Bryq

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Bryq é uma plataforma de inteligência de talentos que prevê o desempenho conectando dados das pessoas, incluindo habilidades técnicas, habilidades interpessoais e cultura, aos resultados de negócios. Para aquisição de talentos, Bryq combina avaliações pré-contratação de habilidades cognitivas, traços de personalidade e competências com dados de habilidades técnicas extraídos de currículos, oferecendo um perfil completo de cada candidato. A plataforma apresenta uma avaliação unificada de 14 minutos, conduzida por chatbot, que envolve os candidatos enquanto fornece triagem imediata e resultados detalhados que se integram ao seu ATS atual para um recrutamento simplificado. Bryq também fornece guias de entrevista personalizados e insights de integração baseados em dados para garantir decisões de contratação eficazes. As avaliações focadas em habilidades e auditadas quanto a preconceitos da plataforma ajudam as organizações a avaliar candidatos de forma objetiva. Na gestão de talentos, Bryq identifica funções que melhor correspondem às habilidades de um indivíduo e apoia a mobilidade interna, redescoberta de talentos e planejamento de sucessão. A plataforma utiliza análises preditivas e revisões estruturadas de talentos em 9-box para informar transições de liderança e planejamento da força de trabalho. O ciclo de melhoria contínua da Bryq utiliza dados de desempenho dos funcionários para refinar e ajustar estratégias de talentos de acordo com as necessidades organizacionais. O Insights Hub oferece relatórios detalhados sobre desempenho individual e de equipe, potencial de liderança e alinhamento cultural, proporcionando uma análise aprofundada para ajudar as organizações a entender a dinâmica da equipe e desenvolver talentos de forma eficaz. Bryq é projetado para fornecer aos profissionais de RH e gerentes de contratação ferramentas para avaliação abrangente de candidatos, gestão de talentos e desenvolvimento estratégico da força de trabalho.