Es fluido al referir a personas que están actualmente en mi red de Linkedin a puestos vacantes en la empresa donde trabajo. Me gusta cómo automáticamente analiza la información y clasifica a las personas que serían adecuadas para varios roles. Es fácil referirlos a nuestro reclutador de la empresa y hacer esa presentación a un gerente de contratación si hay una buena coincidencia. Ahorra tiempo y elimina las posibles presentaciones por correo electrónico que a veces pueden perderse en una bandeja de entrada.
MB
Mohnish B.
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