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Alternativas de Staffing Referrals Mejor Valoradas

Reseñas y detalles del producto de Staffing Referrals

Usuario verificado en Consulting
PC
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Más opciones
Revisor validado
Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Invitación de G2 en nombre del vendedor
Revisión incentivada
¿Qué es lo que más te gusta de Staffing Referrals?

Staffing Referrals helps you automate your referrals so referrals don't fall through the cracks. The implementation was easy and the is there with you every step of the way. It helps you organize your referrals in one place, integrates well with most ATS platforms and makes referrals easily searchable. The team and customer service Staffing Referrals provides is simply the best. Staffing Referrals software is worth the money invested and you will see an ROI very quickly. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Staffing Referrals?

Referral payouts is still a manual process for us. Staffing Referrals is working on this but something that could be improved. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Staffing Referrals ¿Y cómo te beneficia eso?

No referrals get lost. We get referred to new candidates every week and Staffing Referrals assists in keeping them all in one spot. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Respuesta de Rachelle Arnold de Staffing Referrals

¡Gracias por tus comentarios positivos! Nos alegra saber que nuestro software te está ayudando a ahorrar tiempo y dinero al organizar tus referencias e integrarse bien con tus plataformas ATS. Entendemos la importancia de agilizar el proceso de pago de referencias y estamos comprometidos a realizar mejoras en esta área.

Descripción general de Staffing Referrals

¿Qué es Staffing Referrals?

Staffing Referrals ayuda a las agencias de personal a encontrar, involucrar y colocar candidatos calificados más rápido con la plataforma de gestión de referencias automatizada (ARM) número uno. Confiado por las principales agencias de personal, nuestro software permite encontrar talento pasivo, mejorar la experiencia del candidato y aumentar la productividad del reclutador sin interrumpir su flujo de trabajo. Staffing Referrals se integra perfectamente con los ATS líderes en la industria, incluidos Bullhorn y AviontéBOLD.

Detalles Staffing Referrals
Idiomas admitidos
English
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Descripción del Producto

Staffing Referrals es la única plataforma de gestión de referencias automatizada (ARM) diseñada específicamente para empresas de personal.

¿Cómo te posicionas frente a tus competidores?

• Obtén hasta 2x más referencias: Fuente automáticamente talento calificado de tu base de datos existente
• Crece tu agencia: Aprovecha el poder del marketing de boca a boca para crecer más rápido
• Mejora la experiencia del candidato: Construye confianza con actualizaciones de estado de referencia en tiempo real
• No dejes el seguimiento al azar: Usa la automatización para alcanzar cada referencia
• Deja de malgastar dinero en bolsas de trabajo: Accede a talento pasivo a través de las redes digitales de tus candidatos
• Lidera la transformación digital: Implementa el software de personal adecuado para crecer más rápido


Detalles del vendedor
Año de fundación
2017
Ubicación de la sede
Denver, CO
Twitter
@StaffReferrals
342 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
11 empleados en LinkedIn®
Descripción

Staffing Referrals helps staffing agencies source, engage, and place qualified candidates faster with the #1 Automated Referral Management™ (ARM) platform.Trusted by top staffing agencies, our software enables you to source passive talent, improve the candidate experience, and increase recruiter productivity without interrupting your workflow. Staffing Referrals integrates seamlessly with industry-leading ATSs, including Bullhorn and AviontéBOLD.Move away from spreadsheets and manual processes and embrace the digital transformation.Stop wasting money on boards. Start sourcing smarter.


David F.
DF
Resumen proporcionado por:
President at Staffing Referrals & The Growth Co.

