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Top 10 Bonusly Alternativen & Wettbewerber

(4,058)4.7 von 5

Wenn Sie Bonusly in Betracht ziehen, möchten Sie möglicherweise auch ähnliche Alternativen oder Wettbewerber untersuchen, um die beste Lösung zu finden. Mitarbeiteranerkennungssoftware ist eine weit verbreitete Technologie, und viele Menschen suchen nach hohe Qualität, leistungsstark-Softwarelösungen mit anerkennung durch gleichaltrige und textgenerierung. Andere wichtige Faktoren, die bei der Recherche von Alternativen zu Bonusly zu berücksichtigen sind, beinhalten Zuverlässigkeit und Benutzerfreundlichkeit. Die beste Gesamtalternative zu Bonusly ist Motivosity. Andere ähnliche Apps wie Bonusly sind Kudos, Achievers, Nectar, und 15Five. Bonusly Alternativen finden Sie in Mitarbeiteranerkennungssoftware, aber sie könnten auch in Leistungsmanagementsysteme oder Mitarbeiterbindungssoftware sein.

Beste kostenpflichtige & kostenlose Alternativen zu Bonusly

Motivosity
Kudos
Achievers
Nectar
15Five
Vantage Circle
Workhuman Social Recognition
HeyTaco

Top 10 Alternativen zu Bonusly kürzlich von der G2-Community überprüft

Untenstehende Optionen durchsuchen. Basierend auf Bewertungsdaten können Sie sehen, wie Bonusly im Vergleich zur Konkurrenz abschneidet, Bewertungen von aktuellen und früheren Benutzern in Branchen wie Computersoftware, Informationstechnologie und Dienstleistungen, und Marketing und Werbung überprüfen und das beste Produkt für Ihr Unternehmen finden.

Motivosity

Von Motivosity

(2,291)4.7 von 5

Motivosity ist eine Peer-Recognition-Softwarelösung, die von Unternehmen genutzt wird, um die Mitarbeiterbindung, die Unternehmenskultur und die Mitarbeitermotivation zu verbessern.

Gemeinsame Kategorien mit Bonusly:

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Rezensenten sagen im Vergleich zu Bonusly, dass Motivosity ist:

Einfacher, geschäfte zu machen mit

Besser bei der unterstützung

Einfacher einzurichten

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Kudos

Von Kudos

(1,696)4.8 von 5

Kudos ist ein Mitarbeiteranerkennungssystem, das einfach, flexibel, anpassbar, effektiv und erschwinglich ist. Bauen Sie eine bessere Kultur mit Kudos auf.

Gemeinsame Kategorien mit Bonusly:

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Rezensenten sagen im Vergleich zu Bonusly, dass Kudos ist:

Einfacher, geschäfte zu machen mit

Einfacher zu verwalten

Besser bei der unterstützung

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Gesponsert

HiThrive

(6)4.6 von 5

HiThrive is a powerful employee recognition and engagement platform that helps HR teams create a culture of appreciation while boosting engagement and operational excellence. Seamlessly integrated with Microsoft Teams and Slack, HiThrive makes recognition effortless by embedding it directly into employees' daily workflows. With values-based peer-to-peer recognition, automated celebrations for birthdays and work anniversaries, and manager-led awards, HiThrive ensures meaningful appreciation happens consistently. Organizations can leverage global gifting, including access to 3,000+ gift cards, premium gifts, and the ability to shop on Amazon, along with customizable rewards and insightful analytics to measure and maximize engagement impact. Trusted by over 1,000 workplaces, including Quantum Metric, 2K, MIT, and Agoda, HiThrive transforms recognition from a disconnected HR task into a company-wide habit that drives performance and retention.

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Achievers

Von Achievers Corp.

(240)4.7 von 5

Optimiert für schnelle Antwort

Achievers ermöglicht es Ihnen, Ihre Mitarbeiter mit einer Belohnung und Anerkennung zu motivieren.

