Bonusly Vor- und Nachteile

Bonusly causes a chain reaction of engagement - one recognition turns into multiple reactions, add-on recognition, and positive conversation amongst teams and colleagues.

Bonusly is simple to use and easy to integrate into Slack for ideal visibility. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

The frequency of use varies significantly from month to month and recognition credits often go to waste. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

I love that Bonusly gives employees a free option to acknowledge their peers and thank them for their work and positive impact. Even if the actual $ value is not that much, it still feels good to be acknowledged when you receive 20 points for work well done. It's also nice you can let your received points add up throughout the year and redeem a gift card at the end. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

I can never find a good way to easily view my history of who I've given to. I'd like to see myself only. Sometimes I forget if I've given bonusly or something already or not, or would also like to see if I recognized som eone recently so sould potentially recognize someone else instead, or vice-versa. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ich mag, wie einfach Bonusly zu verwenden ist: Man kann die Slack-Integration oder die Website nutzen. Die Einführung dieses Tools in unseren Teams gab der Arbeit einiger Personen mehr Sichtbarkeit, die manchmal nicht so sichtbar ist oder unbemerkt bleibt. Auch die monatliche Frequenz der Punkte hilft den Teammitgliedern, Aspekte der Arbeit hervorzuheben, die diese speziellen Teams in diesen Tagen geleistet haben (einfache Nachverfolgung der Erfolge unserer Teams). Außerdem finde ich, dass der Belohnungskatalog wirklich gut ist und wir eine ziemlich schöne Vielfalt haben. Schließlich hat die Möglichkeit, Gifs/Bilder hinzuzufügen, alles lustiger gemacht und kann helfen, eine gesündere Teamatmosphäre zu entwickeln. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Einige Belohnungen sind zu teuer (ich persönlich denke, dass EA-Spiele günstiger sein sollten). Und ich möchte hervorheben, dass einige Menschen dazu neigen, andere nur über Bonusly zu erkennen und vergessen, dies persönlich und auf andere Weise zu tun. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Bonusly befähigt Manager, indem es Werkzeuge bereitstellt, um Fortschritte zu verfolgen, Teamziele auszurichten und Feedback zu erleichtern. Dies macht es Managern einfacher, individuelles Wachstum zu unterstützen und sicherzustellen, dass alle mit den Unternehmenswerten und -zielen übereinstimmen. Die Fähigkeit, Meilensteine zu automatisieren und Belohnungen bereitzustellen, reduziert nicht nur den administrativen Aufwand, sondern stellt auch sicher, dass wichtige Momente nicht übersehen werden. Insgesamt zeichnet sich Bonusly durch seine Fähigkeit aus, Teams zu motivieren, Erfolge zu feiern und eine positive, engagierte Arbeitskultur aufzubauen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Bonusly betont Sichtbarkeit und Nachverfolgung von Fortschritten, es erfasst möglicherweise nicht vollständig die Nuancen individueller Leistung und persönlicher Entwicklung außerhalb des Rahmens des Systems. Dies könnte sich etwas transaktional anfühlen und in anderen Aspekten fehlen, die wirklich inspirieren und motivieren können. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Bonusly ist sehr motivierend, weil wir uns belohnt fühlen, wenn wir etwas Gutes für unsere Kollegen tun, und es hilft mir, mehr zu streben, um meine Arbeit perfekt zu machen. Außerdem ist es sehr einfach, die Gutscheine einzulösen und zu nutzen, da alle teilnehmenden Geschäfte in meinem täglichen Leben sehr nützlich sind. Das Bonusly-System ist auch sehr einfach in das Team zu implementieren und zu integrieren, wir müssen uns nur gegenseitig Punkte geben, um zu zeigen, dass wir dankbar sind. Der Kundenservice ist auch sehr praktisch, sie sind sehr hilfsbereit und werden sich sehr zeitnah melden, wenn unser Team irgendwelche Probleme hat. Bonusly ist eine Plattform, die wir in unserem täglichen Leben nutzen, manchmal verwenden wir die Punkte bei unseren Teamessen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

