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Ubeya Übersicht

Was ist Ubeya?

Ubeya hat eine SaaS-B2B-Plattform entwickelt, die die technologische Revolution in die Welt der Zeitarbeit bringt. Sie verbindet Unternehmen, die flexible Arbeitskräfte verwalten, und ermöglicht es ihnen, ihre gesamte Belegschaft zu verwalten, auszulagern, zu bewerten und zu bezahlen. Sie überbrückt die Lücke zwischen Personalvermittlungsfirmen, Unternehmen und Schichtarbeitern, indem sie Arbeitsprozesse, Planung, Kommunikation, Lohnabrechnung und Compliance automatisiert und optimiert. Ubeya vereinheitlicht verstreute Kommunikationskanäle, erhöht die Bindung der Arbeitskräfte und reduziert die Ausfallrate, um die Erfahrung flexibler Arbeit neu zu gestalten. Die Plattform von Ubeya hilft Hunderten von Unternehmen weltweit, widerstandsfähiger und anpassungsfähiger an Veränderungen zu werden, was zu Wachstum, operativer Exzellenz und zufriedenen Arbeitskräften führt.

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Produktbeschreibung

Das Verwalten Ihres Veranstaltungsteams war noch nie so einfach.


Verkäuferdetails
Verkäufer
Ubeya
Gründungsjahr
2017
Hauptsitz
Tel Aviv
Twitter
@Ubeya_
94 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
50 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®

LB
Übersicht bereitgestellt von:

Aktuelle Ubeya Bewertungen

Verifizierter Benutzer
A
Verifizierter BenutzerUnternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
3.5 von 5
"Great potential! Needs to improve more and work closer with clients."
Easy to use & understand. Includes most of the things I need to organize my staff. We're using it every day on a quiet big range of staff and it m...
Cayle C.
CC
Cayle C.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
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"Perfekte Lösung für Nischenbranchen der Gig Economy"
Durch die Nutzung von Ubeya kann ich die Planung meines Live-Event-Personalgeschäfts in eine einfache und leicht verständliche Plattform konsolidie...
Layan G.
LG
Layan G.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
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Meine sehr geringe Erfahrung mit Ubeya hat mir so viel gezeigt. Ubeya ist tatsächlich sehr einfach zu bedienen und super flexibel mit einer Vielzah...
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No more uncontrolled clocking in and out.
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11 Ubeya Bewertungen

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Ubeya Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra
G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.
Kenneth B.
KB
Manager
Food & Beverages
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Ubeya?

Die Fähigkeit, meine Full-Service-Catering-Events mit einem schnellen Knopfdruck zu besetzen. Unsere Teilzeitmitarbeiter mögen es auch sehr, dass wir Technologie für die Personalplanung nutzen. Vor der Nutzung von Ubeya war es ein ständiger Kampf, sicherzustellen, dass wir die Veranstaltungen angemessen besetzt hatten. Besonders ohne ein "Dashboard", um schnell zu sehen, wo noch mehr Personal benötigt wurde oder nicht. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Ubeya?

Ehrlich gesagt, gibt es nichts, was mir an dieser Software nicht gefällt. Sie hat unserem Unternehmen im letzten Jahr auf viele Arten erheblich geholfen zu wachsen. Die Reduzierung der Zeit, die für die Besetzung von Veranstaltungen aufgewendet wird, ist wahrscheinlich der größte Vorteil, aber sie hat uns auch die Möglichkeit gegeben, unseren Pool an Teilzeitmitarbeitern zu vergrößern, während sie unseren Teilzeitkräften die Freiheit bietet, die Schichten anzunehmen, die sie möchten, und einfach die abzulehnen, für die sie nicht verfügbar sind. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Ubeya:

Wenn Sie mit der Personalbesetzung für Veranstaltungen außerhalb des Standorts jeglicher Art zu kämpfen haben, werden Sie sofort den Nutzen sehen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Ubeya Solving und wie profitieren Sie davon?

Neben der reduzierten Zeit, die für die Besetzung von Veranstaltungen aufgewendet wird, sind wir jetzt in der Lage, unsere Veranstaltungen lange im Voraus zu besetzen, was für uns ebenfalls eine schwierige Aufgabe war. Ich würde sagen, das nächste große Problem, das mit Ubeya vollständig gelöst wurde, ist die Zeit, die wir früher mit der Abwicklung der Veranstaltungsfinanzen verbracht haben und sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter für ihre Zeit entschädigt wurden. Mit der Möglichkeit, direkt über die App ein- und auszustempeln und den Stundensatz für jede unserer Personalkategorien zu verfolgen, ist der Lohnabrechnungsteil im Hintergrund viel einfacher geworden und hat uns die Freiheit gegeben, uns auf unser kontinuierliches Wachstum zu konzentrieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.