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Top-bewertete Hive HR Alternativen

Hive HR Bewertungen & Produktdetails

Verifizierter Benutzer in Education Management
BE
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
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I enjoy using it to provide positive, tangible feedback to colleagues for them to use in reviews Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Hive HR?

I feel the functionality is fairly limited when it comes to hive Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Hive HR Solving und wie profitieren Sie davon?

Anonymous feedback to employer to support improvements within a business. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Hive HR Übersicht

Was ist Hive HR?

Hive ist mehr als nur eine Plattform für Mitarbeiterfeedback; wir sind eine strategische HR-Partnerschaft. Wir bieten unseren Kunden die Technologie, die Einblicke und das Coaching, um die Stimme der Mitarbeiter zu verstärken und Veränderungen mit Zuversicht zu managen. Mit Sitz in Newcastle wurde Hive 2015 gegründet und hat seitdem drei Investitionsrunden gesichert. In dieser Zeit haben wir über 140 Einzelprojekte abgeschlossen, zusammen mit einer Vielzahl von kontinuierlichen Zuhörprogrammen für eine ständig wachsende Kundenbasis. Wir machen Mitarbeiterfeedback einfach. Unsere Plattform bietet innovative Möglichkeiten für Mitarbeiter, sich zu äußern und nicht nur Engagement, sondern auch Beziehungen zu ihren Kollegen aufzubauen—und all das wird von unserem Team von People Scientists unterstützt, die Sie durch die besten Wege zur Implementierung der Funktionen und zur Umsetzung von Feedback führen können. Aber glauben Sie nicht nur uns; unser aktueller Kunden-NPS liegt bei +46! Unsere zugängliche, cloudbasierte Plattform hat 4 Hauptfunktionen—Hive Surveying mit flexiblen Fragesets, Hive Open Door für kontinuierliches Zuhören, Hive Messenger für zweiseitige Gespräche und Hive Fives zur Förderung der Anerkennung unter Kollegen. Aber es braucht die perfekte Mischung aus Technologie und Menschen, um Veränderungen voranzutreiben, daher stehen unsere People Scientists bereit, um HR-Teams und Managern zu helfen, Mitarbeiterfeedback zu nutzen und die wahre Geschichte hinter den Daten zu entdecken.

Hive HR Details
Diskussionen
Hive HR Community
Unterstützte Sprachen
Arabic, Bulgarian, Czech, Welsh, Danish, German, English, French, Hungarian, Italian, Latvian, Lithuanian, Nepali, Dutch, Polish, Portuguese, Romanian, Russian, Slovak, Spanish, Swedish, Turkish, Ukrainian, Chinese (Simplified)
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Produktbeschreibung

Ihre Hive-Plattform ist ein effizientes Mittel, um Ihre Mitarbeiter zeitnah und gezielt zu befragen, wodurch sichergestellt wird, dass die Meinungen und Vorschläge Ihrer Mitarbeiter als geschäftliche Priorität gehört, verstanden und umgesetzt werden.


Verkäuferdetails
Verkäufer
Hive HR
Gründungsjahr
2015
Hauptsitz
Newcastle upon Tyne, Tyne and Wear
Twitter
@hive_hr
978 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
40 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®

Jack F.
JF
Übersicht bereitgestellt von:

Aktuelle Hive HR Bewertungen

KM
Kevin M.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Einfach, zugänglich & genau"
Die Plattform ist wirklich intuitiv, sie gibt Zugang zu den von Ihnen gewählten Personen und ermöglicht es den Abteilungen, ihre eigenen Daten zu b...
Helen L.
HL
Helen L.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Nahtlose Einrichtung, mit benutzerfreundlicher Plattform und außergewöhnlichem Support"
Die Plattform von Hive ist sehr einfach zu navigieren, mit großartigen visuellen Darstellungen und Exportwerkzeugen.
Verifizierter Benutzer
A
Verifizierter BenutzerUnternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
4.5 von 5
"Simple, anonymous surveying tool"
Easy to implement and use Clear anonymity rules and commitment Good support from account management Good UX
Sicherheitsabzeichen
Dieser Verkäufer hat seine Sicherheitsinformationen noch nicht hinzugefügt. Lassen Sie ihn wissen, dass Sie möchten, dass er sie hinzufügt.
0 Personen haben Sicherheitsinformationen angefordert

