Es ist am besten, Bewerber-Tracking-Anwendungen vom Einreichen der Kandidaten bis zur Einstellung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Um maximale Ergebnisse von GEM zu erzielen, benötigt die Organisation möglicherweise umfangreiche Schulungen, die zeitaufwändig und für kleine Organisationen etwas kostspielig sein können. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
223 von 224 Gesamtbewertungen für Gem
Gesamtbewertungsstimmung für Gem
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Ich benutze Gem seit 2018 in zwei sehr unterschiedlichen Rekrutierungsumgebungen und liebe ihre Plattform absolut. Ihr Produktteam ist immer offen für Gespräche über Verbesserungen und bleibt durch die frühe Einführung von KI-Tools in der Rekrutierung und Beschaffung stets an der Spitze der Technologie.
Die Nutzung ihrer Dashboards war ein Wendepunkt, der es mir ermöglicht hat, Ausgaben für schwerere Analysetools wie Looker zu eliminieren, die für die Bedürfnisse meiner Talent Acquisition Teams zu komplex und pflegeintensiv waren. Das intuitive Design und die leistungsstarken Funktionen von Gem machen es zu einem unverzichtbaren Werkzeug für moderne Rekrutierungsteams. Sehr empfehlenswert!
Andrea Clarkson
Leiterin der globalen Rekrutierung Helix Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Das Produkt ist GROSSARTIG! Das Team ist auch großartig, aber seit sie neue Kunden für ATS-Einführungen übernommen haben, hat sich ihre Reaktionszeit erheblich verringert. Ich weiß, dass die Zeiten für uns alle knapp sind, aber sie scheinen im Moment unterbesetzt zu sein. Ansonsten SEHR zufrieden! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Gem ist intuitiv zu navigieren und benutzerfreundlich von Anfang an. Ich habe jetzt sowohl Gem als auch Ashby verwendet und kann sagen, dass Gem die Krone trägt. Die Berichterstattung am oberen Ende des Trichters, die E-Mail-Rückrufrate und die Automatisierung der Kontaktaufnahme stechen als Funktionen hervor, die mein Team sich wünscht, jetzt wo wir zu Ashby gewechselt sind. Aus einer Berichtsperspektive war Gem einfacher zu manipulieren und zu filtern, was aufschlussreiche Dashboards bietet, denen Führungskräfte vertrauen können. Während Ashby eine Fülle von erweiterten Filtern hat, ist es nicht intuitiv, was zu Problemen mit der Zuverlässigkeit beim Erstellen von Berichten führt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Es gibt kein perfektes Werkzeug, daher werden Sie zweifellos auf Probleme mit verschiedenen Funktionen stoßen. Ich weiß, dass das Unternehmen erheblich verkleinert wurde, was dazu führte, dass eine Reihe von Systemfunktionsanfragen auf der Roadmap stagnierte. Die Verpflichtung, die sie bei der Erfüllung der Kundenbedürfnisse zeigen, ist jedoch wirklich unübertroffen von jedem anderen Werkzeug in unserem Technologie-Stack. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
1. Automatisierung und Effizienz bei der Beschaffung. Chrome-Erweiterung, die das Hinzufügen von Kandidaten erleichtert.
2. Pipeline-Analytik und Sichtbarkeit: Detaillierte Verfolgung der Outreach-Leistung und Antwortquoten. Sehr klare Sichtbarkeit in die gesamte Kandidatenpipeline.
3. Teamzusammenarbeitsfunktionen: Geteilte Kandidatenpools und Projekte. Möglichkeit, die Aktivitäten und Kommunikationen anderer Teammitglieder zu sehen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
1. Herausforderungen der Benutzeroberfläche: Die Benutzeroberfläche kann an einigen Stellen umständlich und unintuitiv wirken. Die Navigation zwischen verschiedenen Funktionen erfordert manchmal zu viele Klicks.
2. Einschränkungen bei Berichten: Einige wichtige Kennzahlen sind schwer zu verfolgen oder erfordern manuelle Berechnungen. Es gibt kein großartiges Visualisierungstool für Berichte.
