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Top 10 OrgChart Alternativen & Wettbewerber

(209)4.5 von 5

Forschen Sie nach alternativen Lösungen zu OrgChart auf G2, mit echten Nutzerbewertungen zu konkurrierenden Tools. Andere wichtige Faktoren, die bei der Recherche von Alternativen zu OrgChart zu berücksichtigen sind, beinhalten communication. Die beste Gesamtalternative zu OrgChart ist Pingboard. Andere ähnliche Apps wie OrgChart sind Lucid Visual Collaboration Suite, Sift, Visio, und Creately. OrgChart Alternativen finden Sie in Organigramm-Software, aber sie könnten auch in Diagrammierungssoftware oder Visuelle Kollaborationsplattformen sein.

Beste kostenpflichtige & kostenlose Alternativen zu OrgChart

  • Pingboard
  • Lucid Visual Collaboration Suite
  • Sift

Top 10 Alternativen zu OrgChart kürzlich von der G2-Community überprüft

Untenstehende Optionen durchsuchen. Basierend auf Bewertungsdaten können Sie sehen, wie OrgChart im Vergleich zur Konkurrenz abschneidet, Bewertungen von aktuellen und früheren Benutzern in Branchen wie Informationstechnologie und Dienstleistungen, Finanzdienstleistungen, und herstellungs- überprüfen und das beste Produkt für Ihr Unternehmen finden.
    #1
  1. Pingboard

    (301)4.3 von 5
  2. Pingboard ist eine Mitarbeiterverzeichnis- und Organigramm-Software für wachsende Unternehmen. Die Software ist darauf ausgelegt, Probleme zu lösen, die wachsende Unternehmen häufig haben, wie z.B. aktuelle Kontaktinformationen für Mitarbeiter zu erhalten, Mitarbeitern zu helfen, ein Gesicht zu einem Namen zuzuordnen, zu wissen, wer nicht im Büro ist, und Daten über Mitarbeiter zu speichern. Unternehmensinformationen werden in einem Verzeichnis gespeichert, das von den Mitarbeitern selbst oder den Administratoren aktualisiert werden kann. Es kann auch geteilt oder privat gehalten werden.

    Gemeinsame Kategorien mit OrgChart:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu OrgChart, dass Pingboard ist:

    Langsamer, um den roi zu erreichen
    Brauchbarer
    Einfacher zu verwalten
    #2
  3. Lucid Visual Collaboration Suite

    (6,122)4.5 von 5
    Optimiert für schnelle Antwort
  4. Lucidchart ist eine intelligente Diagrammanwendung zum Verständnis der Menschen, Prozesse und Systeme, die das Geschäft vorantreiben.

    Gemeinsame Kategorien mit OrgChart:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu OrgChart, dass Lucid Visual Collaboration Suite ist:

    Brauchbarer
    Einfacher zu verwalten
    Einfacher einzurichten
    #3
  5. Sift

    Von Sift
    (440)4.8 von 5
    Optimiert für schnelle Antwort
  6. Sift ist eine Mitarbeiter-Insight-Plattform, die sofortige Verbindung und Zusammenarbeit in Ihrer gesamten Organisation ermöglicht. Sift integriert sich in bestehende HR-Datensysteme, sammelt zusätzliche Informationen von Teammitgliedern und ermöglicht es Ihnen, die Kraft Ihrer Belegschaft zu nutzen, indem alles und jeder durchsuchbar gemacht wird.

    Gemeinsame Kategorien mit OrgChart:

    Rezensenten sagen im Vergleich zu OrgChart, dass Sift ist:

    Langsamer, um den roi zu erreichen
    Brauchbarer
    Einfacher einzurichten
    #4
  7. Visio

    (664)4.2 von 5
  8. Ob Sie schnell ein Flussdiagramm erfassen möchten, das Sie auf einem Whiteboard entworfen haben, ein IT-Netzwerk abbilden oder ein Organigramm erstellen möchten, Visio macht es einfach.

