Powered by ADP. D'autres applications similaires à SHIFT HR Compliance sont PaycometEasyLlamaetSAI360etEthena. Les alternatives à SHIFT HR Compliance peuvent être trouvées dans Logiciel de formation à la prévention du harcèlement mais peuvent également être présentes dans Logiciel de paie ou Logiciel de gestion des risques d'entreprise (ERM).

Meilleures alternatives payantes et gratuites à SHIFT HR Compliance

  • RUN Powered by ADP
  • Paycom
  • EasyLlama

Top 10 Alternatives à SHIFT HR Compliance récemment évaluées par la communauté G2

Parcourez les options ci-dessous. Basé sur les données des évaluateurs, vous pouvez voir comment SHIFT HR Compliance se compare à la concurrence, consulter les avis des utilisateurs actuels et précédents dans des secteurs comme Ressources humainesetTechnologies et services d’informationetDotation et recrutement, et trouver le meilleur produit pour votre entreprise.
    Ryley Learning
  1. SponsoriséVous voyez cette annonce en fonction de la pertinence du produit pour cette page. Le contenu sponsorisé ne reçoit aucun traitement préférentiel dans les évaluations de G2.

    (13)4.5 sur 5
  2. Ryley Learning est un fournisseur de formation en ligne sur la diversité, l'équité et l'inclusion (DEI). Nos cours principaux sont : 1. "Éliminer le harcèlement sexuel : c'est l'affaire de tous" (conforme pour le Canada, les États-Unis et le Royaume-Uni) 2. "Antiracisme pour les lieux de travail / Biais inconscients"

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    Les commentateurs disent que par rapport à SHIFT HR Compliance, Ryley Learning est :

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    #1
  3. RUN Powered by ADP

    (1,673)4.5 sur 5
  4. Que vous soyez en affaires depuis 25 ans ou que vous commenciez tout juste, RUN Powered by ADP® peut vous aider. Ils ont passé d'innombrables heures — et consommé encore plus de tasses de café — à construire une solution de paie, de fiscalité et de ressources humaines plus intelligente, plus simple et plus abordable pour vous permettre de vous concentrer sur le travail qui compte le plus pour vous.

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    #2
  5. Paycom

    (1,269)4.3 sur 5
  6. Paycom est un fournisseur de technologie RH avec un produit de base de données unique, de bout en bout, offrant des solutions pour l'acquisition de talents, la gestion du temps et du travail, la paie, la gestion des talents et la gestion des ressources humaines, le tout dans une seule application.

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    #3
  7. EasyLlama

    (211)4.8 sur 5
  8. Nous le rendons amusant et engageant pour l'ensemble de votre organisation de se conformer aux dernières réglementations en matière de formation sur le harcèlement et la discrimination, grâce à des épisodes interactifs et concis conçus pour être regardés en déplacement.

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    #4
  9. SAI360

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  10. SAI360 permet une approche globale de la conformité réglementaire, de la gestion des risques et des audits grâce à une plateforme commune à l'échelle de l'entreprise.

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    #5
  11. Ethena

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  12. Ethena est une plateforme de formation à la conformité, avec un contenu informatif et sans gêne, délivré par des méthodes innovantes, qui fonctionne réellement. La formation d'Ethena est approuvée par des entreprises de technologie de pointe et de services professionnels, y compris Netflix, Zendesk, Figma et d'autres. Nous sommes soutenus par GSV, Homebrew, Neo, Village Global et d'autres investisseurs alignés, et avons été présentés dans Tech Crunch et Forbes. Notre équipe consultative comprend Frances Frei, ainsi que des professionnels de premier plan en droit et en opérations RH.

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    #6
  13. Traliant

    (71)4.4 sur 5
  14. Traliant s'engage à offrir une formation de conformité de qualité diffusion dans un format qui ressemble à ce que vous trouveriez sur Hulu ou Netflix.

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    #7
  15. KnowBe4 Compliance Plus

    (40)4.6 sur 5
  16. La formation Compliance Plus de KnowBe4 est interactive, pertinente et engageante avec des scénarios simulés de la vie réelle pour aider à enseigner à vos utilisateurs comment réagir dans une situation difficile. Le contenu aborde des sujets délicats tels que le harcèlement sexuel, la diversité et l'inclusion, la discrimination et l'éthique des affaires.

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    #8
  17. Emtrain

    (29)4.5 sur 5
  18. Depuis sa fondation en 2000, Emtrain crée des cours de formation en ligne sur la conformité pour des milliers des meilleures organisations d'aujourd'hui.

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    #9
  19. EVERFI Workplace Training

    (29)3.9 sur 5
  20. EVERFI Workplace Compliance Network est une formation en ligne sur la conformité des ressources humaines et du lieu de travail qui favorise le changement et est facile à utiliser — soutenue par une expertise en conformité.

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    #10
  21. eLearnPOSH

    (22)4.7 sur 5
  22. eLearnPOSH.com est un produit de Succeed Technologies®, une entreprise certifiée ISO 27001-2013 avec une riche expérience dans le développement de formations en ligne engageantes et interactives. Votre recherche de tous les cours liés au POSH s'arrête ici ! Sensibiliser vos employés, superviseurs et membres du CI sur le POSH (Prévention du Harcèlement Sexuel) est désormais totalement sans tracas et simple. Notre approche centrée sur le client vous offrira bien plus qu'une simple formation POSH.

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    Ryley Learning
  23. SponsoriséVous voyez cette annonce en fonction de la pertinence du produit pour cette page. Le contenu sponsorisé ne reçoit aucun traitement préférentiel dans les évaluations de G2.

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  24. Ryley Learning est un fournisseur de formation en ligne sur la diversité, l'équité et l'inclusion (DEI). Nos cours principaux sont : 1. "Éliminer le harcèlement sexuel : c'est l'affaire de tous" (conforme pour le Canada, les États-Unis et le Royaume-Uni) 2. "Antiracisme pour les lieux de travail / Biais inconscients"

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