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Talentonic HR Solutions Pvt Ltd

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Talent3sixty

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Talent3sixty é uma plataforma inteligente que reúne feedback de colegas, gerentes e autoavaliações, tudo em um só lugar. Relatórios automatizados ajudam gerentes e indivíduos a alinhar pontos fortes, áreas de desenvolvimento e fornecem clareza para conversas de acompanhamento e momentos de coaching. A plataforma não se limita a realizar avaliações, mas, na verdade, facilita o desenvolvimento ao oferecer a oportunidade para um indivíduo buscar coaching e acessar recursos de desenvolvimento, tudo na plataforma Talent3sixty.

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Board Evaluation

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Acesse e melhore o desempenho do seu conselho, comitês e diretores usando a plataforma discreta da Talentonic. A avaliação do conselho é uma plataforma discreta baseada em pesquisa que permite aos diretores avaliar o conselho. Fornecemos análises perspicazes e feedback ao conselho como um todo, a cada comitê e a cada diretor individualmente. A ferramenta também fornece comparação de avaliação em relação ao ano anterior e permite a criação de um plano de melhoria com base nos insights recebidos. É obrigatório para todas as empresas de capital aberto avaliar o desempenho do conselho de diretores conforme a Lei das Empresas de 2013 e a circular da SEBI.

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Talentonic

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OKR (Objetivos e Resultados-Chave) é um sistema de metas para criar alinhamento e engajamento em torno de objetivos mensuráveis. A abordagem OKR para definição de metas é usada por empresas como Google, Intel, Walmart, LinkedIn e tem sido instrumental na trajetória de crescimento dessas empresas. Nossa plataforma OKR permite a definição de metas, negociações interdepartamentais, cascata de KRA para a equipe e aprovação em vários níveis de KRAs e metas na própria plataforma. O produto final para a organização é um conjunto finalizado de KRAs para cada função, juntamente com o alinhamento nas dependências interdepartamentais e serviço das mesmas. A plataforma OKR da Talentonic ajudou muitas organizações a estabelecer metas claras e transparentes que proporcionaram crescimento multifacetado.

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Talent Voice

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TalentVoice é uma plataforma que mede e possibilita a melhoria no engajamento dos funcionários. TalentVoice captura o sentimento dos funcionários por meio de pesquisas de pulso e engajamento e a voz dos funcionários através do crowdsourcing de opiniões/ideias dos funcionários. Essa coleta de insights em tempo real não apenas ajuda a promover o alinhamento em torno de questões críticas para os negócios, mas também impulsiona o engajamento dos funcionários.

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Primalogik

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Descrição do Produto

Primalogik oferece um software baseado na Web que fornece ferramentas simples e intuitivas para gerenciar Avaliações de Desempenho de Funcionários, Feedback 360 Graus, Metas e Objetivos. Primalogik é fácil de usar, flexível e altamente personalizável. Crie rapidamente pesquisas, avaliações de desempenho e incentive feedback instantâneo ao longo do ano para impulsionar o desempenho e o engajamento dos funcionários. Ao contrário de soluções empresariais caras e complicadas, não há taxas de configuração; comece gratuitamente e inicie suas avaliações em três etapas fáceis.

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Riddhi k.
RK
Riddhi k.
Senior System Associate at Infosys Ltd.
10/25/2024
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Fonte da Revisão: Convite da G2
Revisão Incentivada
Traduzido Usando IA

Melhor serviço

Esta ferramenta é utilizada por mais de 10.000 buscadores de feedback nos setores da indústria. Ela ajuda os membros da equipe de liderança a obter ações confiáveis de seus colegas. E é muito útil.

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