Hive HR Medien

Hive HR Demo - Hive Surveying
Set the right pace for your organisation by working with our team to craft a tailored survey approach—considering baseline, pulse, themed and targeted surveying. Ask meaningful questions and get relevant feedback, with complete freedom over survey crafting with a choice of 130+ in Hive’s quest...
Hive HR Demo - Hive Open Door
Show you’re always open to burning questions, brilliant ideas and niggling concerns with our always-on listening tool, Open Door.
Hive HR Demo - Hive Fives
Let your people shout loud and proud about their coworkers with our values-driving peer recognition tool, Hive Fives.
Hive HR Demo - Hive Messenger
Follow up on feedback and dive deeper into issues raised by employees with Hive’s direct Messenger.
Beantworten Sie einige Fragen, um der Hive HR-Community zu helfen
Haben sie Hive HR schon einmal verwendet?
Ja

35 von 36 Gesamtbewertungen für Hive HR

4.8 von 5
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35 von 36 Gesamtbewertungen für Hive HR
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Hive HR Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra

Gesamtbewertungsstimmung für Hive HRFrage

Implementierungszeit
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>12 Monate
Return on Investment
<6 Monate
48+ Monate
Benutzerfreundlichkeit der Einrichtung
0 (Schwierig)
10 (Einfach)
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KM
People Business Partner
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
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Die Plattform ist wirklich intuitiv, sie gibt Zugang zu den von Ihnen gewählten Personen und ermöglicht es den Abteilungen, ihre eigenen Daten zu besitzen und ihre eigenen Verbesserungen voranzutreiben. Der Kundensupport war während des gesamten Designs und der Einführung hervorragend. Sie integriert sich nahtlos in unser HRIS und gibt uns die Sicherheit, dass die richtigen Personen befragt werden. Insgesamt war die Beschaffung, der Einkauf und das Design unserer ersten Umfrage von Anfang bis Ende reibungslos, und die Ergebnisse unserer ersten Umfrage haben uns wirklich bedeutungsvolle Einblicke und gezielte Maßnahmen gegeben, um unser Mitarbeiterengagement weiter zu verbessern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Hive HR?

Der einzige Vorteil, den einige andere Umfrageanbieter haben, den HIVE derzeit nicht hat, ist die externe Akkreditierung, wie sie Umfragen von Great Place To Work oder Times Top 100 bieten. Diese haben jedoch ihre eigenen Einschränkungen, denen HIVE nicht unterliegt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Hive HR Solving und wie profitieren Sie davon?

HIVE gibt uns weit größere Einblicke darin, was unsere Belegschaft denkt, dass wir gut machen und mehr davon tun können, und welche Bereiche Aufmerksamkeit erfordern, um sich zu verbessern. Es verwendet eine viel klarere Sprache als frühere Anbieter, was uns Vertrauen in die Daten und die daraus abgeleiteten Maßnahmen gibt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Helen L.
HL
Head of People Services
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Was gefällt dir am besten Hive HR?

Die Plattform von Hive ist sehr einfach zu navigieren, mit großartigen visuellen Darstellungen und Exportwerkzeugen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Hive HR?

Es gibt nichts, was mir an der Plattform oder dem Support nicht gefällt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Hive HR Solving und wie profitieren Sie davon?

Wertvolle Einblicke und Schlüsseltreiberanalyse, die umsetzbare Entscheidungen informieren. Manager, die direkten Zugang zur Plattform und zu den Ergebnissen ihrer Abteilung haben, haben die zuvor auf das HR-Team gelegte administrative Belastung verringert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Information Technology and Services
AI
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Was gefällt dir am besten Hive HR?

Easy to implement and use

Clear anonymity rules and commitment

Good support from account management

Good UX Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Hive HR?

If you have multiple admins you need to be organised in how your respond to comments to avoid duplications Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Hive HR Solving und wie profitieren Sie davon?

Measuring employee engagement Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

SL
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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(Ursprünglich )Informationen
Was gefällt dir am besten Hive HR?

