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Karat Bewertungen & Produktdetails

Karat Übersicht

Was ist Karat?

Karat ist der einzige End-to-End-Partner für Organisationen, die die Qualität, Effizienz und Gerechtigkeit ihrer technischen Einstellung verbessern möchten. Karat, das einen innovativen Ansatz aus Mensch und Technologie entwickelt hat, verstärkt Ihren Prozess mit außergewöhnlichen technischen Interviews, branchenführenden Kandidatenmerkmalen, unvergleichlichen Einstellungsdaten und einem prädiktiven, vertrauenswürdigen Signal, das Ihnen ermöglicht, mit Zuversicht einzustellen.

Karat Details
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Unterstützte Sprachen
English
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Produktbeschreibung

Die Karat-Lösung bringt Interview-Engineering in Ihr Unternehmen. Wir kombinieren Interview-Ingenieure und Interview-Infrastruktur, um die aussagekräftigsten und fairsten technischen Interviews bereitzustellen.

Wie positionieren Sie sich gegenüber Ihren Mitbewerbern?

Karats einzigartiger Interviewansatz und Analysen helfen Unternehmen, die Geschwindigkeit, Erfahrung und Ergebnisse ihres Einstellungsprozesses zu verbessern. Mit Bewertungen, die den menschlichen Aspekt von geschulten technischen Interviewern mit sorgfältig kuratierten Interviewinhalten kombinieren, sowie umsetzbaren Einstellungsinformationen, ermöglicht Karat Unternehmen, schnell hochwertige, vielfältige Ingenieure zu identifizieren und einzustellen, die sie benötigen, um wettbewerbsfähig zu sein und erfolgreich zu sein.


Verkäuferdetails
Verkäufer
Karat Inc.
Gründungsjahr
2014
Hauptsitz
Seattle, Washington
Twitter
@karat
2,749 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
359 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®

Veronica F.
VF
Übersicht bereitgestellt von:

Aktuelle Karat Bewertungen

Victory F.
VF
Victory F.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Gutes Werkzeug und großartiger Service!"
Sie haben ein unglaublich schnelles und freundliches Support-Team, die Plattform ist einfach zu bedienen und bietet uns vollständigen Zugriff auf d...
Chris O.
CO
Chris O.Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
4.0 von 5
"Verbesserte unsere Rekrutierungsqualität und schuf wertvolle Zeit."
Bietet viel Flexibilität bei der Terminplanung von Interviews für die beste Zeit für Kandidaten. Darüber hinaus ist die Qualität der Interviewer un...
SK
Sumit K.Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Karat Ehrlicher Überblick"
Karat ist das weltweit größte Interviewunternehmen, bei dem viele Menschen mit Hilfe dieses Produkts Interviews führen. Diese Cloud ist sehr hilfre...
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12 Karat Bewertungen

4.2 von 5
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12 Karat Bewertungen
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12 Karat Bewertungen
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Victory F.
VF
Technical Assessment Lead
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
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Was gefällt dir am besten Karat?

Sie haben ein unglaublich schnelles und freundliches Support-Team, die Plattform ist einfach zu bedienen und bietet uns vollständigen Zugriff auf die Interviews und viele Datenpunkte zur Unterstützung unserer Entscheidungen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Karat?

Ihre Analysetools könnten besser sein; es gibt keine Option, Daten direkt von ihrer Website in Excel-Dateien zu exportieren (obwohl das Support-Team immer bereit ist, sie auf Anfrage zu senden). Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Karat Solving und wie profitieren Sie davon?

einen Teil unseres Volumens an technischen Interviews auslagern

bessere Unterstützung für Technologien mit geringem Volumen, für die wir keine internen Spezialisten behalten möchten

24x7-Verfügbarkeit für Kandidaten, um Termine über verschiedene Zeitzonen hinweg zu planen Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Jay T.
JT
Technical Recruiter
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
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Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Karat?

Karat ermöglicht es unseren Ingenieuren, etwas mehr Zeit in ihren Kalendern zu haben, da sie die Bewertungen nicht selbst durchführen müssen. Sie erhalten auch detailliertes Feedback von Karat-Vertretern, um die fundierteste Entscheidung über ihre Kandidaten zu treffen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Karat?

Es gibt nichts, was ich besonders an Karat "nicht mag", jedoch kann ich sagen, dass der Kalibrierungsprozess am Anfang mit einer neuen Bewertung etwas entmutigend wirken kann. Es ist jedoch klar, warum er notwendig ist und führt letztendlich zu besseren Ergebnissen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Karat Solving und wie profitieren Sie davon?

Karat ermöglicht es unseren Ingenieuren, etwas mehr Zeit in ihren Kalendern zu haben, da sie die Bewertungen nicht selbst durchführen müssen. Sie erhalten auch detailliertes Feedback von Karat-Vertretern, um die fundierteste Entscheidung über ihre Kandidaten zu treffen. Das ist ein Vorteil, da es den Interviewprozess auf beiden Seiten effizienter und effektiver macht. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

SK
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Karat?

Karat ist das weltweit größte Interviewunternehmen, bei dem viele Menschen mit Hilfe dieses Produkts Interviews führen. Diese Cloud ist sehr hilfreich für alle HR-Mitarbeiter, die auf dieser Plattform arbeiten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Karat?

