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Meilleures alternatives à OnlineJobs.ph les mieux notées

Avis et détails du produit de OnlineJobs.ph

Rafael G.
RG
Founder
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de OnlineJobs.ph?

En tant que Philippin, j'aime le fait que je ne suis en concurrence qu'avec mes compatriotes pour postuler à des emplois en ligne. Je suis également confiant que ma race ou ma nationalité ne causerait aucun problème ou biais parce que les clients potentiels sont pleinement conscients qu'ils publient des offres d'emploi pour les aspirants VA philippins. L'interface est également assez facile à naviguer. Il y a des liens utiles vers des outils que les aspirants peuvent utiliser pour peaufiner leurs profils, comme des liens vers des tests de QI gratuits, des tests de personnalité, etc. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de OnlineJobs.ph?

Je souhaiterais qu'il y ait un moyen d'éviter de devoir répéter le processus de vérification sur le compte lorsque nous changeons de photo de profil. Je comprendrais si cela le nécessite si les changements d'apparence sont drastiques, mais pour les portraits qui sont généralement utilisés dans les photos de profil, j'apprécierais qu'une IA évalue si la nouvelle photo est de la même personne, et ne nécessite pas de revalidation. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que OnlineJobs.ph résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

OnlineJobs.ph élimine le problème de devoir rivaliser avec une large sélection de candidats du monde entier puisqu'il est exclusif aux aspirants VA philippins et aux travailleurs à distance. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Présentation de OnlineJobs.ph

Qu'est-ce que OnlineJobs.ph?

Le marché mondial pour trouver des travailleurs philippins exceptionnels.

Détails de OnlineJobs.ph
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Description du produit

Le marché mondial pour trouver des travailleurs philippins exceptionnels.


Détails du vendeur
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
545 employés sur LinkedIn®

Avis récents sur OnlineJobs.ph

Utilisateur vérifié
U
Utilisateur vérifiéPetite entreprise (50 employés ou moins)
5.0 sur 5
"A perfect place to start a Client-VA Working Relationship"
Onlinejobs.ph was the first online job platform that gave me the confidence of getting hired with a fair chance. It had a simpler look and interfac...
Rafael G.
RG
Rafael G.Petite entreprise (50 employés ou moins)
4.5 sur 5
"Un compagnon pour les chercheurs d'emploi philippins vers le succès professionnel en ligne"
En tant que Philippin, j'aime le fait que je ne suis en concurrence qu'avec mes compatriotes pour postuler à des emplois en ligne. Je suis égalemen...
Mary Grace M.
MM
Mary Grace M.Petite entreprise (50 employés ou moins)
4.5 sur 5
"Rapide embauche"
Je peux affiner les recherches, et c'est là que j'ai obtenu mon premier emploi.
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3 sur 4 Avis au total pour OnlineJobs.ph

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Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Utilisateur vérifié à Marketing and Advertising
UM
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Qu'aimez-vous le plus à propos de OnlineJobs.ph?

Onlinejobs.ph was the first online job platform that gave me the confidence of getting hired with a fair chance. It had a simpler look and interface that's not overwhelming to look at for job seekers and employers alike.

As a jobhunter, It provided all the tools necessary for me to create a detailed work profile and portfolio -- IQ Tests, Language Tests, and links to articles on how to become a successful virtual worker, etc... for no extra charge. GREAT STUFF!

Prospective clients and hires can easily communicate without exiting the platform through their built-in messaging platform. Invoicing and payments can also be done directly from OLJ, with partnerships with payment providers like Payoneer, which makes it easy to both client and contractor to manage payroll without paying for another standalone payroll service. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de OnlineJobs.ph?

It's not a major flaw, but it could be improved :

The profile verification took a long time for me. I waited for 5 days before my credentials got checked and verified. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que OnlineJobs.ph résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

It's a platform that provides a pairing service for prospective clients (Worldwide) and jobseekers from the Philippines. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Mary Grace M.
MM
Amazon Account Manager
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de OnlineJobs.ph?

Je peux affiner les recherches, et c'est là que j'ai obtenu mon premier emploi. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de OnlineJobs.ph?

Seuls Payoneer et Paypal sont disponibles pour le moment. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que OnlineJobs.ph résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Je n'ai pas rencontré de problèmes jusqu'à présent. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Marketing and Advertising
AM
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Qu'aimez-vous le plus à propos de OnlineJobs.ph?