What I dislike about Bonusly is the give-able points is expiring. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Der beste Teil, den ich an Bonusly mag, ist, dass wir unseren Teamkollegen und Kollegen sehr einfach Punkte geben können, und man kann sie auf einer Vielzahl von Einkaufsplattformen, Apotheken, Online-Lieferdiensten und für Spenden einlösen. Wir können die Punkte in Beträge umwandeln, indem wir einige internationale Plattformen nutzen. Der Kundensupport ist auch sehr schnell. Ich nutze es sehr häufig alle 10 Tage, um meine Kollegen zu ermutigen. Die Implementierung ist ebenfalls unkompliziert, und sowohl App- als auch Desktop-Versionen sind verfügbar. Die Integration mit anderer Software ist ebenfalls sehr einfach. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Das einzige, was mir derzeit nicht gefällt, ist, dass es bei der Einlösung für kleinere Punktbeträge keine Option bei einigen der häufig genutzten Einkaufsplattformen wie AMAZON gibt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ich mag es, dass ich meinen Kollegen danken kann, die mir helfen, oder jemandem Anerkennung zollen kann, den ich sehe, der in bedeutender Weise über sich hinauswächst und echte Belohnungen in Form von Geschenkkarten erhält, die sie einlösen können. Mein Unternehmen liebt es, dass wir GIFs zu unseren Nachrichten hinzufügen können, um es unterhaltsamer zu gestalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Der Nachteil von Bonusly ist, dass es leicht zu manipulieren ist. Arbeitskollegen können leicht zusammenarbeiten, um sich gegenseitig alle ihre Bonuslys zu schenken und jeden Monat auszuzahlen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Als Mitarbeiter bietet es einen Ort, an dem ich unserem Unternehmen Sichtbarkeit für einige der großartigen Arbeiten verschaffen kann, die täglich geleistet werden und sonst unbemerkt oder unerkannt blieben. Es bietet auch einen zentralen Ort für das Management und die Personalabteilung, um Leistungszahlungen bereitzustellen, die es einfach machen, sie für finanzielle Zwecke nachzuverfolgen, wo wir zuvor manuell Geschenkkarten gekauft und aufgezeichnet hätten. Die Integration von Emojis und GIFs macht die Beiträge unterhaltsam und zieht oft andere dazu, sich an der Feier zu beteiligen, und es zeigt, dass selbst kleine Anerkennungen eine große Veränderung der Mitarbeitermoral bewirken können, nur um zu wissen, dass ihre Bemühungen anerkannt und belohnt werden, auch wenn es in kleinen Dosen geschieht. Es trägt dazu bei, dass die Plattform häufiger genutzt wird und sicherstellt, dass die Mitarbeiter am Ende des Monats ihr monatliches Budget genutzt haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Es gibt einige Einschränkungen und Funktionen, die wir gerne erweitert sehen würden, aber das sind eher Funktionsverbesserungen als Probleme mit der Plattform selbst. Es wäre großartig, einige Gamification-Funktionen einzubeziehen, die die Mitarbeiter weiter einbinden und vielleicht einige unterhaltsame interne Wettbewerbe schaffen, aber im Kern ist es ein ziemlich solides Produkt für das, was wir brauchten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Me agrada tener la aplicacion para hacer comentarios o felicitaciones a mis compañeros de trabajo. Recibir reconocimiento por parte de mis compañeros tambien es muy agradable, lo uso todos los meses, es facil redimir mis puntos, usualmente siempre los redimo en amazon donde encuentro productos que necesito. Rara vez he tenido que usar soporte al cliente debido a que es muy intuitivo y rapido.

Es facil implementarlo en la cotidionidad y facil de integrar tambien. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

No creo que este sobre el control de bonusly, pero me gustaria poder entregar mas puntos al mes para poder dividerlos con todos mis compañeros con notas de agradecimiento!. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Bonus.ly keeps our team connected through simple, effective recognition. The tool was easy to implement and is straightforward to navigate. Our team uses it frequently, making recognition a part of our daily routine. The customer support is dependable and helpful. The numerous features and easy integration add extra value to our work environment. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

The reporting features are fairly basic. They offer enough insight to track our progress, but more detailed analytics might help us understand trends even better. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.