Reseñas Recientes de Staffing Referrals

Andrew S.
AS
Andrew S.Mediana Empresa (51-1000 empleados)
5.0 de 5
"Referencias de personal"
La plataforma es fácil de usar y navegar.
TS
Tre S.Mediana Empresa (51-1000 empleados)
5.0 de 5
"Ayudándonos a crecer"
Staffing Referrals se ha vuelto esencial para nuestra empresa, ayudándonos a crecer 10 veces mientras entusiasma a nuestro talento. La mejor parte ...
Alma C.
AC
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5.0 de 5
"Me encanta que las personas puedan ver su resultado cuando recomiendan a un amigo o familiar."
Los empleados pueden referir a amigos y familiares pueden ver lo que han ganado y podemos publicar empleos y acciones de empleados con familiar...
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Reseñas en Video

63 de 64 Reseñas totales para Staffing Referrals

4.9 de 5
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Pros y Contras de Staffing Referrals

¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Contras

Sentimiento General de la Reseña para Staffing ReferralsPregunta

Tiempo de Implementación
<1 día
>12 meses
Retorno de la Inversión
<6 meses
48+ meses
Facilidad de Configuración
0 (Difícil)
10 (Fácil)
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TS
IT Director
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Orgánico
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¿Qué es lo que más te gusta de Staffing Referrals?

Staffing Referrals se ha vuelto esencial para nuestra empresa, ayudándonos a crecer 10 veces mientras entusiasma a nuestro talento. La mejor parte es que apenas tenemos que mover un dedo. Estoy tan contento de que decidimos probarlo porque el ROI ha sido increíble. Un gran agradecimiento a Rachelle—ha sido de gran ayuda y todavía lo es. Recomiendo encarecidamente usar Staffing Referrals. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Staffing Referrals?

Realmente nada. La incorporación fue fácil y también lo es la interfaz de usuario. Realmente no tengo problemas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Staffing Referrals ¿Y cómo te beneficia eso?

Staffing Referrals está motivando a nuestro actual grupo de talentos para atraer nuevos reclutas ofreciendo atractivos incentivos financieros. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Henry L.
HL
IT Support Specialist
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Orgánico
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Staffing Referrals?

Me gusta la fluidez de gestionar las referencias que entran y salen, además de tener embajadores que literalmente ayudan a cubrir necesidades, es una excelente manera de hacer networking y abrir oportunidades para las personas que están tratando de ganar dinero extra. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Staffing Referrals?

nada realmente. Simplemente me encantan las características generales y el potencial latente que puedes obtener con la plataforma. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Staffing Referrals ¿Y cómo te beneficia eso?

La gestión de referencias, esto nos ayuda a tener más tiempo para centrarnos en otros aspectos del negocio sin preocuparnos de que nuestras referencias no estén siendo canalizadas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

KS
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
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Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Invitación de G2 en nombre del vendedor
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Staffing Referrals?

Staffing Referrals se destaca con su plataforma fácil de usar. La interfaz permite crear y publicar mis trabajos en sitios sociales como LinkedIn y también revisar y programar llamadas con candidatos potenciales de referencia. Uso la plataforma cada semana para publicar y compartir nuevos trabajos. También me gusta cómo Staffing Referrals promueve la transparencia y la comunicación a lo largo del proceso de contratación con actualizaciones en tiempo real sobre el estado de las referencias, permitiendo a aquellos que refirieron a un candidato y son elegibles para un bono de referencia, la capacidad de mantenerse informados en cada etapa del proceso. Staffing Referrals ciertamente ha ganado su lugar como una solución de personal confiable y eficiente en el panorama en constante evolución de la adquisición de talento. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Staffing Referrals?

Mi única aversión es que encuentro que las plantillas de comunicación son un poco como spam, pero permiten editar y personalizar los mensajes para lo que siento que se alinea con mi estilo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Staffing Referrals ¿Y cómo te beneficia eso?

La plataforma me permite crear y utilizar mi extensa red para generar candidatos potenciales que, en última instancia, estarán mejor calificados para el mercado al que sirvo. El beneficio directo para mí es un proceso de reclutamiento más eficiente, transparente y enfocado en la calidad que conduce a la selección de candidatos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Respuesta de Rachelle Arnold de Staffing Referrals

Gracias por resaltar la transparencia y las actualizaciones en tiempo real que nuestra plataforma proporciona a lo largo del proceso de contratación. Estamos de acuerdo en que esto mejora la experiencia del candidato y ayuda a construir confianza a través de la transparencia. Entendemos su preocupación sobre las plantillas de comunicación y estamos trabajando para mejorar ese aspecto mientras hablamos. Mientras tanto, nuestro equipo de éxito está encantado de trabajar con usted para editar estos mensajes para que se sientan más auténticos.

