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Meilleures alternatives à PurelyHR : Time-Off les mieux notées

Avis et détails du produit de PurelyHR : Time-Off

Présentation de PurelyHR : Time-Off

Qu'est-ce que PurelyHR : Time-Off?

PurelyHR Time-Off est une solution qui s'occupe des accumulations, des reports, du temps accumulé et de tous les autres calculs complexes.

Détails de PurelyHR : Time-Off
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Description du produit

PurelyHR Time-Off est une solution qui s'occupe des accumulations, des reports, du temps accumulé et de tous les autres calculs complexes.


Détails du vendeur
Vendeur
SherWeb
Année de fondation
1998
Emplacement du siège social
Sherbrooke, Quebec
Twitter
@SherWeb
2,443 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
1,039 employés sur LinkedIn®
Description

SherWeb is a leading cloud services provider that specializes in delivering a range of IT solutions, including cloud hosting, managed services, and collaboration tools. Founded in 1998, the company offers a variety of products such as Microsoft 365, Office 365, and cloud infrastructure services, aimed at helping businesses enhance their productivity and streamline operations. With a strong focus on customer support, SherWeb is committed to providing reliable and scalable solutions tailored to meet the unique needs of its clients. For more information, visit their website at http://www.sherweb.com.

Avis récents sur PurelyHR : Time-Off

RT
Raj T.Marché intermédiaire (51-1000 employés)
4.0 sur 5
"Un outil simple et convivial qui élimine l'encombrement et cette ambiguïté éliminée."
C'est facile à naviguer et les champs sont explicites et offrent une vue d'ensemble holistique.
DC
Denise C.
4.5 sur 5
"Utilisateur heureux !"
C'est tout au sujet de moins de paperasse et d'économie de temps.
JL
Jennifer L.Petite entreprise (50 employés ou moins)
5.0 sur 5
"Super moyen de suivre les feuilles de temps et les congés !"
Site Web facile à naviguer, rend la gestion du temps moins fastidieuse par rapport à d'autres systèmes que nous avons utilisés !
Badge de sécurité
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Média de PurelyHR : Time-Off

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Avis sur 6 PurelyHR : Time-Off

4.7 sur 5
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Avis sur 6 PurelyHR : Time-Off
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PurelyHR : Time-Off Avantages et Inconvénients

Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Inconvénients
Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
RT
Senior Manager - Risk and Compliance
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de PurelyHR : Time-Off?

C'est facile à naviguer et les champs sont explicites et offrent une vue d'ensemble holistique. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de PurelyHR : Time-Off?

Parfois, je fais face à un délai de transition entre différentes sections (un léger temps de latence). Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que PurelyHR : Time-Off résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Facilité de navigation et fourniture de l'aperçu nécessaire sur le temps libre sans complexité indésirable comme le jour de travail. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

DC
Administrative assistant
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de PurelyHR : Time-Off?

C'est tout au sujet de moins de paperasse et d'économie de temps. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de PurelyHR : Time-Off?

Je ne peux pas dépasser minuit en travaillant des heures supplémentaires. Par exemple, j'ai dû faire des heures supplémentaires de 20h à 2h. Nous ne pouvons pas faire cela avec Purely. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que PurelyHR : Time-Off résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Éliminer la paperasse, et ne pas avoir à se souvenir de chaque heure travaillée après l'avoir enregistrée. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

JL
Operations Manager
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Traduit à l'aide de l'IA
(Original )Information
Qu'aimez-vous le plus à propos de PurelyHR : Time-Off?

Site Web facile à naviguer, rend la gestion du temps moins fastidieuse par rapport à d'autres systèmes que nous avons utilisés ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de PurelyHR : Time-Off?

Je n'ai pas encore eu de problèmes avec PurelyHR ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Recommandations à d’autres personnes envisageant PurelyHR : Time-Off:

PurelyHR Time-Off possède plusieurs fonctionnalités uniques que notre entreprise utilise pour suivre les congés. Le système permet aux employés de voir combien d'heures de congé ils ont disponibles et de quel type de congé il s'agit. Nous avons configuré le système pour que les employés puissent voir qui d'autre a des demandes de congé certains jours. Nous limitons également le nombre d'employés pouvant demander un congé un jour particulier. Le processus de demande est simple et vous permet de choisir des jours de congé complets, partiels ou non payés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que PurelyHR : Time-Off résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Gestion du temps, planification des congés, consultation du solde de congés de mes employés, planification des réunions (blocage des demandes). Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Non-Profit Organization Management
AN
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Qu'aimez-vous le plus à propos de PurelyHR : Time-Off?

Purely HR Time Off is amazingly customizable -- we have tried dozens of time-off solutions and Purely HR Time Off fits all of our (sometimes unusual) needs. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de PurelyHR : Time-Off?

The only desired improvement would be a more customizable timesheet option that would integrate directly with the Time-Off application. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que PurelyHR : Time-Off résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

PurelyHR: Time-Off has saved our organization an incredible amount of time, headaches, and money. Our staff are able to request, adjust, and cancel Time-Off requests from their phones, tablets, and computers with ease! Managers now have a full picture of all upcoming staff vacations and have been able to better-plan team meetings, etc. around upcoming staff vacations. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Human Resources
UH
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Qu'aimez-vous le plus à propos de PurelyHR : Time-Off?

I love how easy purelyHR is to use. The system is straight forward and have a nice easy interface to navigate. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de PurelyHR : Time-Off?

The purelyHR system will not let me have a day off if someone else has already booked it off. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que PurelyHR : Time-Off résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

PurelyHR allows me to see all other staff that have days off or vacation booked. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Hospital & Health Care
UH
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Qu'aimez-vous le plus à propos de PurelyHR : Time-Off?

It is intuitive to use. Requesting time-off is just several clicks away. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de PurelyHR : Time-Off?

Login interface is a bit confusing. One has to remember the registered company name in order to log in for the first time. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que PurelyHR : Time-Off résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Time-off management. Easy to find vacation days, personal days and company holidays. Also the calendar is very helpful to see all employees' time-off, so if you need to work with someone, you can plan ahead. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.