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Codejudge Assessments Bewertungen & Produktdetails

Codejudge Assessments Übersicht

Was ist Codejudge Assessments?

Codejudge Assessment Suite ist eine Entwicklerbewertungsplattform, die mit realen technischen Bewertungen ausgestattet ist. Codejudge ermöglicht es Personalvermittlern, maßgeschneiderte Tests für eine Vielzahl von Fähigkeiten und technischen Rollen zu erstellen. Unternehmen können erstklassige Techniktalente einstellen und 10X-Engineering-Teams aufbauen, die einen echten Einfluss haben. Die datengesteuerten Leistungsberichte von Codejudge enthalten Fähigkeitsdaten und tiefgehende Entwickler-Einblicke in über 127 Code-Metriken, die es Arbeitgebern ermöglichen, fundierte und sinnvolle Einstellungsentscheidungen zu treffen. Die Bewertungen von Codejudge sind mit proprietären realen Projektmethodologien durchdrungen, was bedeutet, dass die Codejudge-Codierungsbewertung und realen Mikroprojekte reale projektbezogene technische Aufgaben eng simulieren. Dies gibt unseren Kunden einen Vorteil gegenüber den generischen Eignungs-, MCQ- und programmierpuzzlebasierten Fähigkeitsbewertungen, was es ihnen ermöglicht, fähigkeitsgenaue und rollenrelevante Kandidaten einzustellen.

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Produktbeschreibung

Codejudge Assessment Suite ist eine Entwicklerbewertungsplattform, die mit realen technischen Bewertungen ausgestattet ist. Codejudge ermöglicht es Personalvermittlern, maßgeschneiderte Tests für eine Vielzahl von Fähigkeiten und technischen Rollen zu erstellen. Unternehmen können erstklassige Techniktalente einstellen und 10X-Engineering-Teams aufbauen, die einen echten Einfluss haben. Die datengesteuerten Leistungsberichte von Codejudge enthalten Fähigkeitsdaten und tiefgehende Entwickler-Einblicke in über 127 Code-Metriken, die es Arbeitgebern ermöglichen, fundierte und sinnvolle Einstellungsentscheidungen zu treffen. Die Bewertungen von Codejudge sind mit proprietären realen Projektmethodologien durchdrungen, was bedeutet, dass die Codejudge-Codierungsbewertung und realen Mikroprojekte reale projektbezogene technische Aufgaben eng simulieren. Dies gibt unseren Kunden einen Vorteil gegenüber den generischen Eignungs-, MCQ- und programmierpuzzlebasierten Fähigkeitsbewertungen, was es ihnen ermöglicht, fähigkeitsgenaue und rollenrelevante Kandidaten einzustellen.


Verkäuferdetails
Verkäufer
Codejudge Inc.

Akhil M.
AM
Übersicht bereitgestellt von:

Aktuelle Codejudge Assessments Bewertungen

Malvika S.
MS
Malvika S.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
4.5 von 5
"Umfassendes, benutzerfreundliches Bewertungswerkzeug für die Einstellung von Technologiepersonal"
Einfache Benutzeroberfläche Benutzerfreundlichkeit Umfassendes Testinventar und Fragenbank Gamifizierte Erfahrung
Sicherheitsabzeichen
Dieser Verkäufer hat seine Sicherheitsinformationen noch nicht hinzugefügt. Lassen Sie ihn wissen, dass Sie möchten, dass er sie hinzufügt.
0 Personen haben Sicherheitsinformationen angefordert

Codejudge Assessments Medien

Codejudge Assessments Demo - Codejudge Assessments | Recruiter dashboard
Automating with Codejudge is quite simple, here are the steps you need to follow. Step 1 : Launch www.codejudge.io and sign up as recruiter. Once you sign up and login, the recruiter dashboard is launched. You can take a few seconds to absorb the design.
Codejudge Assessments Demo - Test creation page
Clicking on ‘Create New Test’ will take you to test creation page where you may choose to select a template or build a new test. Recruiters can choose from 2500+ questions across 20+ coding languages and 50+ technology frameworks.
Codejudge Assessments Demo - Test configuration page
In the configuration section, users can enable/disable technology frameworks, programming languages, set test duration, qualification score and other options.
Beantworten Sie einige Fragen, um der Codejudge Assessments-Community zu helfen
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Ja

1 Codejudge Assessments Bewertungen

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G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.
Malvika S.
MS
TA Manager
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Gastbenutzer oder nicht geschäftliche Benutzer der Software sind nicht in den G2-Punktzahlen enthalten.
Was gefällt dir am besten Codejudge Assessments?

Einfache Benutzeroberfläche

Benutzerfreundlichkeit

Umfassendes Testinventar und Fragenbank

Gamifizierte Erfahrung Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Codejudge Assessments?

Derzeit in der Testphase und keine wesentlichen Nachteile erkennbar. Das Team scheint die Essenz von Online-Technologiebewertungen in der aktuellen Version ziemlich gut erfasst zu haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Codejudge Assessments Solving und wie profitieren Sie davon?