We were immediately able to access the resumes of job seekers who had the education and experience we required and browse through them to find exactly what we were looking for.

We love the ability to post a job opening online and set the requirements for applicants to ensure they have the skills necessary to succeed in the available position. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de OnlineJobs.ph?

The formatting of the notification messages is a little clunky and requires accessing the site to gain additional information. A bit more profile information would be awesome. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Recommandations à d’autres personnes envisageant OnlineJobs.ph:

If your company is looking to hire remote employees, this is definitely the solution for you. Onlinejobs.ph provides access to knowledgeable, skilled employees with a variety of strengths covering a wide range of industries. The job posting, candidate review, and hiring process is quick and easy. The resume search feature allows you to narrow qualified candidates by proficiency in desired skills, and there is an integrated payment portal for payroll convenience. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que OnlineJobs.ph résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

The need to hire employees that have the necessary knowledge, are willing to learn our processes and procedures, and aren't expecting to be paid the same as someone who has been in the industry for a decade or more.

We have gained strong, dedicated, knowledgeable employees that have helped us refine our processes. Even those employees who have been hired and not lasted for very long have helped us further analyze and refine the requirements for positions within our company. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Il n'y a pas assez d'avis sur OnlineJobs.ph pour que G2 puisse fournir des informations d'achat. Voici quelques alternatives avec plus d'avis :

1
Logo de ZipRecruiter
ZipRecruiter
4.8
(1,358)
Nous envoyons votre offre d'emploi à plus de 100 sites d'emploi de premier plan. Ensuite, nous trouvons des personnes ayant l'expérience adéquate et les invitons à postuler. Le résultat ? Des candidats de qualité, rapidement.
2
Logo de Remote
Remote
4.6
(2,498)
Remote propose des solutions RH mondiales pour l'avenir du travail. Découvrez comment nous permettons aux entreprises de toutes tailles d'employer des talents mondiaux légalement et facilement.
3
Logo de Paycom
Paycom
4.3
(1,268)
Paycom est un fournisseur de technologie RH avec un produit de base de données unique, de bout en bout, offrant des solutions pour l'acquisition de talents, la gestion du temps et du travail, la paie, la gestion des talents et la gestion des ressources humaines, le tout dans une seule application.
4
Logo de LinkedIn Job Search
LinkedIn Job Search
4.5
(1,058)
LinkedIn Job Search est un outil qui permet à l'utilisateur de trouver rapidement des opportunités d'emploi avec une recherche basée sur la localisation et de recevoir des recommandations et des notifications automatiques basées sur les recherches d'emploi.
5
Logo de Indeed Hiring Platform
Indeed Hiring Platform
4.3
(616)
Indeed Hiring est un moteur de recherche d'emploi mondial pour les offres d'emploi qui fournit des services incluant la recherche d'emploi, les tendances de l'emploi, le téléchargement, le stockage et la recherche de CV, les tendances de l'industrie, la recherche de salaires, l'indice de concurrence pour l'emploi et les forums de sites web.
6
Logo de cord
cord
4.7
(272)
Des milliers d'ingénieurs hautement réactifs rendent l'approvisionnement aussi simple que l'envoi d'un message. Chaque personne sur cord est pré-vérifiée, expérimentée et cherche activement du travail.
7
Logo de Mitratech Circa
Mitratech Circa
4.2
(226)
Nous nous engageons à rassembler les talents locaux et les entreprises grâce à des solutions innovantes pour améliorer le bien-être, la diversité et la croissance de nos communautés à l'échelle nationale.
8
Logo de Naukri.com
Naukri.com
4.4
(162)
Avec Naukri.com, une entreprise peut mettre en avant son expertise dans le domaine du recrutement et les mandats pour lesquels elle recrute actuellement.
9
Logo de Monster
Monster
4.1
(156)
Monster est un site d'emploi utilisé pour aider ceux qui cherchent du travail à trouver des offres d'emploi, pour des postes de niveau inférieur à intermédiaire, qui correspondent à leurs compétences et à leur localisation.
10
Logo de Glassdoor
Glassdoor
4.0
(140)
Glassdoor est un site d'emploi et de recrutement qui aide les utilisateurs à trouver l'emploi et l'entreprise qu'ils aiment et il permet aux employés et anciens employés d'évaluer anonymement les entreprises et leur gestion.
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