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Langsamer, um den roi zu erreichen

Teurer

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Nectar

Von Nectar HR

(6,467)4.7 von 5

Optimiert für schnelle Antwort

Nectar hilft Organisationen, großartige Arbeit jederzeit und überall zu verstärken. Seine hoch bewertete 360-Grad-Anerkennungs- und Belohnungsplattform ermöglicht es jedem Teammitglied (sowohl Peer-to-Peer als auch Manager zu Mitarbeitern), bedeutungsvolle Anerkennung zu senden, die in den Kernwerten verwurzelt ist. Straffen Sie Ihre Anreize und pflegen Sie eine verbundene Kultur, unabhängig davon, ob Ihre Belegschaft zentralisiert oder verteilt ist. Entwerfen, planen und verfolgen Sie mühelos ansprechende interne Kommunikation mit der intuitiven Plattform von Nectar. Erstellen Sie schöne E-Mails, senden Sie Nachrichten über mehrere Kanäle und überwachen Sie die Leistung mit detaillierten Analysen, um sicherzustellen, dass Ihre Nachrichten Ihre Mitarbeiter effektiv erreichen und einbinden.

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Einfacher zu verwalten

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Einfacher, geschäfte zu machen mit

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15Five

Von 15Five

(1,769)4.6 von 5

Optimiert für schnelle Antwort

Die strategische Leistungsmanagement-Plattform von 15Five fördert Aktion und Wirkung und hilft Unternehmen und ihren Mitarbeitern, zu gedeihen. Durch die Kombination von generativer KI, benutzerdefinierten Analysen und menschenzentrierten Prinzipien können HR-Führungskräfte Engagement, Leistung und Bindung durch 360°-Leistungsbewertungen, Engagement-Umfragen, Zielverfolgung, Managerentwicklung und kontinuierliche Feedback-Tools wie geführte 1-zu-1-Gespräche und Check-ins beschleunigen.

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Vantage Circle

Von Vantage Circle

(9,705)4.7 von 5

Vantage Circle ist eine All-in-One-Plattform für Mitarbeiterengagement und Mitarbeitervergünstigungen. Wir bieten erstklassige Lösungen für das Mitarbeiterengagement für Unternehmen mit unseren vier Hauptmodulen, nämlich der Mitarbeiter-Rabattplattform, dem Mitarbeiter-Belohnungs- und Anerkennungsprogramm, der Mitarbeiter-Pulsbefragung und einem integrierten Mitarbeiter-Gesundheits- und Wellnessprogramm. Unsere umfassende und kostengünstige Plattform ist darauf ausgelegt, Organisationen dabei zu helfen, wichtige Mitarbeiter zu gewinnen und zu halten.

Gemeinsame Kategorien mit Bonusly:

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Teurer

Einfacher zu verwalten

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Workhuman Social Recognition

Von Workhuman Cloud

(1,583)4.7 von 5

Workhuman Social Recognition gibt Ihnen Einblick in Ihre Unternehmenskultur und bietet Ihnen Mittel, um angemessenes Verhalten zu fördern und zu regulieren.

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Langsamer, um den roi zu erreichen

Teurer

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HeyTaco

Von HeyTaco

(504)4.8 von 5

Hey Taco! ist eine einzigartige Bottom-up-Erkennungsplattform, die darauf ausgelegt ist, Einzelpersonen zu ermöglichen, sich gegenseitig zu erkennen, indem sie es unterhaltsam und lohnend macht.

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Einfacher zu verwalten

Einfacher, geschäfte zu machen mit

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Reward Gateway

Von Reward Gateway

(2,671)4.6 von 5

Optimiert für schnelle Antwort

Reward Gateway ist auf einer Mission, die Welt zu einem besseren Arbeitsplatz zu machen. Unsere Mitarbeiterbindungsplattform ermöglicht es HR, komplexe Belegschaften auf segmentierte Weise zu unterstützen, was es einfacher macht, Mitarbeiter zu gewinnen, zu binden und zu halten. Zugänglich auf allen Geräten, benutzerfreundlich und weltweit verfügbar, das Zuhause für Ihre Mitarbeitervergünstigungen, Rabatte oder Vorteile, Belohnungs- und Anerkennungsprodukte, Lösungen für das Wohlbefinden der Mitarbeiter, Mitarbeiterumfragen und eine vollständige Suite von Kommunikationswerkzeugen für Mitarbeiter.

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