JD
Talent Acquisition Specialist
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
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Fuente de la revisión: Orgánico
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(Original )Información
¿Qué es lo que más te gusta de Staffing Referrals?

Es tan FÁCIL de usar. El equipo de Staffing Referrals es muy proactivo en quitarme el trabajo. Todo lo que hago es invitar y ¡Boom! Ellos hacen el resto. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Staffing Referrals?

Nada, la razón de un 9 y no un 10 es un reciente contratiempo en el sistema. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Staffing Referrals ¿Y cómo te beneficia eso?

A todos les gusta un buen bono por recomendación, especialmente cuando todo el trabajo se realiza tras bambalinas. Me ahorra valioso tiempo de reclutamiento, me permite hacer mi trabajo de manera efectiva. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Andrew C.
AC
Senior Healthcare Recruiter (Level 2 Wizard Mage)
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Más opciones
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Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Orgánico
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Staffing Referrals?

Me encanta lo intuitivo que es. ¡El proceso de incorporación con Rachel es genial!

Ella es muy ingeniosa y accesible si hay alguna pregunta.

Las referencias son, con mucho, la mejor fuente de clientes potenciales en estos días. He obtenido innumerables referencias y colocaciones como resultado de la plataforma Staffing Referrals.

No puedo imaginar reclutar sin la automatización de Staffing Referrals. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Staffing Referrals?

Nada. No tengo nada negativo que decir sobre Staffing Referrals. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Staffing Referrals ¿Y cómo te beneficia eso?

Automatización y seguimiento del proceso de referencia. Recibo más referencias y colocaciones como resultado. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Amy G.
AG
Vice President of Marketing
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
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Fuente de la revisión: Invitación de G2 en nombre del vendedor
Revisión incentivada
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¿Qué es lo que más te gusta de Staffing Referrals?

Staffing Referrals tiene el combustible tecnológico para lanzar programas de referidos tradicionales a lugares que nunca pensaste que podrían llegar. Es fácil para nuestros equipos utilizarlo e integrarlo con nuestro ATS, por lo que el seguimiento/informe es muy sencillo. También tienen personas increíbles detrás de la plataforma que están constantemente buscando mejorar la interfaz y agregar nuevas funciones, mientras brindan un servicio al cliente interestelar. Los resultados de nuestro retorno de inversión (ROI) han sido asombrosos y nos mantienen renovando año tras año. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Staffing Referrals?

No puedo pensar en nada que proporcionar aquí. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Staffing Referrals ¿Y cómo te beneficia eso?

Staffing Referrals actúa como nuestra única fuente de verdad para las referencias de candidatos. La tecnología nos permite el seguimiento, la comunicación y la elaboración de informes que nuestro programa tradicional de referencias necesitaba desesperadamente para unificar y expandir. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Respuesta de Rachelle Arnold de Staffing Referrals

Nos alegra saber que Staffing Referrals ha podido actuar como su única fuente de verdad para las referencias de candidatos y ha proporcionado las capacidades de seguimiento, comunicación e informes que necesitaban. Nos ENCANTA trabajar con su equipo y estamos emocionados de activar la integración para todos ustedes y ver resultados aún mejores y más grandes. ¡Gracias a USTEDES!

Regina P.
RP
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
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(Original )Información
¿Qué es lo que más te gusta de Staffing Referrals?

Lo mejor de Staffing Referrals es que hace todo por nosotros. No tenemos que introducir manualmente ninguna información para las referencias de nuestros talentos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Staffing Referrals?

Realmente no hay nada que no me guste de las referencias de personal, ya que recién estamos comenzando a usarlas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Staffing Referrals ¿Y cómo te beneficia eso?