Hive hat die Art und Weise, wie wir unsere internen Umfragen durchführen, verändert, indem es uns ermöglicht, häufige Pulsbefragungen einfach einzuführen, die uns sofortige Einblicke in das Feedback geben. Das Produkt ist intuitiv und einfach zu bedienen. Jüngste Verbesserungen der Plattform haben den Feedback-Prozess auch aus der Perspektive der Mitarbeitererfahrung erheblich verbessert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Hive HR?

Es kann schwierig sein, alle Daten auf eine unkomplizierte und einfache Weise mit Kollegen zu teilen. Idealerweise wäre eine Reihe von Self-Service-Berichten verfügbar, die auf jeden Geschäftsbereich zugeschnitten werden können. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Hive HR Solving und wie profitieren Sie davon?

Dieses System unterstützt die Art und Weise, wie wir andere Bereiche unserer Personalstrategie betreiben, wie regelmäßige Check-ins, häufiges Feedback und agile Ziele. Durch die Umstellung auf dieses System haben wir Stunden an Verwaltungszeit eingespart, die für die Vorbereitung einer jährlichen Umfrage aufgewendet wurden, die veraltet war, sobald die Daten eingingen. Wir können Umfragen sehr schnell zusammenstellen, und während des Lockdowns war dies von unschätzbarem Wert, um mit unserer gesamten Belegschaft über die Herausforderungen, denen sie gegenüberstanden, in Kontakt zu treten und wie wir sie unterstützen konnten. Andere Funktionen wie Open Door und Hive Fives bieten zusätzliche Funktionalität und halten die Menschen regelmäßig engagiert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Information Technology and Services
BI
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Was gefällt dir am besten Hive HR?

It is totally anonymous so you can be really straight forward with answers to the posed questions Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Hive HR?

I found no issues with the program and have used it multiple times now Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Hive HR Solving und wie profitieren Sie davon?

It has given employees the option to speak freely about issues but also point out the positive resolution of actions taken Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Fund-Raising
DF
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Was gefällt dir am besten Hive HR?

The people science team insight brings an added dynamic that is incredibly useful

The ability to segment and drill down the data means teams really connect with it Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Hive HR?

I wish we could do better exports and downloads direct from the system and when you export graphs it doesn't export the percentages so that can be need a bit of manipulation that takes time Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Hive HR Solving und wie profitieren Sie davon?

How does it feel to work in our organisation and what can we collectively do to make it better

Recognition of colleagues

Enhances employee voice through the open door function Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Legal Services
AL
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Was gefällt dir am besten Hive HR?

The platform is fantastic - very easy to use and good user interface. Our Hive team is also great and always on hand to help, be it with People Scienece queries and support, or any technical platform queries, they always go above and beyond to help promptly. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Hive HR?

It would be great if Hive could offer better industry specific benchmarking (we work in the Legal Sector), but would expect this to be possible over time as their customers increase. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Hive HR Solving und wie profitieren Sie davon?

We've started with an annual survey as a benchmark and will be looking to roll out further regular and topic specific pulse surveys over time to measure engagement and the impact of improvement initiatives. We also want to increase opportunities for 360 feedback by rolling out their Open Door element soon. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

SI
Planning and Business Process Manager
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
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Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
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Das Hive-System hat klare Abschnitte und Grafiken zur visuellen Darstellung der Daten. Daten können in verschiedenen Formaten angezeigt und zur weiteren Analyse nach Excel exportiert werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Hive HR?

Ich wünschte, Sie könnten Daten und Grafiken für mehrere Fragen gleichzeitig anzeigen, indem Sie die Fragen zusammenfassen, damit Sie sie leichter vergleichen können. Auch wäre es gut, wenn Sie mehrere Grafiken gleichzeitig exportieren könnten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Hive HR:

Als wir Fragen oder Probleme hatten, waren sie äußerst hilfsbereit bei der Unterstützung unserer Bedürfnisse. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Hive HR Solving und wie profitieren Sie davon?

Das Hive-System ermöglicht es uns, all unseren Mitarbeitern eine Reihe von Fragen zu unserem Unternehmen zu stellen, egal wo auf der Welt, und ermöglicht es uns dann, die Daten basierend auf verschiedenen Gruppierungen zu analysieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Paul Young aus Hive HR

Danke für die positive Bewertung, Stephen. Es ist großartig zu hören, dass Sie und Ihr Team so gute Erfahrungen mit unserem Produkt und unseren Support-Dienstleistungen gemacht haben.