4. Integrationsprobleme: Die Integration mit LinkedIn und Greenhouse verläuft nicht immer reibungslos.
5. Einschränkungen bei E-Mail-Sequenzen: Die Formatierungsoptionen für E-Mails sind einfach, mit begrenzter Möglichkeit, Sequenzen in großem Maßstab zu personalisieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Die Sourcing- und Datenanalyseprodukte von Gem sind sehr benutzerfreundlich - wir können neue Mitarbeiter innerhalb eines Tages oder zwei einarbeiten und müssen uns nicht auf ein externes Analytikteam verlassen, um wichtige Daten und Metriken zu ermitteln. Sie sind auch großartig darin, Feedback anzunehmen und schnell Verbesserungen an ihrem Produkt vorzunehmen! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Ihr neues KI-Tooling ist ziemlich teuer - ich hoffe, dass die Preisgestaltung mit zunehmendem Umfang zugänglicher wird. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Gem hat unsere Effizienz und Effektivität im Recruiting erheblich verbessert. Die intuitive Benutzeroberfläche der Plattform und die umfassenden Schulungsressourcen ermöglichten ein reibungsloses Onboarding-Erlebnis, sodass unser Team schnell die Funktionen nutzen konnte.
Die nahtlose Integration mit Workday rationalisierte unseren Arbeitsablauf, und die vorgefertigten Dashboards bieten wertvolle Einblicke in wichtige Recruiting-Kennzahlen, die wir problemlos mit unserem Führungsteam für datengestützte Entscheidungen teilen können. Gem ist zu einem unverzichtbaren Werkzeug in unserem täglichen Betrieb geworden.
Darüber hinaus war ihr Kundensupport außergewöhnlich. Während unser ursprünglicher Account Manager nicht die ideale Besetzung war, reagierte Gem auf unser Feedback und stellte uns umgehend einen sehr erfahrenen Account Executive zur Verfügung, der hervorragende Unterstützung geleistet hat. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Die Preisgestaltung ist hoch und ergibt nur für mittelgroße bis größere Organisationen Sinn. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Sequences, they are insanely helpful and can make your life so much easier Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
i wish there was a candidate centric dashboard verus a job centric dashboard Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Gem ist wahrscheinlich eines der Produkte, das den größten Unterschied für mein Unternehmen gemacht hat. Wir glauben daran, die besten Leute einzustellen, und deshalb suchen wir eine Menge Kandidaten und versuchen, der breiteren Tech-Community zu zeigen, was Merge macht. Wenn wir dies manuell tun müssten, wäre es wirklich schwierig für uns gewesen, auf das Team zu skalieren, das wir heute haben.
Gem ist auch extrem benutzerfreundlich, und die Fähigkeit, schnell zu sehen, was mit jedem Projekt vor sich geht, ist sehr hilfreich. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Nichts ehrlich gesagt -- es war eine großartige Erfahrung für uns. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
I use Gem daily and appreciate its growing functionality. It’s incredibly helpful to track how various touchpoints influence our hiring decisions and outcomes. I leverage campaigns and forms for event management and lead engagement, including our talent community. Every talent acquisition team should have a CRM to manage pipelines effectively. Gem’s integration capabilities make it easy to connect with our ATS and other tools in our workflow. Another standout is their support team; they’re hands-on, receptive to feature requests, and quick to provide workarounds. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
While Gem is a incredibly valuable tool, there are some performance issues from time to time. Certain features could be improved to make analytics more effective and enable easy tracing of hiring sources and influencers, like including campaign activities in the contact activity section or providing better analytics for campaign performance as part of the talent pipeline. The way rows constantly resize and repopulate in projects and prospect searches can also make it harder to view relevant information efficiently. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Die Sequenzen und Daten, die Sie aus Ihrem Outreach sammeln können. Es ist so schön, eine Plattform für Pipeline- und Datenmanagement zu haben. Wir verwenden auch Gem Jobs, die es uns ermöglichen, die Aktivitäten von Kandidaten zu verfolgen, bevor sie dem WD ATS hinzugefügt werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Ich wünschte, es gäbe eine Möglichkeit für Gem, geschäftsorientierte Berichte zu erstellen, die leicht mit Einstellungsmanagern geteilt werden können, damit wir keine Daten und Kandidatendetails in Google Slides kopieren und einfügen müssen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Liebe die Einfachheit der Kandidatenverfolgung, die Sequenzierungsoption in großen Mengen ist ein echter Zeitersparnis, und das Reporting/Dashboarding hat Wunder für die Fähigkeit bewirkt, an HM's und Führungskräfte zu berichten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Datenintegrität kann durch die ATS-Integration schwierig sein und die Berichterstattung sollte etwas vereinfacht werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