El problema con Staffing Referrals es que no tengo que ingresar manualmente la información de nadie. Lo hace por mí cuando se envía un correo electrónico al talento y ellos hacen clic en él y se registran. Es menos tiempo para mí, pero también me mantiene informado sobre quiénes de mis talentos se han registrado. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Respuesta de Rachelle Arnold de Staffing Referrals

¡Hola Regina! Nos emociona saber que Staffing Referrals está resolviendo el problema de tener que hacer manualmente cualquier cosa relacionada con las referencias. Nuestro objetivo es siempre hacer tu vida más fácil y valoramos tus comentarios. ¡Muchas gracias!

MC
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
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Fuente de la revisión: Invitación de G2 en nombre del vendedor
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¿Qué es lo que más te gusta de Staffing Referrals?

Su equipo de soporte es de primera categoría. Son extremadamente serviciales, amables, receptivos, solucionan problemas rápidamente e incluso están dispuestos a colaborar para abordar nuestro ATS y crear una mejor integración que funcione de la manera que queremos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Staffing Referrals?

Tener que monitorear constantemente nuestras listas para ver si las referencias son elegibles, y las comunicaciones, ya que no es con nuestra plataforma de automatización normal, es algo en lo que aún no nos hemos centrado (así que no me gusta en este momento solo porque aún no hemos profundizado realmente en ello). Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Staffing Referrals ¿Y cómo te beneficia eso?

Antes de Staffing Referrals, no podíamos darte una medida adecuada de cuántas de nuestras colocaciones provenían de referencias, ni siquiera podíamos reunir un número sólido de cuánto gastamos en bonos por referencias. Ahora, nuestros datos son claros. Somos más conscientes de nuestras referencias y tenemos un camino un poco más claro sobre quién las refirió. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Respuesta de Rachelle Arnold de Staffing Referrals

Gracias por tus amables palabras sobre nuestro equipo de soporte. También NOS ENCANTA trabajar con todos ustedes. Agradecemos tus comentarios sobre los desafíos con las listas de monitoreo y la comunicación. Estamos comprometidos a mejorar estos aspectos para ofrecer una experiencia más fluida a nuestros usuarios. Así es como mejoramos. ¡Gracias de nuevo, Moe!

Jessica B.
JB
Recruiter
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¿Qué es lo que más te gusta de Staffing Referrals?

Es muy fácil para una empresa rastrear las referencias que se nos envían. Poder usar el enlace también facilita que los empleados lo envíen a otros que buscan trabajo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Staffing Referrals?

Creo que sería útil si las referencias de personal tuvieran una sección para que los empleados escribieran un resumen de su experiencia. Por ejemplo, para oficios de personal "listar experiencia en habilidades", "¿cuántos años de experiencia tienes en el oficio?", "¿En qué proyectos has trabajado?". Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Staffing Referrals ¿Y cómo te beneficia eso?

El mayor problema que está resolviendo es hacerlo fácil de usar para aquellos que lo refieren. Cuanto más fácil es un proceso, más probable es que nuestro empleado lo utilice. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Respuesta de Rachelle Arnold de Staffing Referrals

Estamos encantados de saber que Staffing Referrals ha facilitado el seguimiento de referencias y que sus empleados puedan enviar oportunidades de trabajo. Valoramos su opinión sobre la adición de una sección para resúmenes de empleados y exploraremos formas de incorporar esta función con su equipo para una mejor experiencia de usuario.

KD
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
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¿Qué es lo que más te gusta de Staffing Referrals?

Me encanta la facilidad del panel de referencias de personal. Hace que sea muy fácil rastrear mis referencias y ver quiénes son mis principales embajadores. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Staffing Referrals?

No hay nada que no me guste. No ha sido más que positivo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Staffing Referrals ¿Y cómo te beneficia eso?

Poder rastrear las referencias. Sin referencias de personal, es fácil que las referencias se pierdan. Esto lo hace muy fácil de rastrear y cuando mis Embajadores están incentivados, los hace más ansiosos por continuar refiriendo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Respuesta de Rachelle Arnold de Staffing Referrals

Nos alegra saber que encuentras nuestro panel fácil de usar y que te ayuda a seguir tus referencias de manera efectiva. ¡Gracias por los comentarios!