CM
CEO
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Hive HR?

Einfachheit der Werkzeuge und die Verfügbarkeit der Werkzeuge für Feedback, Anerkennung und Umfragen an einem Ort. Hervorragende Unterstützung beim Onboarding und Anpassung. Fachkundige Beratung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Hive HR?

Kleine Elemente der Benutzeroberfläche müssen verbessert werden (klicken Sie auf das Menü oben rechts, aber es öffnet sich links) und die Navigation. Auch einige Integrationen werden benötigt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Hive HR Solving und wie profitieren Sie davon?

Offene und vertrauenswürdige Kommunikation in der gesamten Organisation, ständiger Puls auf das Mitarbeiterengagement. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Kevin V.
KV
FEMA Housing Program Inspector (REDI Team)
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
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Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
(Ursprünglich )Informationen
Was gefällt dir am besten Hive HR?

Wir nutzten dies als ein Werkzeug, um unserem Personal die Möglichkeit zu geben, zur Verbesserung unseres Mitarbeiterumfelds beizutragen. Wir erhielten großartige Vorschläge und es ermöglichte uns, weiter zu erkunden und mit den Mitgliedern der Organisation zu diskutieren. Meistens ist die Datenanalyse von Hive sehr zutreffend, und wir konnten eine große Menge an Informationen, die von unseren Mitarbeitern bereitgestellt wurden, bewerten. Manchmal jedoch benötigten wir mehr Parameter, um zu einer angemessenen Lösung zu gelangen. Die Benutzeroberfläche ist unglaublich einfach zu bedienen und einzurichten, und wir haben viel Feedback erhalten, das besagt, wie sehr unsere Mitarbeiter diese Ressource schätzen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Hive HR?

Wir wünschten, es gäbe mehr Möglichkeiten zur Anpassung. Vielleicht könnte dies eine höherstufige Option sein, um einzigartige Updates zu erhalten, die zu Ihrer Organisation passen, aber von einer anderen möglicherweise nicht benötigt werden. Ich wünschte, der Benutzersupport wäre etwas besser. Wir haben versucht, die Online-Ressourcen zu nutzen und wurden auf FAQ und automatisierten Chat verwiesen. Wir würden wirklich gerne mit jemandem sprechen, um dieses Tool besser zu nutzen. Wir wünschen uns wirklich, dass es auch bessere mobile Tools gäbe, die damit einhergehen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Hive HR:

Wir nutzten dies als ein Werkzeug, um unserem Personal die Möglichkeit zu geben, zur Verbesserung unseres Mitarbeiterumfelds beizutragen. Wir erhielten großartige Vorschläge und es ermöglichte uns, weiter zu erkunden und mit den Mitgliedern der Organisation zu diskutieren. Meistens ist die Datenanalyse von Hive sehr genau, und wir konnten eine Vielzahl von Informationen, die von unseren Mitarbeitern bereitgestellt wurden, bewerten. Manchmal brauchten wir jedoch mehr Parameter, um zu einer angemessenen Lösung zu gelangen. Die Benutzeroberfläche ist unglaublich einfach zu bedienen und einzurichten, und wir haben viel Feedback erhalten, das besagt, wie sehr unsere Mitarbeiter diese Ressource schätzen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Hive HR Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir nutzten dies als ein Werkzeug, um unserem Personal die Möglichkeit zu geben, zur Verbesserung unseres Mitarbeiterumfelds beizutragen. Wir erhielten großartige Vorschläge und es ermöglichte uns, weiter mit den Mitgliedern der Organisation zu erkunden und zu diskutieren. Meistens ist die Datenanalyse von Hive sehr genau, aber wir sind auf einige einzigartige Szenarien gestoßen, bei denen zusätzliche Plugins oder Werkzeuge benötigt wurden. Es dauerte viel Zeit, sich mit Salesforce zu integrieren, da keine sofort verfügbaren Werkzeuge zur Unterstützung des Projekts vorhanden waren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.