Rekrutierung für technologiebezogene Rollen einfach gemacht Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Es gibt nicht genügend Bewertungen für Codejudge Assessments, damit G2 Kaufeinblicke geben kann. Hier sind einige Alternativen mit mehr Bewertungen:

1
TestGorilla Logo
TestGorilla
4.5
(1,320)
TestGorilla bietet Ihnen die besten Werkzeuge, um Ihre Kandidaten zu bewerten, damit Sie bessere und schnellere Einstellungsentscheidungen treffen können. Die Verwendung mehrerer Testarten in einer Bewertung bietet den besten Vorhersagewert für die Leistung eines Kandidaten in einer bestimmten Rolle, daher haben wir eine wachsende Testbibliothek, die Folgendes umfasst: Tests zur kognitiven Fähigkeit, Programmier-Tests, Software-Fähigkeitstests, Persönlichkeitstests, Tests zur kulturellen Passung, Sprachtests, Tipp-Tests und vieles mehr. Außerdem bieten wir verschiedene Fragetypen an, damit Sie einseitige Videointerviews durchführen können, Kandidaten Portfolios hochladen lassen können und mehr. Beginnen Sie noch heute mit der Vorhersage der realen Arbeitsleistung mit unserer Bibliothek von über 300 wissenschaftlich validierten Tests.
2
Woven Logo
Woven
4.7
(1,169)
Mit Woven erhalten Sie die Vorhersagekraft einer Arbeitsprobe, die für Ihr Team und Ihre Domäne kalibriert ist, ohne den Aufwand der Pflege, sodass Sie sich darauf konzentrieren können, die richtige kulturelle Übereinstimmung zu finden.
3
Equip Logo
Equip
4.8
(971)
Equip ist für Personalvermittler entwickelt, um Vorab-Bewertungen durchzuführen. Unsere Bewertungen testen mehrere Fähigkeiten auf unterschiedlichen Kompetenzniveaus. Die Nutzung unserer umfangreichen Fragenbibliotheken oder die Erstellung von maßgeschneiderten Tests ermöglicht es Teams, Entwickler, Designer, Vertriebsmitarbeiter und mehr einzustellen! Wir stellen sicher, dass Sie die geringste Zeit damit verbringen, nur die besten Kandidaten zu interviewen. Wir haben weltweit über 12 Millionen beaufsichtigte Tests durchgeführt.
4
Codility Logo
Codility
4.6
(828)
Einstellung von Programmierern leicht gemacht
5
CodeSignal Logo
CodeSignal
4.5
(694)
CodeSignal ist eine umfassende technische Bewertungsplattform, die Unternehmen dabei unterstützt, über Lebensläufe hinauszugehen, um Ingenieure einzustellen.
6
Mercer Mettl Assessments Logo
Mercer Mettl Assessments
4.4
(505)
Mercer Mettl Talent Assessments bietet ganzheitliche Vorbeschäftigungswerkzeuge, um wissenschaftlich sowohl Kernmerkmale als auch erworbene Fähigkeiten von Kandidaten zu messen. Die Suite von Werkzeugen besteht aus Persönlichkeitsbewertungen, Verhaltensbewertungen, kognitiven Bewertungen, technischen Bewertungen, Programmierbewertungen und Kommunikationsfähigkeitsbewertungen.
7
HackerRank Developer Skills Platform Logo
HackerRank Developer Skills Platform
4.5
(457)
HackerRank ist eine Plattform, die von Programmierern genutzt wird, um ihre Fähigkeiten zu verbessern, und von Unternehmen, um großartige Techniktalente zu rekrutieren.
8
Qualified.io Logo
Qualified.io
4.8
(407)
Die effektivste Plattform zur Bewertung von Ingenieuren, die Unternehmen Zeit und Geld spart, um die besten Talente zu gewinnen. Qualified ist mit dem Ziel entwickelt, eine entwicklerfreundliche Möglichkeit zur effektiven Bewertung technischer Fähigkeiten bereitzustellen.
9
Coderbyte for Employers Logo
Coderbyte for Employers
4.4
(348)
Gehen Sie von Vermutungen zur Gewissheit mit unserer robusten Bewertungsplattform. Fügen Sie Ihre Rollen und Aufgaben hinzu, laden Sie Ihre Kandidaten ein, und dann kümmert sich Coderbyte um den Rest.
10
HackerEarth Assessments Logo
HackerEarth Assessments
4.5
(338)
HackerEarth ist eine Online-Plattform zur Bewertung von Fähigkeiten, die Programmiertests zur Beurteilung von Entwicklern durchführt. Sie erspart den Aufwand, Hunderte von Lebensläufen durchzugehen, indem sie den Prozess der Bewertung technischer Fähigkeiten automatisiert, was hilft, schnell die richtigen Kandidaten für Interviews zu filtern.
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