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G2

How does ADP TotalSource work?

How does ADP TotalSource work?
2 Kommentare
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ADP TotalSource
Offizielle Antwort
ADP TotalSource
WB
Product Marketing Director
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Das Co-Employment-Modell, das ein PEO definiert, ist ein unternehmerischer Vorteil. Unabhängig davon, ob Sie eine Personalabteilung haben oder nicht, hilft Co-Employment Ihrem Unternehmen, die HR-Belastung zu reduzieren und sich mehr auf die Strategie zu konzentrieren. ADP wird die Beschäftigungsverantwortung mit dem Kunden teilen und Folgendes bereitstellen: - Beratung und Unterstützung bei der Einhaltung von Vorschriften - Lohn- und Steuerverwaltung und -unterstützung - Verwaltung von Gesundheitsleistungen - Unterstützung für Ihr Unternehmen in Bezug auf Arbeitssicherheit - EPLI-Abdeckung für Ihr Unternehmen - Arbeiterunfallversicherung und Unterstützung beim End-to-End-Schadenprozess
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JE
President & Chief Operating Officer
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ADP Totalsource agiert als "Co-Arbeitgeber", ähnlich wie ein Mitarbeiter-Outsourcing-Unternehmen oder PEO. Ihre Mitarbeiter arbeiten weiterhin für Sie, aber Funktionen wie Personalwesen, Gehaltsabrechnung, Arbeiterunfallversicherung und Sozialleistungen werden über ADP abgewickelt, was den Bedarf an vollzeitbeschäftigten internen Experten praktisch eliminiert.
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