Headspace for Work und Unmind vergleichen 
Headspace for Work vs Unmind
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Headspace for Work einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Jedoch bevorzugten Rezensenten es insgesamt, Geschäfte mit Unmind zu machen.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass Headspace for Work den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Unmind.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Headspace for Work.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Unmind gegenüber Headspace for Work.
Für mich sind die Meditationen und die Bewegungsabschnitte das, was ich am meisten nutze - obwohl mein Team den Schlaf am meisten zu mögen scheint! Abgesehen von der eigentlichen App-Funktionalität sehen wir große Vorteile allein dadurch, dass wir Headspace...
I have a small company and bought the minimum number of licenses, and could not get all of them handed out.
Die beste Erfahrung mit Unmind ist das Hören von Geschichten über viele Aspekte der psychischen Gesundheit und des Wohlbefindens. Wirklich hilfreich ist auch der Index, um Ihre Verbesserung Tag für Tag zu überprüfen. Ich schätze es auch, entspannende Musik...
Für unsere Organisation ist es eine ziemlich teure Kosten, selbst zu einem ermäßigten Preis. Wir sehen den Wert, aber es ist eine fortlaufende Herausforderung, die Mitarbeiter dazu zu bringen, es zu nutzen.
Für mich sind die Meditationen und die Bewegungsabschnitte das, was ich am meisten nutze - obwohl mein Team den Schlaf am meisten zu mögen scheint! Abgesehen von der eigentlichen App-Funktionalität sehen wir große Vorteile allein dadurch, dass wir Headspace...
Die beste Erfahrung mit Unmind ist das Hören von Geschichten über viele Aspekte der psychischen Gesundheit und des Wohlbefindens. Wirklich hilfreich ist auch der Index, um Ihre Verbesserung Tag für Tag zu überprüfen. Ich schätze es auch, entspannende Musik...
I have a small company and bought the minimum number of licenses, and could not get all of them handed out.
Für unsere Organisation ist es eine ziemlich teure Kosten, selbst zu einem ermäßigten Preis. Wir sehen den Wert, aber es ist eine fortlaufende Herausforderung, die Mitarbeiter dazu zu bringen, es zu nutzen.
