SHRM has long been the go-to resource for all things HR, and therefore has the largest network of HR professionals in the world providing expertise on any and everything HR-related.

A SHRM tem modelos dos quais tiramos proveito com mais frequência. Em vez de escrever uma política inteira, muitas vezes podemos usar seus modelos e, em seguida, ajustar as informações que são relevantes para nossa empresa. Também costumamos usar o e-mail de notícias de última hora e a página inicial para nos atualizar sobre novas leis que afetam o local de trabalho, como novas restrições de vacinas contra a COVID. Os e-mails, quando não são spam, são frequentemente úteis para informações que devemos estar cientes sem que eu precise revisar a página inicial todos os dias em busca de atualizações.

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