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Top 10 Talroo Ad Platform Alternativen & Wettbewerber

Von Talroo
(28)4.4 von 5

Talroo Ad Platform ist nicht die einzige Option für Rekrutierungsmarketing-Plattformen. Entdecken Sie andere konkurrierende Optionen und Alternativen. Rekrutierungsmarketing-Plattformen ist eine weit verbreitete Technologie, und viele Menschen suchen nach einfach zu bedienen, zuverlässig-Softwarelösungen mit leistung, integrationen, und soziales recruiting. Andere wichtige Faktoren, die bei der Recherche von Alternativen zu Talroo Ad Platform zu berücksichtigen sind, beinhalten marketing und customer service. Die beste Gesamtalternative zu Talroo Ad Platform ist Appcast. Andere ähnliche Apps wie Talroo Ad Platform sind Lever, Phenom Intelligent Talent Experience Platform, Breezy HR, und Zoho Recruit. Talroo Ad Platform Alternativen finden Sie in Rekrutierungsmarketing-Plattformen, aber sie könnten auch in Bewerber-Tracking-Systeme (ATS) oder Kandidatenbeziehungsmanagement-Software sein.

Beste kostenpflichtige & kostenlose Alternativen zu Talroo Ad Platform

  • Appcast
  • Lever
  • Phenom Intelligent Talent Experience Platform

Top 10 Alternativen zu Talroo Ad Platform kürzlich von der G2-Community überprüft

Untenstehende Optionen durchsuchen. Basierend auf Bewertungsdaten können Sie sehen, wie Talroo Ad Platform im Vergleich zur Konkurrenz abschneidet, Bewertungen von aktuellen und früheren Benutzern in Branchen wie Krankenhaus & Gesundheitswesen, Marketing und Werbung, und Restaurants überprüfen und das beste Produkt für Ihr Unternehmen finden.
    #1
  1. Appcast

    (91)4.4 von 5
  2. Appcast ist eine neue Möglichkeit, Ihre offenen Stellen auf Basis von „Pay-per-Applicant“ über ein Netzwerk von Tausenden von Karriere- und Verbraucherseiten zu bewerben, anstatt pro Klick oder Beitrag berechnet zu werden. Es arbeitet mit Bewerber-Tracking-Systemen, erfordert keine langfristigen Verträge und ist einfach zu bedienen. Von führenden Arbeitgebern genutzt, verändert Appcast die Art und Weise, wie Personalvermittler für Rekrutierungsmedien bezahlen.

    Gemeinsame Kategorien mit Talroo Ad Platform:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu Talroo Ad Platform, dass Appcast ist:

    Langsamer, um den roi zu erreichen
    Teurer
    Einfacher zu verwalten
    #2
  3. Lever

    Von Employ
    (2,037)4.3 von 5
    Optimiert für schnelle Antwort
  4. Erhalten Sie die gewünschten Einstellungsergebnisse. Engagieren Sie die richtigen Talente schneller mit dem weltweit ersten kollaborativen Bewerber-Tracking-System.

    Gemeinsame Kategorien mit Talroo Ad Platform:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu Talroo Ad Platform, dass Lever ist:

    Langsamer, um den roi zu erreichen
    Teurer
    Einfacher zu verwalten
    #3
  5. Phenom Intelligent Talent Experience Platform

    (378)4.3 von 5
  6. Phenom Intelligent Talent Experience Platform ist eine SaaS-Lösung für Unternehmen, um außergewöhnliche Talente durch personalisierte digitale Erlebnisse zu finden, die den komplexen Prozess der Anziehung, Einbindung, Pflege und Umwandlung qualifizierter Kandidaten automatisiert und Unternehmen hilft, Geld und Zeit bei der Talentakquise zu sparen.

    Gemeinsame Kategorien mit Talroo Ad Platform:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu Talroo Ad Platform, dass Phenom Intelligent Talent Experience Platform ist:

    Langsamer, um den roi zu erreichen
    Einfacher zu verwalten
    #4
  7. Breezy HR

    (658)4.4 von 5
    Optimiert für schnelle Antwort
  8. Breezy ist eine webbasierte, durchgängige Rekrutierungsplattform und ein Bewerber-Tracking-System, das Teams dabei hilft, großartige Mitarbeiter mit weniger Aufwand zu gewinnen und einzustellen.

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    Langsamer, um den roi zu erreichen
    Einfacher zu verwalten
    Einfacher einzurichten
    #5
  9. Zoho Recruit

    Von Zoho
    (1,767)4.4 von 5
  10. Zoho Recruit bringt die interne Rekrutierung auf ein ganz neues Niveau. Machen Sie Ihre Arbeit unkompliziert, indem Sie Ihre Talente aus einer Hand beschaffen, verfolgen und einstellen.

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    #6
  11. Ceipal ATS

    Von CEIPAL
    (1,351)4.6 von 5
    Optimiert für schnelle Antwort
  12. Ceipal ATS ist ein vollständig skalierbares, vollständig integriertes Bewerber-Tracking-System (ATS), das dabei hilft, schnell offene Stellen zu identifizieren, Bewerber umgehend zu beschaffen und zu überprüfen und sie dann mühelos zu platzieren und digital einzuarbeiten. Es ist darauf ausgelegt, besseren Wert, überlegene Kandidaten und mehr Einstellungen zu liefern.

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    Einfacher zu verwalten
    Brauchbarer
    #7
  13. Greenhouse

    (3,199)4.4 von 5
    Optimiert für schnelle Antwort
  14. Die Plattform wurde entwickelt, um Ihnen zu helfen, besser im Recruiting zu werden. Finden Sie bessere Talente, führen Sie bedeutungsvollere Interviews und erhalten Sie die Daten, die Sie benötigen, um Ihren Prozess zu verbessern und schnellere, richtige Entscheidungen zu treffen.

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    Langsamer, um den roi zu erreichen
    Teurer
    Einfacher zu verwalten
    #8
  15. LinkedIn Recruitment Marketing

    (820)4.2 von 5
  16. LinkedIn-Recruitment-Marketing-Produkte ermöglichen es Ihnen, mit Menschen während ihrer beruflichen Reise in Kontakt zu treten.

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    Teurer
    #9
  17. iCIMS (formerly iCIMS Talent Cloud)

    Von iCIMS
    (770)4.1 von 5
    Optimiert für schnelle Antwort
  18. Die iCIMS Talent Cloud ist eine globale Plattform für Talentakquise und interne Mobilität, die Lösungen bietet, um Ihre Belegschaft aufzubauen, zu halten und zu skalieren.

    Gemeinsame Kategorien mit Talroo Ad Platform:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu Talroo Ad Platform, dass iCIMS (formerly iCIMS Talent Cloud) ist:

    Langsamer, um den roi zu erreichen
    Teurer
    #10
  19. Recruitee

    (441)4.5 von 5
    Optimiert für schnelle Antwort
  20. Recruitee ist ein kollaboratives Einstellungstool, das Teams dabei hilft, ihren gesamten Einstellungsprozess zu optimieren. Vom Veröffentlichen von Stellenanzeigen bis hin zur Verwaltung von Kandidaten spart es Zeit und hilft Teams, schneller zu wachsen.

    Gemeinsame Kategorien mit Talroo Ad Platform:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu Talroo Ad Platform, dass Recruitee ist:

    Langsamer, um den roi zu erreichen
    Einfacher zu verwalten
    Brauchbarer