Ich denke nicht, dass es ein Problem oder eine Abneigung gibt, denn mit der Hilfe von Karat führen wir das Interview auf sehr einfache Weise, also würde ich nicht sagen, dass es eine Abneigung gibt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Karat Solving und wie profitieren Sie davon?

Von hier aus können wir technische Fähigkeiten erlernen, von wo aus wir sie auf einfache Weise anzeigen können, daher ist dies eine sehr nützliche App und sehr benutzerfreundlich, sodass jeder sie auf einfache Weise nutzen kann. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Computer Software
BC
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Karat?

Easy to setup and send to candidates. Feedback within 24 hours. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Karat?

This is part of our candidate experience, so it is very frustrating to have an interviewer who is more concerned about making a few hundred dollars than actually helping a company move the needle on hiring. It's a transaction for them.

Also, at first, they rejected everyone...we are a small startup and had candidates from Amazon, Twitter, Shopify, etc...all failing.

I had to write to Karat multiple times because candidates were complaining about how awful their interviews are.

Save money, train your team up on doing live coding assessments and do not use Karat. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Karat Solving und wie profitieren Sie davon?

Not many - it actually adds a step. By the end, no one trusted it. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Chris O.
CO
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
(Ursprünglich )Informationen
Was gefällt dir am besten Karat?

Bietet viel Flexibilität bei der Terminplanung von Interviews für die beste Zeit für Kandidaten. Darüber hinaus ist die Qualität der Interviewer und die Berichterstattung über die Qualität der Kandidaten sehr beeindruckend. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Karat?

Wir haben einige Rollen, für die Karat keine Interviewer oder vorbereitete Interviews hat. Wir arbeiten bei Bedarf mit Karat zusammen, um diese zu entwickeln, aber es ist viel Arbeit für eine spezialisierte Rolle. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Karat Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir stellen in der Regel das ganze Jahr über ein, und das beinhaltet eine beträchtliche Menge an technischer Überprüfungsarbeit. Dies wird von unseren Ingenieuren und technischen Teams durchgeführt und verringert die Gesamtkapazität für die Produktentwicklung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Dan B.
DB
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Karat?

- Einfach zu bedienen

- Selbstplanung

- Kann morgens, nachmittags, abends und an Wochenenden interviewen.

- Interviewer sind gut im Interviewen und bei fairen Bewertungen

- Schnelles Feedback Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Karat?

- Fragen sind darauf ausgelegt, mehr auf Geschwindigkeit als auf Optimierung abzuzielen

- Nicht die am besten zugeschnittene Kandidatenerfahrung (Verwendung von Drittanbietern vs. interne Interviews)

- Einige Fragen benötigen länger als erwartet, um verstanden zu werden, was es den Kandidaten unmöglich macht, rechtzeitig fertig zu werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Karat Solving und wie profitieren Sie davon?

Bevor Kandidaten mit dem Einstellungsmanager sprechen können, technische Bewertung für die Anfangsphasen. Am besten geeignet für Vorstellungsgespräche in der frühen Karriere (großes Volumen in den Anfangsphasen). Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in E-Learning
BE
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Karat?

Karat has a seemless system that allows users to engage and process essential web content.

It also provides an innovative and easy way for you to access the rewards you are seeking. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Karat?

Karat does not connect to the flagship website for the companies that are offering the rewards.

It only provides a user interface for rewards for the specified company. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Karat Solving und wie profitieren Sie davon?

Its allows users to perform product knowledge on-boarding and rewards achievements without being an internal staff member for an associated company.

Whatever business field you are involved in you can find value in Karat's user interface. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Louis P.
LP
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Karat?

Karat ist eine großartige Möglichkeit, die Einstellung von Software-Ingenieuren zu skalieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Karat?

Karat-Interviews sind großartig, aber Kandidaten und Ingenieure, die das Interview führen, erhalten keinen Einblick in das Unternehmen oder das Team, für das sie sich bewerben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Karat Solving und wie profitieren Sie davon?

Unser Einstellungsteam hat nicht die Kapazität, um Vorstellungsgespräche zu führen. Karat hilft dabei, dies zu lösen. Wir können mehr Bewerbungen annehmen und mehr Menschen durch den Prozess bringen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Elizabeth P.
EP
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Karat?

Begrenzte Ressourcen? Karat ist ein großartiges Werkzeug, um die allgemeine Interviewgeschwindigkeit und -erfahrung für Kandidaten zu verbessern. Man weiß jedes Mal, was einen erwartet, was es den Rekrutierungsteams ermöglicht, die Kandidaten besser vorzubereiten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Karat?

Kandidaten schätzen es, während eines technischen Screenings mehr über die Erfahrungen interner Ingenieure in einem Unternehmen zu erfahren. Da Karat externe Ressourcen nutzt, erhalten die Befragten diese Gelegenheit erst bei einem späteren Gespräch. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Karat Solving und wie profitieren Sie davon?

Ich arbeite mit kleinen Startups an der Rekrutierung von Ingenieuren #1 oder #2. Durch die Implementierung von Karat können die Unternehmen, die ich berate, schneller vorankommen und darauf vertrauen, dass die Bewerber die richtige technische Erfahrung haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AR
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
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Angemessene Vorhersagen sind das Beste an Karat. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Karat?

Die Programmierbewertung könnte etwas einfacher sein. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Karat Solving und wie profitieren Sie davon?

Karat hilft dabei, eine effektive funktionsübergreifende Meinung in Bezug auf die Kandidaten zu bilden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.