    Gemeinsame Kategorien mit OrgChart:

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    Brauchbarer
    #5
  9. Creately

    (1,319)4.4 von 5
  10. Creately hat mehr als 50 Diagrammtypen, Echtzeit-Zusammenarbeit und Projekte sowie Tausende von Beispielen und Bibliotheken.

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    #6
  11. Miro

    Von Miro
    (7,612)4.7 von 5
    Optimiert für schnelle Antwort
  12. Miro bietet ein vollständiges Set von Werkzeugen zur Unterstützung von Produktentwicklungs-Workflows, skalierten Frameworks und umfassender agiler Transformation. Miro's integrierte Funktionen für Schätzungen, Abhängigkeitszuordnung, private Retrospektiven und skaliertes Produktplanung werden durch eine leistungsstarke bidirektionale Synchronisation mit Jira ergänzt, um End-to-End-Workflows auf einer visuellen und kollaborativen Oberfläche zu verwalten. Zusammen sind diese Funktionen darauf ausgelegt, verteilte Teams während des gesamten Produktentwicklungszyklus vollständig zu unterstützen, während sie Praktiken wie Sprint-Planung, Daily Scrum, Sprint-Review und Retrospektiven durchführen, ihre Arbeit auf einem Kanban visualisieren und verwalten oder große skalierte Produktplanungs-Workshops veranstalten.

    Gemeinsame Kategorien mit OrgChart:

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    #7
  13. Workday HCM

    (1,345)4.0 von 5
    Optimiert für schnelle Antwort
  14. Workday Human Capital Management ist als ein einziges System mit einer einzigen Datenquelle, einem einzigen Sicherheitsmodell und einer einheitlichen Benutzererfahrung aufgebaut. Workday bietet Organisationen ein cloudbasiertes System, das sich weiterentwickelt, um den sich ändernden Geschäftsanforderungen heute und in der Zukunft gerecht zu werden. Das benutzerfreundliche, globale System stellt außerdem sicher, dass Kunden immer die neueste Version mit aktuellen Funktionen nutzen, egal ob sie Workday in einem Browser oder auf einem mobilen Gerät verwenden. Workday HCM ist Teil eines einzigen Systems mit anderen Workday-Produkten, einschließlich Workday Financial Management, Workday Payroll (für die USA, Kanada, Frankreich und das Vereinigte Königreich), Workday Recruiting, Workday Learning, Workday Planning und mehr.

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    #8
  15. Paychex

    (1,579)4.2 von 5
    Optimiert für schnelle Antwort
  16. Paychex reduziert die Komplexität und das Risiko der Durchführung Ihrer eigenen Gehaltsabrechnung, während es eine höhere Genauigkeit mit aktuellen Steuersätzen und regulatorischen Informationen gewährleistet.

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    #9
  17. Draw.io

    Von JGraph
    (417)4.4 von 5
  18. Kostenlose Online-Visio-Alternative

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    #10
  19. isolved

    (1,097)4.3 von 5
    Optimiert für schnelle Antwort
  20. isolved HCM ist ein branchenführendes Unternehmen für Human Capital Management-Technologie, das die wichtigsten Arbeitskräftefunktionen in einer robusten, benutzerfreundlichen Plattform, isolved, vereint. isolved, jetzt mit Mojo, erleichtert es Teams, Verbindungen aufzubauen und Innovationen freizusetzen. Die HCM-Plattform verwaltet alle geschäftskritischen Funktionen, einschließlich Gehaltsabrechnung, Personalwesen, Zeit- und Anwesenheitsmanagement sowie Leistungen, die über eine einzige Anwendung bereitgestellt werden. Eingebaute Tools und Funktionen, die mit Mojo enthalten sind, steigern Engagement, Zusammenarbeit und Leistung, einschließlich 360-Grad-Bewertungen, Umfragen, Ziele und Lob/Ideen-Feeds teilen.

    Gemeinsame Kategorien mit OrgChart:

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